在我们身边，有这样一群人，他们有的从学校毕业就踏进老干部局，默默奉献一辈子；有的从部队转业就投身老干部工作，兢兢业业数十载......在各行各业的老干部工作岗位上，在无数个平凡而普通的日子里，他们用心用情书写着平凡岗位上的别样精彩。
为大力弘扬“在平凡之中见不凡”的精神，今年4月以来，省委老干部局在全省老干部工作系统开展“将普通的事做得不普通的老干部工作者”寻找活动。我们将陆续刊登“不普通的老干部工作者”的平凡故事。
德清县老干部活动中心（老年大学）干部，从事老干部工作12年。
“时代的洪流飞驰而过，智能手机、网络购物、数字生活应运而生，我想做和一直在做的，就是帮助老年人赶上时代列车”，这是姚应财同志坚守12年老年教育事业的最大愿望。
坚持坚守
帮助老年学员跨越“数字鸿沟”
老姚一直从事教师职业，之前在成人教育学校，现在扎根老年大学。岗位变了，不变的是他一直坚守的红烛精神。
2014年，德清县老年大学组织学员赴杭州活动，一位老同志中途因事离队，但由于老同志不会使用手机地图和定位找，老姚花了近1个小时才找到他。这件事情对老姚触动很大：在科技快速发展的新时代，老年大学也要不断开拓教学领域，开设新课程，才能帮助老同志与时俱进。说干就干，老姚多次登门浙江移动公司寻找合作，终于开设起了智能手机课程。十多年来，在他的坚持下，德清县老年大学已开设智能手机应用、数码相片后期制作、视频拍摄与剪辑等各类老年智能技术应用班56期，帮助5000余名老年学员成功跨越“数字鸿沟”。
奔波忙碌
只为让更多老年人就近上学
“只要能让更多的老年人享受学习的乐趣，苦点累点都值得。”老姚是这么说的，也是这么做的。熟悉他的同志都知道，老姚的身体并不是很好，患有强制性脊柱炎，还曾患过鼻咽癌，不适宜过度劳累，但他从不以身体原因推脱工作。
2019年开始，为推进家门口“老年大学”建设，使老同志们能就近学习，他指导春晖社区、吉祥社区、上柏村等村社创建老年学堂，赢得附近群众一致好评。2022年6月，德清县被列为全省老年教育资源整合试点县。老姚奔波忙碌于全县各个村社。两年多来，累计奔波3500多公里，足迹遍布全县13个镇（街道）173个村（社区），指导全县建立了166所老年教育机构，村社老年学堂覆盖率达91%，推动构建“15分钟老年教育学习圈”。“现在我们上学更方便了”，每次听到老同志的反馈，老姚觉得啥都值了。
积极动员组织
绘就“银领助力”风景线
“挖掘老同志的优势、点燃老同志的热情，将这股银晖力量融入到社会发展中去。”多年来，老姚广泛动员组织各类党员“银色人才”开展银晖宣讲、文艺演出、书画下乡、环保行动、困难帮扶等 “银领助力”活动450多场次，为护航亚运、创建全国文明典范城市构筑了一道靓丽的银色风景线。也正是在他和同事们的示范带动下，德清县组建了“阜溪好婆婆”“舞阳大妈”“银晖红管家”等学习助力型老年社团79个，广泛活跃于社会治理、文化传承等各个“舞台”，每年开展各类公益活动900余次。
烛光将姚应财同志的背影映照得分外高大，德清“老姚”就这样孜孜不倦地前行着，托举1.5万名老年学员追赶时代列车。
供稿单位：省委老干部局人事处
湖州市委老干部局
德清县委组织部（老干部局）
