——11月4日至6日,习近平总书记在湖北考察时强调
◆开发区:“工会驿站”暖心服务劳动者
近年来,开发区总工会按照因地制宜、合理布局、共建共享的原则,大力推进“工会驿站”建设,为广大户外劳动者和新就业形态劳动者提供渴了能喝水、冷了能取暖、热了能乘凉、累了能歇脚的温暖场所,让进入其中享受服务的职工和劳动者更有归属感、幸福感、满足感。
走进摩尔城“工会驿站”,桌椅、饮水机、微波炉、手机充电接口、电视、图书角等各类设备一应俱全,环卫工人宋桂兰在完成清扫工作后到驿站喝点水、歇歇脚,切实从细微处解决他们的“急难愁盼”问题。“现在天气凉了,建立驿站我们能上里边暖和暖和,还有热水提供,我们中午带饭的那里有微波炉,还能给我们热一下。感谢驿站,暖了我们的身体,也温暖了我们的心。”通辽京环环境卫生服务有限公司环卫工人宋桂兰说。
“工会驿站”不仅能歇脚,而且提供充电、停车、用餐等多项暖心服务。在位于开发区创业大道南侧的首汽约车“工会驿站”,不少网约车司机一大早便来到驿站给汽车充电,这里集合了车辆充电、车辆清洗、司机休息、快捷餐饮等服务项目,多项暖“新”服务让网约车司机暖心畅行。“因为我们这些司机跑了一天车,如果忙可以过来休息一下,喝一杯热水,顺便去食堂,吃一口热乎饭,饭菜都特别好,感觉就像回了家。”网约车司机高连生说。
“建立驿站之后更方便了,又多增加了充电站,充电的时候,天冷我们就可以进屋来休息,还有热水喝,上厕所都方便。”首汽约车司机任宏说。“我们工会驿站有休息区、汽车充电区、食堂、休息室,为司机提供休息场所,保障司机能正常休息,避免疲劳驾驶。”首汽约车工会驿站负责人沈立群说。
近年来,开发区总工会坚持以服务职工为导向,以关爱服务户外劳动者为出发点,持续下沉工会资源,丰富服务内容,把驿站建在户外劳动者身边,每个“工会驿站”都配有休憩区和阅读角,桌椅、沙发、饮水机、微波炉、空调、报刊书籍、应急药品、充电器、冰箱、储物柜、无线网络等一应俱全。同时以“工会驿站”为依托,陆续开展节日慰问、法律宣传等活动,切实将“工会驿站”打造成关爱职工、关心户外劳动者的暖心坐标。“在一定程度上解决了劳动者的吃饭难、喝水难和休息难一系列的实际小事,驿站投入使用之后广受劳动者的欢迎,评价度很高。”开发区总工会工作人员郭春梅说。
截至目前,开发区共建设“工会驿站”13处。下一步,开发区总工会将为“工会驿站”解锁更多“零门槛”服务,让工会服务“无障碍”触达更多职工群众,让数量更多、功能更完善的“工会驿站”成为工会服务阵地建设的一张亮丽名片。
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走进摩尔城“工会驿站”,桌椅、饮水机、微波炉、手机充电接口、电视、图书角等各类设备一应俱全,环卫工人宋桂兰在完成清扫工作后到驿站喝点水、歇歇脚,切实从细微处解决他们的“急难愁盼”问题。“现在天气凉了,建立驿站我们能上里边暖和暖和,还有热水提供,我们中午带饭的那里有微波炉,还能给我们热一下。感谢驿站,暖了我们的身体,也温暖了我们的心。”通辽京环环境卫生服务有限公司环卫工人宋桂兰说。
“工会驿站”不仅能歇脚,而且提供充电、停车、用餐等多项暖心服务。在位于开发区创业大道南侧的首汽约车“工会驿站”,不少网约车司机一大早便来到驿站给汽车充电,这里集合了车辆充电、车辆清洗、司机休息、快捷餐饮等服务项目,多项暖“新”服务让网约车司机暖心畅行。“因为我们这些司机跑了一天车,如果忙可以过来休息一下,喝一杯热水,顺便去食堂,吃一口热乎饭,饭菜都特别好,感觉就像回了家。”网约车司机高连生说。
“建立驿站之后更方便了,又多增加了充电站,充电的时候,天冷我们就可以进屋来休息,还有热水喝,上厕所都方便。”首汽约车司机任宏说。“我们工会驿站有休息区、汽车充电区、食堂、休息室,为司机提供休息场所,保障司机能正常休息,避免疲劳驾驶。”首汽约车工会驿站负责人沈立群说。
近年来,开发区总工会坚持以服务职工为导向,以关爱服务户外劳动者为出发点,持续下沉工会资源,丰富服务内容,把驿站建在户外劳动者身边,每个“工会驿站”都配有休憩区和阅读角,桌椅、沙发、饮水机、微波炉、空调、报刊书籍、应急药品、充电器、冰箱、储物柜、无线网络等一应俱全。同时以“工会驿站”为依托,陆续开展节日慰问、法律宣传等活动,切实将“工会驿站”打造成关爱职工、关心户外劳动者的暖心坐标。“在一定程度上解决了劳动者的吃饭难、喝水难和休息难一系列的实际小事,驿站投入使用之后广受劳动者的欢迎,评价度很高。”开发区总工会工作人员郭春梅说。
截至目前,开发区共建设“工会驿站”13处。下一步,开发区总工会将为“工会驿站”解锁更多“零门槛”服务,让工会服务“无障碍”触达更多职工群众,让数量更多、功能更完善的“工会驿站”成为工会服务阵地建设的一张亮丽名片。
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◆开发区:“监管+责任制”双管齐下 助力政府采购营商环境再优化
