当代金融圈求职现场：
学历卷、实习卷、资源卷
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I.I.并非是夸大其词
Q
看到学姐之前拿到了国泰君安实习可转正offer，之后是放弃了还是？
May学姐：其实也不是放弃了转正的offer，是没有能够转正，其实之前整个暑期/秋招的形式是比较严峻的。我可以简单的和大家介绍一下我的竞争对手的background，首先我算是其中唯一一个本科211的，研究生学历的话有lse的、北大的、约翰霍普金斯等，我们从六进一到最后的二进一，整个过程也是在不断刷人，最后留下的小姐姐她本科厦大会计，研究生北大4年的中美法律双硕士，整个背景都更契合投行，能力也非常不错，所以输给她，我也是心服口服。
这里也想给大家说金融在学历这一块确实是一个很卷的专业，但是也不是说不可能，毕竟我也拿到了入场券。
Q
在求职前是否考虑过留英求职呢？为什么最终选择了回国求职？
May学姐：其实是考虑过的，但在英求职的难度其实很大，我们国内投行做的事情其实和国际投行还是差距很大，所以国内的实习不算有很大优势。另外大多数非英本最后都只能去到四大，但四大审计确实不是我想去做的。
最后我其实也尝试投递了一些在英的中资企业（券商、银行、FA这种），但不多，除了银行的operation岗，就类似于运营/柜面，也都基本石沉大海。
所以最终考虑回国。一是没有更好的选择，二就是也想陪伴家人和朋友。
如果大家考虑留英切记一定要提前一年就开始，也就是拿到硕士offer后的9-10月，就要开始关注！
Q
学姐当时是通过什么方式拿到的实习机会？这些项目和实习经历有哪些是对后面求职券商有帮助的？
May学姐：其实投实习和找工作都一样，最重要的就是最大程度的减少信息不对称，获得有效的JD，然后去投递。那首先就是关注各大求职公众号，公司官网，加入高校求职群或者求职机构社群，然后针对JD去修改自己的简历和模拟面试，因为JD上通常都有岗位描述和要求，所以肯定是你的简历和面试越往这些靠越有机会。同时有校友资源，和师兄师姐的connection的话也要尽量去利用起来。
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当然了，现在金融机构最关注的三个东西，排序，学历>实习>证书，像我这种本科很普通的，最后可以拿到头部券商的暑期实习offer其实都是靠实习去补的,因为券商整体节奏很快，大家都希望你是可以直接上手工作的，所以实习很重要，那我觉得我的实习肯定都是有一定的帮助的，都是在金融行业的范畴。面试官在面试的时候其实最关注的也是你的实习，尤其是如果他了解你做的事情，他会一直追问的，因为其实实习锻炼的是你实际的工作技能，而这才是他们真正需要的。
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如今国内2025秋招也已全面爆发，在留学求职领域深耕10年的I.I.，发现大部分留学生或多或少都存在着以下这些求职弱势：
求职方向一片茫然；
求职意识薄弱，没有提前进行系统的求职规划；
临近毕业才开始求职；
总是无法第一时间获取最新招聘资讯；
非目标校出身，校招机会少；
无相关实习经历的小白，简历也不会打磨；
0面试经验，总被Behavioral问题碾压的体无完肤；
不了解行业知识，企业架构，招人偏好；
无人脉，缺乏Networking技巧；
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