要想管好人,就要有方法。

财富   2024-12-14 18:32   山东  

① 不打无准备之仗。


主席说,“不打无准备之仗,不打无把握之仗”。


要未雨绸缪,心里有谱。


做管理,不是上嘴唇碰下嘴唇那么简单。


提前做好规划,把可能遇到的问题都想在前头,把可能出现的情况进行预判,才能从容不迫,游刃有余。


② 坚决走“群众路线”。


管理的对象是人,是人就有情感,有需求。


要多听听员工的意见和建议,别总觉得自己是老大,就得一言堂。


主席说,“从群众中来,到群众中去”。


③ 充分调动大家的积极性。


主席说,“要把群众的力量团结起来,汇集成一条洪流”。


在管理上,善于激发团队的凝聚力,让每个人都能够发挥出自己的长处,形成合力。


④ 坚持“实事求是”。


主席提倡的“实事求是”精神,尊重事实,尊重数据,别总凭感觉、凭经验做决策。


学会用数据说话,用事实说话,才能做出更科学、更合理的决策。


主席还说,“虚心使人进步,骄傲使人落后”。


做管理得时刻保持谦虚谨慎的态度,别总觉得自己什么都懂,什么都行。


⑤ 坚持“自力更生,艰苦奋斗”。


主席提倡的“自力更生,艰苦奋斗”精神,在管理上别总想着依赖别人,依赖制度,依赖外部条件。


得学会自己动手,丰衣足食。


遇到难题了,别急着推诿,别急着抱怨,先想想自己能不能解决,能不能做得更好。


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