为进一步提高政府采购效率和服务水平,着力打造统一开放、竞争有序、阳光高效的政府采购营商环境,开发区财政国资局通过“监管+责任制”模式,全面构建高效便捷、功能完善的政府采购服务体系,进一步提高政府采购科学化管理水平,推进营商环境持续优化。
推行“一个项目一个承诺”责任制管理模式。建立项目全流程预警机制,强化风险提示,督促采购人切实履行主体责任,依法依规开展采购活动。
设立政府采购专管员、政府采购专人负责制。建立政府采购专管员制,协调各采购单位指定1名采购专管员,专门负责本单位政府采购相关工作,对本单位实施的政府采购活动进行监督指导和审核把关,配合处理投诉、举报和监督检查等事宜。
依托数字化平台和大数据分析。定期对开发区各预算单位的合同签订、履约验收、发票受理及资金支付情况进行“智”检,采购人切实抓好平台反馈的问题,举一反三,完善程序,确保全流程合法合规。
监管部门健全运行制约监督机制。对所有采购项目的采购计划、采购执行、采购合同等环节出现的违规操作进行监管,并建立通报制度,对采购单位发送提醒单,督促问题单位及时整改,实现了对开发区采购项目监督预警“全覆盖”,采购业务过程监管“无死角”。采购单位加强建立内部控制制度,通过制定制度、实施措施和执行程序,对采购活动的风险进行防范和管控。
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推行“一个项目一个承诺”责任制管理模式。建立项目全流程预警机制,强化风险提示,督促采购人切实履行主体责任,依法依规开展采购活动。
设立政府采购专管员、政府采购专人负责制。建立政府采购专管员制,协调各采购单位指定1名采购专管员,专门负责本单位政府采购相关工作,对本单位实施的政府采购活动进行监督指导和审核把关,配合处理投诉、举报和监督检查等事宜。
依托数字化平台和大数据分析。定期对开发区各预算单位的合同签订、履约验收、发票受理及资金支付情况进行“智”检,采购人切实抓好平台反馈的问题,举一反三,完善程序,确保全流程合法合规。
监管部门健全运行制约监督机制。对所有采购项目的采购计划、采购执行、采购合同等环节出现的违规操作进行监管,并建立通报制度,对采购单位发送提醒单,督促问题单位及时整改,实现了对开发区采购项目监督预警“全覆盖”,采购业务过程监管“无死角”。采购单位加强建立内部控制制度,通过制定制度、实施措施和执行程序,对采购活动的风险进行防范和管控。
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◆市残联深入“双报到”社区走访慰问困难残疾人。在走访中,工作人员详细了解泰丰社区困难残疾人家庭成员的身体情况、家庭生活状况和实际困难,宣讲惠残助残政策,并为他们送去慰问金。叮嘱他们注意防寒保暖,鼓励他们保持乐观心态积极面对生活。通过走访慰问,进一步牢固树立了党员干部为民服务的理念和初心,增进了党员干部与群众之间的感情,增强了群众的获得感和幸福感。
◆新城街道开展校外托管机构规范治理行动。工作人员实地摸排辖区校外托管机构,对照已有名单进行现场核对,及时掌握托管机构底数和经营动态。同时联合相关部门召开校外托管机构联席会议,开展执法检查,重点检查了各机构资质证件、房屋建筑、安全通道、消防器材、安保设施、食品卫生等情况,向各托管机构负责人和从业人员开展食品安全、消防安全和监护安全宣传教育,要求各机构要依法经营,严格落实经营主体责任,持续织牢校外托管安全防线,保障托管学生群体的生命安全和身体健康,营造公平有序、和谐安心的校外托管环境。
◆市公安局开发区分局召开警风警纪特邀监督员座谈会。期间,监督员深入电厂派出所、库伦路警务室和执法办案管理中心,实地参观了解治安防控体系建设、执法规范化建设等工作开展情况。座谈会上,监督员结合自身感受、日常所见所闻和群众反映,对服务群众、从严治警、打击犯罪等方面提出了意见建议。会议要求,希望监督员充分履行监督职能,着眼公安工作大局,积极主动建言献策,为开发区公安事业发展进步出谋划策、贡献智慧,为助推开发区公安工作提质增效、创新发展提出希望和要求。来自社会各界的监督员参加。
◆新城第一派出所深入希望新城社区举办防诈骗主题讲座。民警通过生动的案例向居民群众详细介绍了电信诈骗的常见手法、识别技巧以及应对措施,并针对老年群体防范意识薄弱的问题,强调了如何防范冒充公检法、虚假投资、网络购物等多种诈骗方式,帮助老年群体增强警惕性和辨别能力。同时,讲座还通过互动问答的形式鼓励大家分享自身经历和疑问,进一步提升了群众对电信网络诈骗的认识,筑牢防诈安全防线。
◆直接安排10万亿元!地方政府化债压力将大大减轻
财政部部长蓝佛安在11月8日举行的十四届全国人大常委会第十二次会议新闻发布会上介绍,从2024年开始,我国将连续五年每年从新增地方政府专项债券中安排8000亿元,专门用于化债,累计可置换隐性债务4万亿元。再加上这次全国人大常委会批准的6万亿元债务限额,直接增加地方化债资源10万亿元。 同时也明确,2029年及以后到期的棚户区改造隐性债务2万亿元,仍按原合同偿还。 蓝佛安表示,政策协同发力后,2028年之前,地方需要消化的隐性债务总额从14.3万亿元大幅下降至2.3万亿元,化债压力大大减轻。 (来源:中国政府网) 向上滑动阅览
