2024年，在市委和市直机关工委的正确领导下，市总工会机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实新时代党的建设总要求，以政治建设为统领，扎实推进机关党建和党风廉政建设各项工作，为工会事业高质量发展提供了坚强保障。现将一年来的工作情况报告如下：
一、强化政治引领，筑牢思想根基
（一）突出政治建设统领地位。一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过理论中心组学习、主题党日、专题讲座等多种形式，深入学习党的二十大精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是严格执行“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，确保中央和省市委各项决策部署在工会机关得到不折不扣贯彻落实。三是加强意识形态工作，严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。
（二）夯实基层党建基础。一是严格落实“三会一课”制度，创新方式方法，提高组织生活质量，增强党组织的凝聚力和战斗力。二是规范党费收缴使用管理，确保党费按时足额收缴，专款专用。三是加强党员教育管理，严格党员发展程序，做好党员日常教育管理监督工作，引导党员充分发挥先锋模范作用。
（三）加强党建阵地建设。一是充分利用工会网站、微信公众号等平台，加强党建宣传和思想引导，营造浓厚的党建氛围。二是加强党员活动室建设，配备必要的学习资料和设施，为党员学习交流提供良好场所。
二、聚焦主责主业，推动党建与业务深度融合
（一）围绕中心工作抓党建。一是把党建工作融入工会各项业务工作之中，以党建引领工会工作创新发展。二是围绕服务职工群众、维护职工权益等重点工作，开展主题实践活动，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三是结合工会工作实际，开展“党员先锋岗”“工人先锋号”等创建活动，激发党员干部干事创业的热情。
（二）以党建促进工会业务发展。一是通过党建引领，推动工会组织建设，扩大工会组织覆盖面，增强工会组织凝聚力。二是发挥党组织在职工技能培训、劳动竞赛、困难职工帮扶等工作中的作用，提高工会服务职工的能力和水平。三是加强工会干部队伍建设，通过党建引领，提高工会干部政治素质和业务能力。
（三）发挥工会桥梁纽带作用。一是加强与职工群众的联系，深入基层、深入企业、深入职工，了解职工诉求，反映职工心声。二是发挥工会在构建和谐劳动关系中的积极作用，推动企业建立健全职工代表大会制度、集体协商制度等，维护职工合法权益。三是加强对职工的思想政治引领，引导职工听党话、跟党走。
三、坚持正风肃纪，深入推进党风廉政建设
（一）压实管党治党政治责任。一是严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任，主要领导切实履行第一责任人责任，班子成员认真履行“一岗双责”。二是健全完善党风廉政建设责任制，层层传导压力，确保责任落实到位。三是加强对权力运行的监督制约，完善内部管理制度，规范权力运行流程，扎紧制度的笼子。
（二）加强纪律教育和警示教育。一是加强党章党规党纪学习教育，增强党员干部纪律意识和规矩意识。二是开展警示教育，通过观看警示教育片、参观警示教育基地等方式，以案说法，警钟长鸣。三是加强廉洁文化建设，营造崇廉拒腐的良好氛围。
（三）驰而不息纠正“四风”。一是认真贯彻落实中央八项规定精神，坚决纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。二是紧盯重要节点，加强监督检查，严防“四风”问题反弹回潮。三是建立健全作风建设长效机制，推动作风建设常态化、长效化。
（四）强化监督执纪问责。一是畅通信访举报渠道，认真受理群众信访举报，及时发现和查处违纪违法问题。二是运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。三是严肃查处违纪违法案件，形成有力震慑。
四、加强自身建设，打造高素质干部队伍
（一）加强理论学习，提高政治素质。一是坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期任务，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是加强业务学习，不断提高工会工作能力和水平。三是加强党性锻炼，不断增强拒腐防变能力。
（二）改进工作作风，密切联系群众。一是深入基层、深入企业、深入职工，了解职工诉求，倾听职工心声。二是改进调查研究方法，提高调查研究的实效性。三是切实解决职工群众反映强烈的突出问题。
（三）严格遵守纪律规矩，树立良好形象。一是严格遵守党章党规党纪，自觉接受监督。二是加强自我约束，廉洁自律，树立良好形象。三是加强内部监督管理，防止“灯下黑”。
五、存在的问题和不足
一年来，市总工会机关党建和党风廉政建设工作取得了一定进展，但对照新形势新任务新要求，仍存在一些薄弱环节。一是党建工作与业务工作融合的深度和实效性有待提升，存在“两张皮”现象。二是监督方式方法较为传统，运用信息化手段和科技赋能监督的力度不足，监督的针对性和实效性有待增强。三是对干部队伍的日常教育管理监督还不够严格，针对性不强，警示教育的震慑作用发挥不够充分。
六、下一步工作打算
2025年，市总工会将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，坚持以人民为中心的发展思想，围绕中心、服务大局，扎实推进机关党建和党风廉政建设各项工作，为推动工会事业高质量发展作出新的更大贡献。
（一）持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强政治站位和政治觉悟，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
（二）加强基层党组织建设。严格落实党建工作责任制，推动基层党组织标准化规范化建设，创新党组织活动方式，增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
（三）持之以恒正风肃纪。锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决纠治形式主义、官僚主义，严肃查处违纪违法行为，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，营造风清气正的良好政治生态。
（四）加强工会干部队伍建设。坚持严管厚爱相结合，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，着力提升工会干部的政治素质、业务能力和作风形象，打造一支政治强、业务精、作风好的高素质工会干部队伍。
（五）切实履行工会职责。聚焦职工群众急难愁盼问题，健全维权服务机制，畅通职工诉求表达渠道，维护职工合法权益，竭诚服务职工群众，团结动员广大职工以主人翁姿态积极投身全市经济社会发展，为我市高质量发展贡献智慧和力量。
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