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12月13日，中交二公局举办“2024年度青年安全生产示范岗”答辩赛，全局共有13个青安岗创建集体进入决赛答辩环节，公司雄商高铁定陶制梁场青安岗荣获答辩赛二等奖。
青安岗视频
在局终审答辩环节中，公司雄商高铁定陶制梁场青安岗岗长时恒通过VCR展示、PPT汇报、评委现场提问等3个环节展现了项目青安岗的创建过程、创建亮点和工作成果，答辩获得评委一致认可，充分彰显了公司广大青年在安全制度保障、安全意识教育、安全技能提升、安全技术支撑、数智化管控、安全监督、应急演练等方面青春风貌。
定陶制梁场主要承担雄商高铁定曹特大桥30.49公里范围内863榀箱梁预制、运输、架设以及部分桥面系附属工程施工任务。建成通车后，将推动山东省加快构建现代化综合交通运输体系，实现高质量跨越式发展。
为助力项目高标准、高质量建设，项目青年员工积极响应，全力以赴投入施工生产，青年安全生产示范岗也应运而生。项目青安岗现有岗员20人，35岁以下青年员工占比95%，自建岗以来，通过聚焦安全意识教育、安全技能提升、平安班组建设和安全管理监督等创建内容，积极开展宣传教育、知识培训、岗位练兵、隐患排查、应急演练、创新攻关等一系列针对性强、体现青年特点的安全生产主题活动，有效引领广大青年职工强化安全意识、苦练安全技能、规范生产作业、参与管理监督，以高水平安全保障高质量发展贡献青春力量。
项目青安岗始终以创建局“青年安全生产示范岗”为目标，通过多维度举措构建安全生产体系：一是项目各部门每月在月度例上会汇报安全履职情况，以既定流程推动主责序列履职，带动各业务部门“动起来”；二是依照合同约定督促劳务协作队伍配备关键岗位人员，协同项目共同监督管理，定期由班组人员开展班组安全知识宣讲，打通班组壁垒；三是以平安班组建设为基础，帮助劳务协作队伍构建自我安全管理体系。
项目运用安全培训中心、现场实操、专项培训、邀请专家授课等多种方式，积极组织开展各项安全教育培训，提升全员安全意识及技能。
项目青安岗改进班前教育宣讲台，公示全周期施工风险及管控措施，使作业人员在每日班前讲话时可快速了解自身工序存在的风险及应对措施，每月根据施工内容开展风险研判，严防风险演变、严防隐患升级；针对现场配合度低、执行力度不够等问题，采用分级处置机制，通过通报-下发整改通知单-“再培训”-罚款单-约谈队伍负责人-违章人员清退等六项程序，以及日巡、周检、月检、专项检查等机制运行，实现隐患自查力度和问题查改能力“双升”、发现问题及重复隐患数量“双降”的提升。
项目青安岗成员通过优化设备动力系统，将架桥机由燃油驱动改为电力驱动，同时增加防越位自动监测，有效降低运行成本和高频次加油带来的安全风险，减少噪音、污染排放；项目通过采用架桥机原地调头工艺，实现了在桥面有限空间内的灵活作业，避免传统调头方式中需要的大范围场地准备和复杂的机械安拆风险，且大幅缩短了施工工期。