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◆中国再创全球第一!
当地时间7日,总部位于瑞士日内瓦的世界知识产权组织发布年度报告《世界知识产权指标》。该报告指出,2023年全球发明专利申请活动量再创新高,申请量首次突破350万件。尽管宏观经济环境充满挑战,但全球专利申请量仍连续第四年实现增长。 报告显示,中国以164万件发明专利申请位居全球第一。美国(518364件)、日本(414413件)、韩国(287954件)和德国(133053件)位列其后。印度(64480件)的专利申请量增长最快,达15.7%,连续第五年实现两位数增长。从数据来看,计算机技术仍然是全世界已公布专利申请中出现频率最高的技术,占全球总量的12.4%。位列其后的是电气机械(6.8%)、测量(5.9%)、医疗技术(5.4%)和数字通信(5.3%)。 2023年,中国申请人的外观设计申请量为882807项,居世界首位。其次是美国(69076 项)、德国(64986项)、意大利(60486项)和韩国(60120 项)。这五国总申请量共占全球申请量的近四分之三(74.6%)。在中国申请量快速增长的推动下,前五大来源地的合计份额在过去十年中增长了3.6%。 2023年全球共提交了约29070件植物品种申请,较2022年增长6.6%,连续第八年实现增长。中国申请人在2023年最为活跃,共提交了15552件植物品种申请,占全球总量的53.5%。 2023年,中国也成为本国领土内有效地理标志最多的国家,其次是德国、匈牙利和捷克。 (来源:央视新闻客户端) 向上滑动阅览
◆我国科研团队在这一领域取得突破
我国科研团队在智能光电成像器件领域取得突破
不同物质的反射光或透射光波长不同、光谱各异,但人眼仅可接收有限特定波长的光,因此无法超脱红绿蓝“三原色”的“调色盘”。北京理工大学张军院士团队自主研制出百通道百万像素的高光谱实时成像器件,可高效率、智能化探测“三原色”之外的更多“原色”。相关成果7日在国际学术期刊《自然》发表。
图为北理工科研团队研发的新型高光谱智能成像器件。新华社记者 赵旭 摄
探测物质的“原色”有何价值?北京理工大学教授边丽蘅说,“原色”搭载着物质的本征属性信息。例如,在两个相同的透明玻璃杯中,分别倒入等量纯净水和矿物水,仅通过肉眼通常无法辨别,而借助两者透射光的光谱差异,也就是“原色”差异,即可加以区分。由于可以探测更精细分辨率、更广范围波长,高光谱成像技术正是检测“原色”的“火眼金睛”,其利用物质“各放异彩”的特性,实现“透过现象看本质”。
高光谱成像产生的数据规模庞大,长期以来,该技术大多依赖光栅、棱镜等分立元器件组成的复杂光学系统工作,这种系统体积大、难集成,且分辨率和光能利用率不高。据介绍,科研团队创新性提出光子复用原理,建立了片上光谱复用感知架构,通过材料、电子、光学、计算机等多学科交叉,最终研制出重量仅数十克、光谱通道超百个、像素达百万级的高光谱实时成像器件,将光能利用率由典型的不足25.0%跨越提升至74.8%,提升了高光谱成像的灵敏度和准确率。
图为北理工科研团队研发的新型高光谱智能成像器件。新华社记者 赵旭 摄
“大到遥感卫星探测装备,小到手机摄像头,都能基于这个原理开发新应用。用相应摄像头对准某个目标,就会收到目标反射出的光谱,智能系统自动比对数据库里的光谱信息,便可以标注出目标物质成分。它具有通用检测能力,一款设备既能检测水环境中是否有重金属、食品是否变质,也能检测人体血氧血糖指标是否正常等等,降低检测成本、提升检测效能。”边丽蘅说。
张军表示,该研究开辟了片上光学研究新领域,为未来智能光电子器件发展提供了新思路。研究成果有望推动卫星遥感、深空探测、环境监测、智慧医疗、社会治理等领域的创新发展。
(来源:新华社)
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◆我国科研团队在这一领域取得突破
我国科研团队在智能光电成像器件领域取得突破
不同物质的反射光或透射光波长不同、光谱各异,但人眼仅可接收有限特定波长的光,因此无法超脱红绿蓝“三原色”的“调色盘”。北京理工大学张军院士团队自主研制出百通道百万像素的高光谱实时成像器件,可高效率、智能化探测“三原色”之外的更多“原色”。相关成果7日在国际学术期刊《自然》发表。
图为北理工科研团队研发的新型高光谱智能成像器件。新华社记者 赵旭 摄
探测物质的“原色”有何价值?北京理工大学教授边丽蘅说,“原色”搭载着物质的本征属性信息。例如,在两个相同的透明玻璃杯中,分别倒入等量纯净水和矿物水,仅通过肉眼通常无法辨别,而借助两者透射光的光谱差异,也就是“原色”差异,即可加以区分。由于可以探测更精细分辨率、更广范围波长,高光谱成像技术正是检测“原色”的“火眼金睛”,其利用物质“各放异彩”的特性,实现“透过现象看本质”。
