太可怕了,继“英国破产”后,英镑汇率再次迎来巅峰时刻!
(图片来源网络)
肉眼可见,8月初以来,英镑人民币汇率已涨涨涨,涨至9.4。可想而知,后续极有可能突破8年来新高!
事实上,英镑反弹现象一般会与GDP上涨、失业率下降、工资增加...都息息相关。难道说,英国破产只是昙花一现???
近日,英国国家统计局表示,英国经济逐渐复苏,或已摆脱了经济衰退!
其发布的最新经济数据显示:今年第二季度英国国内生产总值(GDP)环比增长0.6%。
(图片来源网络)
这,对于想要留英发展的留学生来说,无疑是个好开端(学费贵了,可工资涨了哇)!
留学生想要成功留英,需知道…
不过,异地求职对于留学党来说,还是存在了不少困难:无法获取及时的招聘信息、缺少本土优势...
若你也有相同求职难点
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难归难,该做的求职准备还是要提前做的。毕竟英国求职就并非易事,其他国家学生可能有3/4年的准备时间,但英国学生由于学制短,可能连适应校园生活的时间都没有...
大一(三年制):参加Spring Week→表现出色,拿到暑期实习机会
大二(三年制):参加暑期实习→表现出色,拿到Return Offer
成功上岸:Full time 入职
除了我们常说的暑期实习外,今天小i就要强调一下Spring Week的重要性!
这个项目周期非常短(3天-2周),但是含金量极高👉🏻不仅可以跟大佬学习技能、了解内部文化、“白嫖”公司资源,更有机会拿到fast track。
说时迟那时快,8月15日,高盛UK已开放2025 Spring Week申请!
(图片来源官方)
想要斩获相同Offer的留学生
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英国留子除了知道在校期间可以投递哪些项目外,求职技能、软&硬实力其实也要两手抓…
软实力
争当“社会人”
名企需要的学生从来都不仅是需要硬实力的“好好学生”,更需要的是具软实力的“社会人”👉🏻Leadership、Problem-Sloving Skill、Analytical Skill、Communication Skill…这些都是相当具有竞争力的能力。
Hard Skill略微有些不达标的留学生,如果Soft Skill足够突出,则能够弥补,依然能够有获得面试的机会。
* J.P.Morgan 全职岗招聘要求
仔细去看企业的招聘相关要求,会发现很多都没有提出“专业的要求”。因为企业也清楚,Entry-level的学生们,很少会有过硬的专业技能与经验,而简历中体现出具备这些软实力要素的就是一个“可塑之才”。
所以,一定要抓住每一个Summer进行实习,完善自己的经验和能力,不要让自己陷入被动的局面。
👉可简历中实习经历一篇空白?
👉时间紧,不知道上哪儿找Big Name 的实习项目??
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求职技能
成功斩获Offer的必备要素
如果前面几项都比较有把握,求职技能的掌握程度就是真正决定你是否能够获得Offer的关键:对行业的理解程度、简历的有效值、面试技巧、Networking…
我们也有不少学员:
简历准备不充分,不重视Networking,网申石沉大海,“投递无门”;
毕业于名企的Target School,但就因为面试准备不够充分,一面就挂。
在海外求职,Networking是必不可少的环节,目的是要让对方“喜欢你”,让对方觉得你是一个Potential Coworker,然后他就会Refer你给公司,让你拿到面试机会。如果,你连面试机会都没拿到,准备地再充分也是没用的!
最后还是要和大家强调一下,眼下英国的招聘已正式打响:
DRW Trading Group 已开2025全职/实习岗
Morgan Stanley 2025暑期实习已开
BlackRock 2025全职、实习、低年级项目已开
Blackstone 2025暑期实习 已开
Capula 已开2025暑期实习
… …
So,在学期短+招聘季紧张的双重buff下,英国留学生如何在2025招聘季如何打破0 offer 魔咒?INTERNATIONALIDEAL 筑梦求职 或可成为大家的校招助攻。
自成立以来,我们的名企导师已经帮助数千名全球留学生相继进入顶级投行、咨询公司、会计师事务所、快消龙头企业、互联网科技巨头等行业的名企offers。
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