学历内卷,专科护理该何去何从?

文摘   2024-11-23 20:23   安徽  
01

王晓冉,是一所专科学校的护理系毕业生。


绝大多数毕业生不同,她既无法享受成功上岸的喜悦,又无法体会毕业离别的伤感。


此刻的她除了怀着忐忑的心情焦急备考以外,还有一个问题一直占据着她的内心:考上护士资格证之后到哪所医院就职,或者说哪所医院能够接受专科学历毕业的她。


“考上就随便找个医院上班,考不上就进厂”这样的想法常常盘旋在王晓冉的脑海里。


“不是不想去好医院,是大医院都要求护士必须具备本科及研究生以上学历,就连乡镇医院对护士的最低要求都是本科学历,像我们这样学历的护士一般都只能到私立医院,少数人的能够进入公立医院,但即便有护士资格证上岗后也只能是合同工或临时工”。


读了14年书、学了4年护理专业知识、实习了8个月、备考了1年,最终却被学历挡住了理想的大门。


“我能够理解医院对护士学历的要求,但是我不明白既然医院不接受专科学历的护士,那么各大专科学校设立护理专业的意义在哪里,我们这么多年学习的意义又在哪里。”


02
和王晓冉一样困惑的还有很多人,刘芳就是其中一位。


刘芳,是一所专科学校在读的护理系学生。


高考结束后,由于成绩不理想,刘芳只能选择专科学校,但好在就读的护理专业一直是自己的首选专业。


怀着对护士职业的憧憬和热爱,刘芳在进入大学的前一年里,不管是面对生物化学、生理学、药理学等令文科生头疼不已的课程,还是导尿、插胃管、吸痰等难度再大的实操练习,刘芳都咬着牙坚持了下来。


但逐年攀升的护士人数以及越来越高的就职门槛,却让她在这条医路上一次次萌生出放弃的念头。


据国家卫健委统计,截止到2021年底,中国护士队伍已经超过500万人,大专学历接近80%。


有关专家对不同学历的护理专业毕业生就业难还是不难做了一向调查,调查结果显示如下:


一、本科以上学历的毕业生:本科以上护理专业的毕业生大部分是好就业的,但她们只占护理专业毕业生的10%左右。

二、大专学历的毕业生:大专学历护理专业毕业生中好就业的占10%

三、中专学历毕业生:中专学历护理专业毕业生则是不好就业的。


医疗离不开护理。


“护士就业100%没问题,只要你是护士,大医院进不去,小点医院没问题,还有多如牛毛的诊所,国内不好找,国外也多的是。”

当初家里人就是因为觉得护理专业好就业才同意刘芳就读该专业。


刚开始刘芳也和父母的想法一致,接触之后才发现,护士就业的确100%没问题,但对于专科学历的护士来说,想要进入一个有编制有保障的好医院难入登天。


于刘芳而言,于数万普通家庭的护理专业学生而言,她们自从进入学校起,就受到很全面职业的教育,可以讲,她们当中几乎没有人不想成为护士的,所以从那时起,就命中注定准备成为一名护士了。


可是单位不同,护士的待遇当然也不可能相同。


谁不想找个好点的单位,谁不想多挣点钱,但现实却是:无论你怎么努力,刚去医院都是800-1200左右的工资,做的都是最累的工作,而且还不一定是医院的正式员工。


作为专科学历的学生,要想改变这样的状况只有专升本。


高学历是趋势,提升学历势在必行,但这么庞大的专科护士群体,考上本科的人数和继续留在专科的人数相比也不过是微乎其微而已。


刘芳说“从学校出来,又到医院实习,具备一名护士的基本素质,最终却不知道该何去何从。”



03

“余谨以至诚,于上帝及会众面前宣誓:终身纯洁,忠贞职守。勿为有损之事,勿取服或故用有害之药。尽力提高护理之标准,慎守病人家务及秘密。竭诚协助医生之诊治,务谋病者之福利。谨誓!”


今年是李妍成为护士的第5年,这段南丁格尔的格言是她成为护士第一天所念的宣誓词,5年来她一直用这段话激励着自己,尽心尽力照顾好每一位患者。


尽管只是专科学历,但李妍却是医院、医生、患者公认的好护士。


作为一名外科器械护士,她常常在下班后还在网络上学习其他的护理专业知识技能,只是为了确保在患者遇到紧急情况时自己能够及时提供救援。


同一批进的专科学历护士中,目前已经有4人离开了岗位,离开的原因无外乎都是工作强度大薪资待遇低。


离职的陈护士表示“在公立医院,无论你工作能力再强,专业能力再扎实,也只能是合同工,一个月最多能拿3000-4500的工资。薪资待遇、晋升空间都没有正式编制的护士高”。


今年1月,李妍成为了一名新手妈妈。可女儿出生3个月后,李妍就被召回医院上班。孩子还小,断奶至少也得到八九个月,无奈只能让妈妈带着孩子一起到医院,忙空了才能喂奶。最忙的时候,这边才刚刚接过孩子,那边病人又在喊。


就这样持续了几个月。医院又突然把李妍约谈到办公室,要求她签订合同,合同的协议内容是自愿留在医院工作3年才能获得到其他医院进修的机会。


按医院规定,考上护师资格证(护师是护理人员的初级技术职称,相当于住院医师或助理工程师)就可以获得加薪以及到更大的医院进修的机会。


李妍在6月就拿到了护师资格证,但因为合同工的身份,薪资也只比原来的工资多了100元,就连进修也是有条件限制的。


“如果不是因为有了孩子,为了给生活多一重的保障,可能也已经辞职改行了。”李妍无数次后悔当初没有继续提升学历而选择了就业,虽然热爱自己的职业,但也不免对医院重学历的用人和分配制度感到失望。


1076万人的毕业季:本科与专科的竞争,许多用人单位对学历要求起点就是本科,根本不考虑专科毕业生。社会唯学历的用人制度下,普通大学的学生尚且难以生存,对于专科学校的学生就更不必说。


学历不代表能力。但如果一开始就不接受专科学历的学生,那么专科学生读书实践毫无用途,专科学校培养人才毫无意义,国家投入大量资金设立这些专科学校和专业也毫无必要。



来源丨网络
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小编认为,“优秀”是一项综合能力的体现,而不应该只通过学历来证明。



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