高光谱成像产生的数据规模庞大,长期以来,该技术大多依赖光栅、棱镜等分立元器件组成的复杂光学系统工作,这种系统体积大、难集成,且分辨率和光能利用率不高。据介绍,科研团队创新性提出光子复用原理,建立了片上光谱复用感知架构,通过材料、电子、光学、计算机等多学科交叉,最终研制出重量仅数十克、光谱通道超百个、像素达百万级的高光谱实时成像器件,将光能利用率由典型的不足25.0%跨越提升至74.8%,提升了高光谱成像的灵敏度和准确率。
图为北理工科研团队研发的新型高光谱智能成像器件。新华社记者 赵旭 摄
“大到遥感卫星探测装备,小到手机摄像头,都能基于这个原理开发新应用。用相应摄像头对准某个目标,就会收到目标反射出的光谱,智能系统自动比对数据库里的光谱信息,便可以标注出目标物质成分。它具有通用检测能力,一款设备既能检测水环境中是否有重金属、食品是否变质,也能检测人体血氧血糖指标是否正常等等,降低检测成本、提升检测效能。”边丽蘅说。
张军表示,该研究开辟了片上光学研究新领域,为未来智能光电子器件发展提供了新思路。研究成果有望推动卫星遥感、深空探测、环境监测、智慧医疗、社会治理等领域的创新发展。
(来源:新华社)
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我国科研团队在智能光电成像器件领域取得突破
不同物质的反射光或透射光波长不同、光谱各异,但人眼仅可接收有限特定波长的光,因此无法超脱红绿蓝“三原色”的“调色盘”。北京理工大学张军院士团队自主研制出百通道百万像素的高光谱实时成像器件,可高效率、智能化探测“三原色”之外的更多“原色”。相关成果7日在国际学术期刊《自然》发表。
图为北理工科研团队研发的新型高光谱智能成像器件。新华社记者 赵旭 摄
探测物质的“原色”有何价值?北京理工大学教授边丽蘅说,“原色”搭载着物质的本征属性信息。例如,在两个相同的透明玻璃杯中,分别倒入等量纯净水和矿物水,仅通过肉眼通常无法辨别,而借助两者透射光的光谱差异,也就是“原色”差异,即可加以区分。由于可以探测更精细分辨率、更广范围波长,高光谱成像技术正是检测“原色”的“火眼金睛”,其利用物质“各放异彩”的特性,实现“透过现象看本质”。
高光谱成像产生的数据规模庞大,长期以来,该技术大多依赖光栅、棱镜等分立元器件组成的复杂光学系统工作,这种系统体积大、难集成,且分辨率和光能利用率不高。据介绍,科研团队创新性提出光子复用原理,建立了片上光谱复用感知架构,通过材料、电子、光学、计算机等多学科交叉,最终研制出重量仅数十克、光谱通道超百个、像素达百万级的高光谱实时成像器件,将光能利用率由典型的不足25.0%跨越提升至74.8%,提升了高光谱成像的灵敏度和准确率。
图为北理工科研团队研发的新型高光谱智能成像器件。新华社记者 赵旭 摄
“大到遥感卫星探测装备,小到手机摄像头,都能基于这个原理开发新应用。用相应摄像头对准某个目标,就会收到目标反射出的光谱,智能系统自动比对数据库里的光谱信息,便可以标注出目标物质成分。它具有通用检测能力,一款设备既能检测水环境中是否有重金属、食品是否变质,也能检测人体血氧血糖指标是否正常等等,降低检测成本、提升检测效能。”边丽蘅说。
张军表示,该研究开辟了片上光学研究新领域,为未来智能光电子器件发展提供了新思路。研究成果有望推动卫星遥感、深空探测、环境监测、智慧医疗、社会治理等领域的创新发展。
(来源:新华社)
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◆紧急预警
紧 急 预 警
近日,多地群众接到诈骗团伙利用1068或1069短信平台发送冒充“东方甄选”的诈骗短信或电话,且呈爆发趋势。短信内容为“前期开通的会员期满,即将扣费,如有疑问请拨打电话或访问网址。”此类诈骗可能在我市各旗县(市、区)发生,请我市居民提高警惕,特此预警。
手段解析:
第一步:获取信息,假冒身份。诈骗分子通过非法渠道获取受害者信息,冒充电商平台客服,通过短信、电话联系受害者,谎称受害者开通的会员已到期,即将扣除下一期会费,费用通常较高金额几百至几千元不等。
第二步:引起恐慌,引导操作。受害者因担心扣费主动提出让诈骗分子协助其关闭服务。诈骗分子通常以两种方式引导受害者完成转账前期操作:一是语音指导受害者下载特定APP或点击其发送的网站链接,联系“专业客服”线上关闭或取消服务;二是诱导受害者下载手机屏幕共享软件,手把手指导受害者操作。
第三步:诱导转账,实施诈骗。诈骗分子指导受害者在下载的APP中绑定银行卡,以“保护受害者钱款”为由向事主索要验证码,诱导受害者进行转账,最终完成诈骗。
警方在此提醒广大市民:
1. 凡是声称“东方甄选”或其他电商、物流等平台的会员到期将产生大额收费扣款的信息都是诈骗!对于短信中的电话或者链接,不要拨打!不要点击!如确实需要取消某项服务,最好通过官方网站、官方APP或拨打官方客服电话等进行操作。
2. “96110”是全国反诈专线,如遇到“96110”打来的电话,说明你可能正在遭遇电信诈骗,一定要立即接听,防止被骗。如果发现自己已被电信诈骗,要第一时间拨打110报警。提高意识,谨防被骗!
(来源:通辽市反电诈中心)
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◆注意,这些列车停运!
