公开招聘派遣制司法警察公告

文摘   2024-11-13 19:47   重庆  

根据工作需要,重庆市第二中级人民法院以劳务派遣方式,面向社会公开招聘2名派遣制工作人员。派遣制工作人员不具备国家公务员身份,不具备执法资格,属于辅助性岗位。


一、招聘职位

派遣制司法警察2名(限男性)。

二、招聘条件

(一)具有良好的政治素质和道德品行;

(二)重庆市行政区域内的户籍人员;

(三)具有普通高等学校专科以上学历,具备与司法警察工作相适应的专业知识和技能。退役军人、武警和具有体育特长者放宽为具有高中以上文化程度,并在同等条件下可优先聘用;

(四)年龄在18周岁以上25周岁以下(1999年10月30日以后出生);公安警察、体育类院校本科毕业生、退役军人、武警放宽为28周岁以下(1996年10月30日以后出生);

(五)身体健康。单侧裸眼视力在4.8以上;身高1.72米以上,并符合国家公务员体检标准;

(六)具有下列情形之一,不得应聘:

1.已是国家公务员(含参照公务员管理的人员);

2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论;  

3.曾被辞退或开除公职;

4.曾因违反《治安管理处罚条例》受过行政拘留处罚;

5.曾受过刑事处罚;

6.近五年来有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为;

7.其他不适合在法院工作的情形。

三、报名时间和要求

1、报名时间:2024年11月14日-15日、18日-19日。

2、报名地点:重庆市第二中级人民法院综合大楼政治部505办公室。

3、报名所需材料:报名时须携带户口簿、身份证、学历证书原件并提供复印件各1份,填写《派遣制司法警察报名登记表》(附件),同时交近期免冠一寸彩色照片3张。

4、报名后根据专业技能测试和面试情况择优录用。                     

四、体能测试

经报名初审合格人员参加体能测试,体能测试按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。体能测试时间、地点另行通知。

五、面试

从体能测试成绩合格人员中,依据成绩从高到低顺序择优确定参加面试人员。面试时间、地点另行通知。

六、体检、考察

根据体能测试和面试情况,按实际招聘人数确定参加体检人员。体检标准参照公务员录用有关标准执行。体检费用由参加体检人员自行负担。因体检主动放弃或不合格而出现缺额的,在进入面试人员中择优递补。

体检合格人员列为考察对象,主要审查政治思想表现、道德品质、一贯现实表现及主要社会关系等情况。

下一次公开招聘前,如本院派遣制司法警察岗位出现空缺的,可在本次面试合格人员中,依据总成绩从高到低顺序按程序进行补充聘用。

七、合同签订及工资待遇               
派遣制司法警察与重庆飞驶特人力资源有限公司签订用工合同。合同期限为2年(试用期为2个月)。合同期满,经双方协商一致,可以续聘,超过35岁不再续聘。

派遣制司法警察工资及福利待遇按有关政策规定执行。

八、联系方式

咨询电话:81771058(陈老师)


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来源:政治部

编辑:冉进 向琦琦 袁虹

审核:覃辉

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