年底找猎头跳槽,结果猎头说自己也失业了。。。

创业   2025-01-03 12:31   北京  
身边三个市场人朋友的故事,给大家分享下。


一个是小公司cmo。虽然是cmo,听上去很牛逼闪闪,绝对的高管,还有自己的百度百科页面,但其实现在工资只有1w+。


这家公司也是拿了几轮融资的明星公司。但很多业务在线下,疫情期间几乎没收入。三年之后,业务也没恢复,于是绩效砍掉,工资就很低了。

上个月,老板给了他一份裁员名单,暗示他看看能不能不给n+1,把人给裁掉了。他之前一直和猎头保持联系,但是没下决心。因为觉得老板疫情期间也没降薪,人品不错。

但是现在,他终于决定联系猎头换工作了。

结果戏剧性的是,猎头说自己也被裁了,正在找工作。


另外一个,是大厂的中层,年包60w,被优化了。
我认识他很久了,他是工作很拼命那种人,把自己干到医院挂吊水还在写方案。拿了n+1大礼包后,开始看机会,发现今年特别难找。因为大厂架构越来越扁平化,所有公司都在舍弃管理,不干活儿的人。简单来说,管理岗越来越少了。
现在的经理=专员,专家=大头兵。
小组长和部门负责人招得很少,全是要低级岗位,执行的人。而且必须专业对口的。


第三个是网络上的朋友,他简历投了近2000份,还没找到工作。

市面上基本都是要求做抖音的,一个人拍摄剪辑文案直播策划场控。团队就一个人,没有其他支持,广告费也不给。从0-1做抖音,要求一个月涨1万粉丝,甚至10万粉丝。
要求一个月成交几万,再没点数的,要求一个月几十万。

底薪3-4k,提成转正后才有,1-3个点。
boss上,每个公司每天都有10+个人投简历。一个月1000人聊过,很多hr已读不回,你不聊根本没人回,聊了也没人回。要么就是完成kpi式面试。目前已经准备转行了。


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