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◆公开招考公告
2025年军队文职人员公开招考公告
为延揽社会优秀人才为军队建设服务,根据《中国人民解放军文职人员条例》、《军队文职人员公开招考暂行规定》及有关规定,中央军委政治工作部将组织实施2025年公开招考管理类和专业技术类文职人员工作。现就有关事项公告如下:
一、招考对象
军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中:普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生,应届毕业生是指2025年毕业且在当年取得相应毕业证和学位证的毕业生;非应届毕业生是指从毕业之日起、两年择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的2023年、2024年普通高校毕业生。
定向招考对象为军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹,以及现役军人配偶。
下列人员不得报考:
(1)因犯罪受过刑事处罚的;
(2)被开除中国共产党党籍的;
(3)被开除公职的;
(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(5)在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
(6)近3年作为军队文职人员拟录用对象公示后,本人自愿放弃录用资格的;
(7)被军队用人单位或者机关事业单位辞退(单方面解除聘用合同)未满5年的;
(8)现役军人;
(9)法律、法规规定不得招录聘用为文职人员的。
2025年毕业的定向生、委培生,在职军队文职人员(公告发布之日)原则上不得报考。
此外,报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的军队人员担任领导成员的用人单位的岗位,也不得报考与军队人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系,在同一用人单位双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位,以及军队人员担任领导职务的人力资源、纪检监察、审计、财务、军事设施建设等敏感岗位。
二、报考条件
报考人员应当符合《中国人民解放军文职人员条例》规定的基本条件,同时具备下列资格条件:
(一)政治条件。应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。
(二)学历条件。一般应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿的岗位,以及有毒有害等特殊岗位的,可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿的单位定向招考军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹以及现役军人配偶,除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外,报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理、艺术、体育专业岗位的,报考人员的学历可以放宽至大学专科。
(三)资格条件。应当具有招考岗位要求的职称和职业资格。除法律、法规明确规定的外,报考初级专业技术岗位,以及博士研究生报考中级专业技术岗位的,不作职称要求。
(四)身体条件。应当符合《军队选拔军官和文职人员体检标准》规定的招录聘用文职人员体检标准条件。其中,身高标准总体执行《军队选拔军官和文职人员体检标准》,用人单位可以根据文职人员选拔需要适当放宽,但男性不得低于160厘米、女性不得低于155厘米;经中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队认定的高层次人才、特殊专业人才,以及相关急需紧缺专业人才,身高标准可以再作适当放宽。
(五)年龄条件。报考九级文员以下管理岗位或者初级专业技术岗位的,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1988年11月至2006年11月期间出生);报考八级文员、七级文员管理岗位或者中级专业技术岗位的,年龄为18周岁以上、45周岁以下(1978年11月至2006年11月期间出生)。
(六)其他条件。除上述条件外,用人单位可以根据军事职业特点和岗位职责要求,对招考岗位设置不超过3个附加条件。
报考人员取得学历学位和职称、职业资格的截止时间为2025年7月31日,其中免笔试直接面试岗位截止时间可以为录用时间,但不得超过2025年12月31日。
