【团队简介】
该团队由来自雄安分公司冀中新能源事业部、技术研究所、工程管理所和生产运行部等部门技术骨干组成，主要负责孔雀城、海蓝城、万锦新城等任丘西部新城区域地热资源的探勘开发、热源站及换热站生产运维、用热居民服务保障等工作。
雄安分公司任丘西部新城地热供暖项目攻关团队齐心协力，以技术创新为引领，以责任担当为使命，持续优化地下和地面建设工艺，精准调控生产运行参数，加大服务保障力度，全力打造“经营效益好、创新应用多、保供能力强、服务保障优”的地热供暖标杆示范项目，用实际行动诠释着“绿色发展、奉献能源”的主旨。
坚持技术创新
驱动绿色发展“新引擎”
团队创新提出“等量同层回灌、取热不耗水”开发思路，通过构造位置优选、井网井距优化及数值模拟研究，确定整体开发方案。
率先探索油田余热与地热资源协同利用创新之路，实现了多套系油田集输余热和地热资源综合利用。实施应用潜山无压回灌开发、采灌井差异化部署等技术成果，将原有7采5灌优化为6采4灌，减少投资2211万元。
创新性采用大温差热泵多热源耦合供热技术，充分吸收回水热量，有效提高供热效率20%、节约成本10%。针对高温地热流体组分复杂特征，通过定向优化，形成全程密闭、串级换热、深槽疏垢、在线反洗潜山油藏地热高效换热特色工艺，进一步提高了资源综合利用率，保障了安全平稳运行。
坚持管理夯基
筑牢温暖民生“保障线”
团队坚持以打造“明星工程、精品工程、样板工程”为理念，以“早计划、早安排、早落实、早实施” 为原则，积极推动地热供暖标杆示范场景建设。
成立主要领导任组长、党员干部任突击队长的专班工作组，长期深入现场一线，积极主动与地方政府密切协作，践行 “5+2”“白加黑” 的工作作风，争分夺秒、无畏酷暑，用“施工速度”保证“民生温度”。
推动实施井位研究一体化、地面地下一体化、地质工程一体化、生产实施与数智建设一体化运行机制，历时165天顺利实现任丘西部新城主管网的全面贯通。
积极搭建数智化管控平台，推动现场无人值守、全域数据采集、智能生产调度为一体的数智地热新能源，科学优化运行参数35次，修订操作规程20余项，从源头上保障供暖系统的安全稳定运行。自主研发微信“码上交” APP，通过扫描二维码，实现了费用缴纳、故障报修、投诉建议等供暖服务实时跟踪和信息数据的共享。
深耕服务品质
打造供暖口碑“金招牌”
团队坚持以用户为中心，将提升用户满意度作为一切工作的出发点和落脚点，通过全方位、多层次的优质服务，不断赢得用户口碑。
组织专业技术人员主动深入小区，按照“包片到人、逐一销项”原则，仅用7天时间解决电磁阀故障、进水流量低等问题300余项，取得了居民的理解和支持。充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，成立5个机关党员服务队和7个党员突击队开展进社区现场驻扎办公，从物业管家收集60岁以上老人及生病家庭信息，逐家上门询暖处理问题，变居民报修为主动上门维修。
分组逐个楼、单元、楼层，拉网式开展水暖井流量、温度排查清扫工作，并通过加设24小时服务热线、延长营业厅服务时间、积极主动上门回访等多项暖心举措，有效将供暖问题矛盾纠纷解决在了萌芽状态，自供暖之日起已陆续收到居民自发送来的锦旗9面，成功塑造了“华油供暖”优质品牌形象。
任丘西部新城地热供暖项目现已实现供热面积269万平方米，年可减排二氧化碳7万余吨，为清洁社会发展、美丽中国建设作出了积极贡献。
作者 | 赵高辉
编辑 | 陈骜小贝
审核 | 胡亚兰
责编 | 郭闻风
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