党建先锋
樊金山，2010年入职太平人寿新疆分公司，现任乌鲁木齐中心支公司个险区域总监，2022年加入中国共产党。
从业14年间，他先后荣获太平人寿个人业务2011年度十大风云人物、中国太平保险集团公司荣誉勋章、中国太平杰出展业员、总公司优秀制式培训讲师、总公司六星级讲师等多项荣誉称号。
“作为党员，要心怀骄傲”
谈起自己为何想成为一名共产党员，樊金山坦言，在职场中总能看见胸前佩戴着党徽的党员同事从身边走过，他觉得是一种笃定和认可，这让他萌生了入党的念头，主动向支部组织委员咨询发展党员流程，并郑重地在党的生日当天递交了入党申请书。同时，他积极参加支部组织的各项学习，会后，还要把学习资料装订起来，放在自己的办公桌上，时不时打开再翻翻，再看看。
经过乌鲁木齐中支党支部的培养和考察，2022年6月，樊金山终于如愿以偿地加入了党组织，成为了一名“心怀骄傲”的共产党员，他也是中支党支部发展的第2名营销员党员。
樊金山（右一）积极参加党支部组织的学习活动
2022年，还是一名预备党员的樊金山与新冠疫情“狭路相逢”。乌鲁木齐中支党支部第一时间组建党员先锋队，积极下沉社区参与志愿服务。樊金山听说后，第一时间报名参加，担负起为社区居民配送物资、处理生活垃圾的任务，把“红心向党”化成实实在在的行动力。他说：“组织愿意培养我，我更要严格要求自己，以身作则，尽全力服务好小区的每一位群众，展示出太平人寿营销员党员的正面形象。”
“作为党员，要勤勤恳恳”
作为分公司的五星级讲师，每当公司有授课任务时，无论培训地点在哪里，无论是否有其他工作安排，樊金山都积极配合，认真授课。尤其重视培养新人的岗前班、衔训班，绝无丝毫懈怠。虽然讲课是义务的，有时还会与拜访重要客户时间冲突，但他认为，作为一名党员，有责任发挥自己的所学所长去培育新人、辅导新人。只有新人成长了留存了，才是对公司组织发展的最好贡献。
樊金山在授课现场
十几年间，樊金山已介绍了36位伙伴加入太平大家庭，培养出了80位主管，15位高级经理；为294个家庭送去了93468万元的保险保障，帮助客户完成理赔82次，理赔金额86.8万，其中最高理赔金额达20.7万元。
每当他去给客户送去一份保障，他的内心就会增加一份幸福，每当他为客户办理一次理赔，他的内心就会多一份安慰。在他心中，“全心全意为人民服务”既是身为党员的宗旨，也是一名保险营销员最大的光荣。
“作为党员，要与时俱进”
虽然从业寿险工作多年，但在樊金山心中，依然有需要爬坡过坎的艰难时刻。尤其在行业转型、专业致胜，客户需求多变、多样化的关键时期，他感到需要持续更新自己的观念和知识储备，为自己，更为团队在转型期的发展积蓄力量。
他还记得2024年开局之战前，为使客户能够直观看到太平养老社区，亲身体验养老社区的服务，乌鲁木齐中支推出了“养老社区品鉴”项目。面对这个新的蓄客模式，他一度充满了畏难情绪。项目的可行性如何？要怎样跟客户去谈？客户愿意参加现场参观吗？如果客户对养老社区不认可怎么办？他一度陷入了迷茫。但共产党员的身份让他定住了心：自己作为一名党员，就是要在新生事物前冲锋陷阵、勇于挑战和战胜自我。
有了这股强大的精神力量支撑，他第一个带头报名了养老社区品鉴活动。在分公司的大力支持下，樊金山积极邀约客户前往三亚海棠人家，实地沉浸式体验养老社区。他全程陪同并由浅入深地向客户进行讲解，对客户提出的顾虑和问题，一一做好详细记录，准备好专业答复后，再逐一向客户反馈。看到客户满意的神情，他感到自己的辛苦都是值得的。
回到公司后，樊金山顾不上休息，第一时间总结了整个活动的流程和亮点，在早会上向团队伙伴们进行了分享和推广。不仅如此，他还以党员的身份与个别有顾虑的伙伴进行了一对一面谈，鼓励及帮助他们邀约客户参加养老社区品鉴活动，引导他们与时俱进地吸收知识、拓宽思路，进一步满足人民群众关于养老、健康等产品的多样化需求。
翻开厚厚的成绩单，樊金山看到了勤奋，看到了坚持，也看到了突破，但他觉得，这仍远远不够。在他心中，党员应该像一团永不熄灭的火焰，既温暖他人，又照亮前路。作为太平人寿的一名营销员党员，樊金山将持续肩扛责任、学习成长，带领团队将寿险服务的温度、力度和专业度源源不断地送到客户手中，守护人民群众幸福安宁的太平人生。
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