三、招考程序
(一)公布招考信息。中央军委政治工作部通过军队人才网(网址:http://www.81rc.mil.cn或者http://81rc.81.cn)和“中国军号”APP,向社会发布《2025年军队文职人员公开招考岗位计划》、《2025年军队文职人员公开招考报考指南》,明确招考人数、具体岗位、资格条件、咨询电话、注意事项等信息。报考人员对发布招考岗位的专业、学历、学位、工作经历等资格条件有疑问需要咨询时,可以直接与用人单位联系。
(二)报名。本次考试报名采取网上报名方式进行,具体程序如下:
1.提交个人信息。报考人员根据公布的文职人员招考信息,可以在2024年11月8日8:00至14日18:00,通过军队人才网报名,按照报名流程及要求,如实填报个人信息和上传相关证明材料,选择用人单位和招考岗位,确认无误后申请报名资格条件初审。
2.资格条件初审。2024年11月8日8:00至16日18:00,中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审,确认是否符合报考条件,一般2天左右反馈初审结果。通过资格条件初审的,不能修改报名信息或者在启动调整报名岗位前改报其他岗位;报名时间内资格条件初审未通过的,可以改报其他岗位。2024年11月14日18:00至16日18:00资格条件初审未通过的,不能改报其他岗位。
3.调整报名岗位。对2024年11月14日18:00前无人报名的岗位,由中央军委政治工作部文职人员主管部门统一发布,已通过资格条件初审的报考人员可以在2024年11月18日8:00至18:00改报上述岗位。2024年11月18日18:00至20日18:00,中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行审核,确认是否符合报考条件,资格条件审核未通过的报考人员自动退回原报考岗位。资格条件审核结束后,改报岗位的招考计划数量与通过报名资格条件审核人数未达入围比例的,报考人员自动退回原报考岗位;因报考人员改报造成原报考岗位招考计划数量与通过报名资格条件审核人数未达入围比例的,报考人员自动退回原报考岗位。
4.压减岗位计划。对招考岗位计划数量与通过报名资格条件初审人数比例未达入围比例的岗位(不含艰苦边远地区岗位、招录定向招考对象岗位,以及学历学位要求为硕士研究生以上或者“双一流”建设高校及建设学科理学、工学、医学本科的教学、科研、工程、医疗等主干专业系列岗位),取消招考岗位计划、调整入围比例或者等比例缩减招考岗位计划数量。
(1)取消招考岗位计划和调整入围比例。对2024年11月8日8:00至20日18:00通过报名资格条件初审人数2人以下(含2人)的招考岗位,取消招考岗位计划;通过报名资格条件初审人数为3人或者4人、入围比例为1:5的招考岗位,入围比例相应调整为1:3,有关信息统一在军队人才网公布。其中,通过报名资格条件初审但招考岗位被取消的人员,可以在2024年11月22日8:00至24日18:00报考符合条件的未取消招考岗位,并重新进行资格条件初审;2024年11月24日18:00至25日18:00资格条件初审未通过的,不能改报其他岗位。
(2)等比例缩减招考岗位计划数量。2024年11月25日18:00后,招考岗位计划数量与通过报名资格条件初审人数比例未达到入围比例的招考岗位,等比例缩减招考岗位计划数量,具体岗位信息统一在军队人才网公布。报考此类招考岗位的考生,不得再报考其他岗位。
5.缴费。通过报名资格条件初审的报考人员,于2024年11月26日8:00至27日18:00缴纳报名费和选择考试城市,报名费通过网上支付方式缴纳,每门考试科目人民币50元。报考人员缴费成功并打印报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费。
6.先面试后笔试岗位报名。对形体技艺等要求较高的艺术(含艺术专业教学岗位)、体育、播音岗位实行先面试后笔试。报考人员根据全军统一发布的招考岗位计划和文体用人单位报考指南,先到用人单位报名参加面试,面试合格人员方可获得报名参加全军统一笔试资格。上述报考人员于2024年11月26日8:00至27日18:00登录军队人才网缴纳报名费和打印报名回执。
7.有关注意事项。(1)报考人员填报个人信息时应当准确填写个人联系方式,报名期间须保持通讯畅通,并及时关注军队人才网发布的无人报名岗位、取消招考岗位计划、调整入围比例或者等比例缩减招考岗位计划公告,以免错失录用机会。(2)资格条件审查贯穿招考工作全程。在审批录用前发现报考人员不符合报考资格条件的,用人单位均可以取消其报考资格或者录用资格,报名费不予退回。
(三)统一笔试。全军统一笔试于2024年12月28日进行,内容包括公共科目和1门相应专业科目,主要考核报考人员的综合素质和专业基础。公共科目和专业科目考试大纲,可登录军队人才网浏览和下载。
公共科目考试时间:2024年12月28日9:00-11:00;
专业科目考试时间:2024年12月28日14:00-16:00。
