2024年10月28日，国务院办公厅印发《关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施》的通知。我们来看看有什么商机。
一是营造全社会尊重生育、支持生育的良好氛围。
二是强化生育服务支持。
指导有条件的地方将参加职工基本医疗保险的灵活就业人员、农民工、新就业形态人员纳入生育保险。做好未就业人员生育医疗费用待遇保障。研究完善生育保险制度。
指导各地将适宜的分娩镇痛以及辅助生殖技术项目纳入医保报销范围。
三是加强育幼服务体系建设。
加强儿童医院、妇幼保健机构和综合医院、中医医院的产科、儿科建设，推动绩效工资分配向产科、儿科倾斜。
积极支持用人单位办托、家庭托育点等多种模式发展（可以成立连锁公司）。
四是强化教育、住房、就业等支持措施。
鼓励各地出台多孩子女同校就读具体实施办法，帮助解决家长接送不便问题（好）。完善覆盖全学段学生资助体系，确保家庭经济困难学生及时受助，做到应助尽助。探索逐步扩大免费教育范围（期待高中与幼儿园）。
鼓励有条件的地方加大对多子女家庭购房的支持力度。
鼓励用人单位结合实际采取弹性上下班、居家办公等方式，营造家庭友好型工作环境。鼓励有条件的用人单位配建母婴设施、提供福利性托育服务、组织开展寒暑假期和课后儿童托管活动。
五是营造生育友好社会氛围。
（十二）积极构建新型婚育文化。搭建多种形式的青年婚恋交友公益平台。
（十三）加强社会宣传倡导。加强人口国情国策教育，将相关内容融入中小学、本专科教育。共同营造生育友好的社会环境。
国家卫生健康委、国家发展改革委要切实强化工作调度，做好前瞻性生育支持政策研究。
完善人口监测体系和预测预警制度，加强政策成效评估。
我发现，天门的效果比较好。
去年9月以来，天门市出台鼓励生育等多项综合性民生支持政策，提高家庭生育意愿，降低家庭养育成本，从而促进人口长期均衡发展。
叠加政策激励下，群众生育意愿明显提升。今年1月至9月，天门出生人数达到5400多人，比去年同期多出500多人，出生人数8年来首次“由降转增”。
案例一：企业给力。
庄品健是当地一家民营企业，也是农业产业化国家重点龙头企业，主要从事粮食种植、收购、储存、加工及营销，有260多名员工。该公司于2022年2月起实施“关爱儿童成长”行动，向所有0至14周岁的员工子女发放育儿补助，吸引来一批优秀人才。
今年2月，该公司又提高育儿补助标准：0岁至1岁（含）的员工子女，每孩每月补助1000元；1岁（不含）至6岁（含）的，每孩每月补助700元；6岁（不含）至14岁（含）的，每孩每月补助500元。从出生一直领到14岁，可以拿到10.2万元。
本月，庄品健公司共有72名员工子女享受补助；近3年，累计为140多名员工子女发放育儿补助78.6万元。
案例二：政府给力。
一对夫妇，生了三孩，现金奖励就有7.49万元，加上购房补贴，多达31.49万元。今年底，刘立虎准备再买一套四居室商品房，“多祥镇房价每平方米约3000元，用去24万元购房补贴，我们只用出10多万元。”
