2024年，在市委市政府和市国资委党委的坚强领导下，我作为XX供电公司党委书记、总经理，带领公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实新时代党的建设总要求，以高质量党建引领保障公司高质量发展，各项工作取得了新的进展。现将2024年度党建工作汇报如下：
一、把牢政治方向盘，筑牢思想“压舱石”
（一）坚持理论武装头脑。一是突出学习重点。我们把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，特别是关于能源电力安全保供的重要论述，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是创新学习方式。我们采取中心组学习、专题研讨、主题党日、线上学习等多种形式，组织党员干部深入学习党章党规和党的二十大报告，推动学习往深里走、往实里走、往心里走。三是注重学习实效。我们坚持理论联系实际，把学习成果转化为推动工作的强大动力，切实解决公司发展中的实际问题，例如针对迎峰度夏期间的保供电难题，我们组织党员突击队深入一线，保障了电网安全稳定运行。
（二）严明政治纪律规矩。一是强化政治监督。我们认真贯彻落实党中央关于加强政治监督的意见，聚焦“两个维护”根本任务，加强对贯彻落实党中央重大决策部署、执行党章党规党纪情况的监督检查，确保政令畅通、令行禁止。二是加强日常监督。我们运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，对苗头性倾向性问题及时提醒纠正，防止小问题变成大错误。三是营造良好政治生态。我们坚持以严的基调强化正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，营造了风清气正的良好政治生态。
二、夯实基层基础，激发组织活力
（一）加强基层党组织建设。一是健全组织体系。我们按照“应建尽建”原则，优化基层党组织设置，实现了党的组织和党的工作全覆盖。二是选优配强党支部书记。我们注重选拔政治素质好、业务能力强、作风过硬的优秀党员担任党支部书记，并加强对党支部书记的培训，不断提高其履职能力。三是规范党内政治生活。我们严格落实“三会一课”制度，创新“主题党日”活动形式，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。例如，我们开展了“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动，充分发挥了党员的先锋模范作用。
（二）强化党员队伍建设。一是加强党员教育管理。我们加强对党员的日常教育管理，严格党员发展程序，不断提高党员队伍的整体素质。二是搭建党员发挥作用平台。我们积极搭建党员发挥作用的平台，鼓励党员在急难险重任务中冲锋在前、担当作为。三是关心关爱党员。我们注重在政治上、思想上、工作上、生活上关心关爱党员，增强党组织的凝聚力和向心力。例如，我们建立了党员谈心谈话制度，及时了解党员的思想动态和生活状况，帮助他们解决实际困难。
三、服务中心大局，推动高质量发展
（一）围绕中心工作抓党建。一是融入生产经营。我们把党建工作融入到安全生产、电网建设、优质服务等中心工作中，以党建促进业务发展，以业务发展检验党建成效。例如，在保障重大项目用电方面，我们成立了党员攻坚队，提前介入、主动服务，确保了项目按时投产。二是服务改革发展。我们充分发挥党组织在公司改革发展中的领导作用，团结带领广大党员干部攻坚克难、锐意进取，推动公司各项改革任务落地见效。三是助力乡村振兴。我们积极履行社会责任，助力乡村振兴战略实施，通过电力帮扶、消费帮扶等方式，为乡村发展贡献力量。
（二）聚焦群众需求办实事。一是深入开展“我为群众办实事”实践活动。我们聚焦群众反映强烈的突出问题，列出办实事清单，逐项推进落实，切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事。例如，针对老旧小区用电改造问题，我们组织开展了专项行动，改善了居民的用电环境。二是持续优化电力营商环境。我们深化“放管服”改革，简化办电流程，提高办电效率，为企业和群众提供更加优质便捷的电力服务。三是加强行风建设。我们加强对供电服务窗口的监督管理，规范服务行为，提高服务质量，树立了良好的供电企业形象。
四、加强自身建设，提升履职能力
（一）落实管党治党主体责任。一是强化责任落实。我作为公司党委书记，切实履行第一责任人职责，班子成员认真履行“一岗双责”，层层压实管党治党责任。二是加强制度建设。我们完善了党建工作制度体系，健全了责任落实、考核评价、监督检查等机制，推动管党治党走向严紧硬。三是加强作风建设。我们坚持以身作则、以上率下，带头改进作风，力戒形式主义、官僚主义，营造了求真务实、真抓实干的良好氛围。
（二）加强领导班子自身建设。一是加强政治建设。我们坚持把政治建设摆在首位，不断提高班子成员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是加强能力建设。我们注重加强班子成员的业务能力和领导能力培养，不断提高其履职能力和水平。三是加强团结协作。我们坚持民主集中制原则，班子成员之间互相支持、互相配合，形成了强大的工作合力。
（三）推进党风廉政建设和反腐败工作。一是加强廉洁教育。我们通过开展警示教育、廉政谈话等方式，增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。二是强化监督执纪。我们坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处违纪违法行为，始终保持惩治腐败高压态势。三是完善制度机制。我们加强对重点领域和关键环节的监督制约，扎紧制度的笼子，从源头上防治腐败。
五、存在的问题
一是理论学习与实际工作结合不够紧密。在理论学习方面，我们虽然开展了多种形式的学习活动，但还存在学用脱节的现象，一些同志学习的自觉性、主动性还不够强，存在“为了学习而学习”的倾向，未能真正把学习成果转化为推动工作的思路和举措。例如，部分党员对习近平总书记关于能源安全的重要论述学习不够深入，导致在实际工作中未能有效运用相关理论指导工作，对新形势下电网安全运行面临的风险预判不足。二是基层党组织建设仍存在薄弱环节。部分基层党支部标准化规范化建设仍有差距，“三会一课”制度落实不够到位，组织生活形式较为单一，吸引力不强，未能有效发挥党支部的战斗堡垒作用。例如，个别党支部书记抓党建的意识不强、能力不足，导致党建工作流于形式，未能有效推动党建工作与业务工作的深度融合。
六、下步工作打算
我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦问题、精准发力，切实改进工作不足。一是强化理论武装，创新学习方式，推动党的创新理论入脑入心，指导实践。二是夯实基层党建，严格落实制度，创新活动形式，提升党支部战斗力。三是激发党员担当，搭建平台，引导党员在重点工作中发挥先锋模范作用。四是深化党建业务融合，以党建引领发展，以发展检验党建，实现同频共振、互促共赢。五是驰而不息改进作风，力戒形式主义、官僚主义，切实为基层减负。六是持续推进党风廉政建设，强化监督执纪，营造风清气正的良好政治生态。
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