报考人员可于2024年12月23日9:00至28日14:00,通过军队人才网打印本人准考证,凭准考证和居民身份证(临时居民身份证)在指定的时间和地点参加全军统一笔试,两证缺一不可。
笔试在全国各直辖市、省会城市、自治区首府和其他部分城市设置考点。为便于考生参加考试,报考人员在网上报名时,建议选择本人工作地或者学习地所在省(自治区、直辖市)设置考点的城市。如本人工作地或者学习地所在城市未设考点,或者该城市设有考点但已满最大承考人数,尽量选择在邻近设置考点的城市参加考试。
(四)成绩查询。中央军委政治工作部通过军队人才网,在2025年2月上旬左右提供全军统一笔试成绩查询。笔试客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行,采用分数处理自动化系统,没有人工登分、合分过程,除缺考、违纪、零分等特殊情况外,原则上不接受考生成绩复查申请;属于成绩复查范围的,按照《2025年军队文职人员公开招考报考指南》明确的程序和时限申请查分;复查期结束后,不再受理考生复查申请。
(五)确定入围人员名单。中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例,统一划定公共科目合格分数线;根据招考岗位入围比例,对达到公共科目合格分数线的报考人员,按照笔试成绩由高到低确定入围人员名单,并在军队人才网公布。
公共科目、专业科目成绩满分均为100分,各科目成绩保留到小数点后两位。报考人员笔试成绩为公共科目、专业科目成绩之和。
公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的,不列入入围人员名单。
军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹,现役军人、当年退役军人(退役命令时间为2023年11月1日至2024年11月14日)、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女,在军队工作年限满5年的社会用工(截至2024年11月)、服役年限满5年的退役军人,以及参加过由中央军委或者中央军委机关部门批准的作战、有作战背景的军事行动、非战争军事行动的社会用工和退役军人,通过报名资格条件审核且取得全军统一笔试有效成绩的,享受公共科目加分优待政策。
(六)面试。用人单位对笔试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查,依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单。名单由中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门汇总审核后,由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试。
面试成绩满分为100分,可以保留到小数点后两位。面试结束后,由组织面试单位现场告知报考人员面试成绩。
(七)体检。对面试成绩合格人员,用人单位按照军队有关规定组织体检。体检在指定的医疗机构进行,费用由军队承担。报考人员对体检结果有异议的,可以在接到体检结果3日内,向用人单位申请一次复检。其中,对于可通过服用药物或者其他治疗手段影响检查结果的项目,承检医院不予复查,体检结论以初检结论为准。符合规定需要复检的,由用人单位组织实施,体检结果以复检结论为准。
报考人员应当遵守承检医疗机构体检纪律规定,存在干扰体检秩序、通过手术或者药物等影响初检结果、冒名体检、借用他人体液标本、故意隐瞒病史等情形的,以及未在规定时间内完成复检或者提交病例材料的,一经发现并被证实,取消当年度录用资格。
(八)确定预选对象。对体检合格的报考人员,用人单位根据总成绩由高到低确定预选对象,其数量一般应当多于招考岗位计划人数,按照招考岗位计划人数120%的比例确定。其中,面试成绩低于60分或者体检不合格的,不得作为预选对象;总成绩相同的,依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。用人单位应及时把报考人员是否被确定为预选对象告知本人。
艺术(含艺术专业教学岗位)、体育、播音岗位的预选对象,由中央军委政治工作部按照上述规定确定,并通过军队人才网进行公示。
报考人员总成绩=公共科目成绩×30%+专业科目成绩×30%+面试成绩×40%。总成绩可以保留到小数点后两位。
(九)补充录用。确定预选对象工作结束后,中央军委政治工作部根据实际需要,适时统一发布补充录用公告和岗位计划,取得有效笔试成绩且排名在招录计划数之后的考生,可以通过军队人才网报考符合报考条件的招考岗位。中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审,确认是否符合报考条件。对招考岗位计划数量与通过报名资格条件初审人数比例未达入围比例的岗位,按照有关规定取消招考岗位计划、调整入围比例或者等比例缩减招考岗位计划数量。中央军委政治工作部根据资格初审情况下发补录入围人员名单,由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试、体检。
