对标任务找差距
结合工作提建议
长春公司党支部第三季度综合监督工作会议
9月24日，长春公司党支部召开第三季度综合监督工作会议，纪检委员梁艳主持会议并讲话，各部门经理、纪检工作人员和纪检监督联络员参加会议。
/ 强监督 /
/ 提质效 /
会上，各部门经理汇报了第三季度综合监督工作情况、存在问题和第四季度监督重点，大家对照自身职责谈履职，对标年度清单找差距，此次会议既是交流经验，也是查找不足，更是工作总结。
在听取各部门关于本线条综合监督工作情况汇报后，纪检委员梁艳根据日常监督检查情况逐一点评工作成效和不足，并对下一步综合监督工作提出三点要求。
01
正确认识，重视综合监督工作。综合监督作为“大监督”体系的重要构成部分，不仅体现为一种必要的约束，更是一种深层的保护。各部门经理要提高政治站位，综合监督工作不可以敷衍了事，做表面功夫。
02
有效凝聚，提升综合监督质效。为了进一步提升各部门在综合监督工作方面的效能，下一步各部门要围绕上级党委审计工作中发现的问题，深入剖析、识别问题的根本原因，制定更为精细和有效的专项排查计划，强化落实整改，提升监督质效。
03
评估预警，提高防范风险能力。针对日常综合监督检查中发现的高频问题，强化前端规范，提高风险防范，要认真完善2024年综合监督重点事项清单，动态更新监督措施，放大综合监督的系统优势。
