部委好还是省里好？
小伙伴问我这问题就像是问我选北大清华，还是浙大武大。
哪个都挺好，前提是得能考上。
如果家庭没有负担，为了事业追求，我强烈推荐你选部委。
如果家庭比较普通，志向远大又才华横溢，我建议你选省直。
这个问题也适用于国考、省考，中央选调和地方选调。
第一，从最现实的收入来看。
部委公务员工资收入十分透明，到手工资一个月七八千。
为啥说七八千，因为一级科员七千多，到三级主任科员、二级主任科员也就八千多。
没有绩效奖金，交通费每月500元，住房公积金双边加起来2000元左右，重要节假日工会福利加起来一千五左右。
上班十年的副处，一个月到手也就一万左右。
总的来讲，刚进部的年轻人，一年收入加上13薪，不超过11万。
部属事业单位反而比部委公务员要高一些，根据具体单位和职称等级有所不同。
再看省直单位，那就太香了。
东部省份省直单位公务员，基本月收入比部委高不少，还有其他补贴，哪怕现在降了一些，也是不可高攀的存在。
欠发达地区省份，比部委要低一些，转正后到手五千多，包括每个月的绩效。和基层公务员差别不大，区别在于年底绩效奖金不同，职级晋升速度会快一些。
至于这个绩效奖金区别，比如副省级城市的开发区绩效有的可能年底七八个达不溜，有的地方绩效奖金一万左右，省直也就四万左右，大概是个均值。
像法检两院员额法官、检察官遴选进入省级部门，还有可能会降工资。因为上岸后不一定能进员额，还有可能放弃原来的法官、检察官等级，在偏远地区案件少的法检两院还是比较香的。
有人可能会问，那部委有配售房啊，一房在手，比多少钱都管用！
其实不然，配售房大概率会等十年左右，也不是白给的，是以市场价格的五分之一到一半的价格来购买，且不能转售，只能留给孩子。排队时间越来越长、位置越来越远，不排除哪天就完全实行配租。
像许多省份的强势省直部门，仍然能给解决住房问题，比市场价格优惠，来个团购价还是没问题的。而且京城的房价和省城的房价差的不是一星半点。
第二，从待遇来看。
在职级上，部委公务员到退休给个一调、二巡没问题，甚至实职副厅退休也有可能。如果特别走运，下派地方任职，有更大发展，也不是没有可能。但也只敢这么想想，部委公务员清华、北大、人大等等各大名校人才如过江之鲫，上副厅实职并不容易。辛辛苦苦一辈子的老处长随处可见，可也只能算是牛马。最起码司局级，才算是真正迈入领导行列。
顶多就是比较有职业荣誉感，下面省里一打电话过来，开口就是“领导”“首长”，到地方调研、检查都是大领导陪同，过年回老家，县长都得排队约你吃饭，但也就只剩这点优越感了。也不能学赵德汉把钱藏在冰箱里，只看眼前、不顾长远。
省直部门公务员也比较光鲜，职业天花板大概率在一调左右，在强势部门论资排辈当上处长也不是没有问题，如果学历过硬、年龄在线、恰好又有领导看好，年纪轻轻下派当个副县长也是可以的。职业优越感、情绪价值以及社会评价都很高。
在辛苦程度上，不存在什么996，因为部委加班是常态，上班到第二天上班也不意外，上下班通勤也非常累。省直部门除了几个强势部门，或者普通部门的重要处室，基本还是可以正常上下班的。
在业务要求上，不论是部委，还是省直，要求都非常高，必须认真细致、作风严谨。
在生活上，部委公务员最大优势就是子女教育。政策保障生不用看学区，就能直接去部委对口学校上学，大多都是名校。孩子高中以前，都可以借光。不仅教育资源好，而且有北京户口，考大学也比省份压力小一些。好多部委还有托管班、兴趣班，基本不花什么钱就可以解决接送孩子兴趣班的问题。
有些地区的省直部门，在寒暑假也有免费托管班，但资源相对差一些。
在餐饮上，部委管三餐，价格1元到十几元不等就可以吃到来自全国的美食，有的部委还有自己的基地，吃的东西绿色、健康、纯天然。省直部门就不一定了，和基层差不多，吃的好不好，健不健康，主要看厨子和采购。省委省政府大楼一般是有三餐，其他单位大多是早餐和午餐。
在医疗上，部委对口的医院更好一些，但省直也差不了太多。
总的来说，升官发财请往他处，贪生畏死勿入斯门！
想赚钱别考公，进入省直部门和天花板，是为了更好地为群众服务，不能光看眼前这一点点待遇，也要努力追求自身价值与人生理想。
祝愿所有点赞的小伙伴们都上岸！上岸后记得给基层减负啊！
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