你好,1日举绩,九月向薪而行

文摘   2024-09-01 09:28   山东  



中秋假期首日火车票9月1日开售一年一度的合家团圆的八月十五中秋节就要到了,紧接着13天之后就是十一国庆节看似开心的假期细思极恐,放假意味着消费各位亲,节礼准备好了嘛?假期准备去哪里嗨啊?你的荷包还够嘛?



主人翁意识是很多人都很难做到的一件事除了创业的老板,自己投入了资金精神等,一般员工都不会自主的考虑如何帮助公司获得更好收益。

今天我们就来谈谈,为什么要做主人翁,怎么做才能让自己的小公司利益最大化。

01

首日举绩有氛围

按照现行的营销员《基本法》,无论是收展还是营销都有品管考核,7日前举绩品管加分,利益翻倍。
各家单位基本上都会组织首周举绩或者1日举绩政策,以精神或者物质激励为基础,推动全辖伙伴开单,举绩更有氛围。

02

向自己致敬

九月假期在即,人生无处不消费,消费无处不浪费,当月举绩,次月拿收入,补充花销,只有留在口袋里的钱才是自己的钱。
举绩是告诉家人我的工作成绩,是报答客户对我的长期信任,举绩是证明我在认真工作,举绩是今天明天我的收入来源。所以,举绩是为了我自己!当然自己要自觉自发。
举绩是工作的责任,是工作的目标,是公司发佣的基础。


03

为团队做标杆

要想火车跑的快必须车头带,要想动车跑的稳,必须全员一致往前行。所以我们第一个举绩,为团队做好标杆,跟着我一起举绩,成功创富。当然能一月举绩N件,那就更好了,因为达星利益更高。

04

利益最大化

领导是掌握公司发展方向的人,是决定公司存在与否的人,那些能够与领导目标一致的人,必将得到最大的奖赏。

05

充足时间储备晋升

首周举绩,接下来才能更好的增员,为三季度晋升倒计时,留出充足时间,带领团队考核晋升,或者强化直辖等。


基本法各项津贴均与举绩挂钩



大单精英促发展

小单举绩夯基础

举绩是业务发展的命根子

举绩是队伍发展的命根子

举绩是基本法获取的命根子


一年之计在于春

一月之计在于1日

1日举绩更光荣


1日就启航,让我们以主人翁的姿态,挑起风帆,即刻出发。


老徐说法
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