(十)政治考核。预选对象的政治考核,按照军队征集和招录人员政治考核有关规定组织实施。政治考核以考核本人政治思想表现为主,重点考核拥护执行党的理论和路线、方针、政策,遵守国家法律法规,重大原则问题、重大政治斗争中的政治立场、政治态度和现实表现,遵守政治纪律和政治规矩,道德品质、宗教信仰、社会交往、诚实守信和出国(境)等情况,以及家庭成员、配偶的父母、未共同生活的兄弟姐妹的政治背景和违法犯罪等情况。
(十一)确定拟录用对象。对政治考核结论为通过的预选对象,用人单位根据总成绩排名,按照招考岗位计划人数确定拟录用对象。拟录用对象由中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队统一审核后在本单位门户网站和军队人才网同步对外公示。公示内容包括拟录用对象姓名、性别、准考证号、招考岗位和录用分数线,同时公布监督受理电话和电子邮箱,接受社会监督,公示时间为5个工作日。报考人员被确定为拟录用对象后,本人自愿放弃录用资格或者经核查不符合录用条件的,用人单位应当按照总成绩由高到低,从政治考核结论为通过的其他预选对象中确定拟录用对象,并按照规定进行公示;拟录用对象人数仍未达到招考岗位计划人数的,用人单位可以按照报考人员总成绩由高到低,从面试不低于60分、体检合格的入围人员中依次递补,并按照规定进行政治考核和公示。报名参加补充录用的考生,不能再确定为原招考岗位的拟录用对象或者递补对象。
对军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹、现役军人配偶、退役军人,以及军队社会用工中的业务骨干,同等条件下优先录用。
(十二)办理录用审批手续。2025年6月中下旬,公示无异议或者反映问题不影响录用的拟录用对象,由中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队审批,并报中央军委政治工作部备案。新录用人员通过审批后,用人单位应当及时书面通知其到岗工作。新录用人员实行试用期,时间一般为6个月。其中,专业技术岗位的新录用人员,用人单位应当按规定与其签订聘用合同,聘用合同期限起算时间按照军队文职人员聘用合同管理有关规定执行。
未能在规定时间内取得招考岗位要求学历学位和职称、职业资格的拟录用对象,取消录用资格。
四、免笔试直接面试岗位公开招考
对招考学历学位要求为博士研究生,以及“双一流”建设高校及建设学科的理学、工学、医学硕士研究生的岗位,符合学历学位等规定报考条件且通过报名初审的报考人员,经中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门审批后,可以免笔试直接参加面试,其中面试人员名单统一在军队人才网公布。
免笔试直接面试岗位公开招考,分批次组织实施。首批招考岗位计划,与笔试和面试公开招考岗位计划一起发布,报考人员可以根据中央军委政治工作部公布的文职人员招考信息,于2024年11月8日8:00至14日18:00,通过军队人才网报名并打印报名回执,不需要缴纳报名费。报考人员报名初审通过后,不得改报其他岗位。面试、体检、政治考核等,按照用人单位有关安排进行。
免笔试直接面试岗位首批公开招考结束后,中央军委政治工作部文职人员主管部门将择机发布其他批次招考岗位计划。请广大考生及时关注军队人才网发布的招考公告,根据自身实际报考相应文职人员岗位。
五、特别提示
军队文职人员公开招考笔试、面试不指定任何辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,报考人员可依据军队人才网发布的公共科目和专业科目考试大纲做好相关准备。军队人才网和“中国军号”APP为本次公开招考信息发布、网上报名、成绩查询等唯一指定网站和移动客户端。军队相关单位官方媒体将对此次公开招考进行宣传推介。
目前,社会上出现一些假借文职人员笔试命题组、退役命题专家、考试教材委员会、军队文职人员主管部门授权等名义组织考试培训、网络辅导或者制作教材、音像制品等,均属违法违规行为。还有一些许诺“内部指标”、“托找关系”、“考试包过”、“售卖考题”,以及通过其他网站组织“报名缴费”、“成绩查询”等行为,均有违法诈骗嫌疑,敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。也请社会各界加强监督,如发现以上情况,请向网络涉军举报和辟谣平台(网址:http://www.81.cn/wlsjjbpt)或者有关部门举报。中央军委政治工作部文职人员主管部门将积极协调军地有关部门,共同维护良好的考试秩序,营造公平公正、安全有序的考试环境。
2025年军队文职人员公开招考工作最终解释权归中央军委政治工作部。
(来源:军队人才网)
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