带来的人生困境
美国著名的投资机构美盛集团曾有一个非常有名的基金经理,名叫比尔·米勒。他旗下管理的基金从1991年起,连续15年战胜了标普500指数。这可是一个相当厉害的投资业绩。
2007年,次贷危机爆发了,大批银行、金融机构在其中遭受重创,很短时间内它们就跌去了50%的股价。
比尔·米勒认为这正是买入的最佳时机,因为从他的既往经验来看,这些股票从未下跌到这么低过,而如果下跌到这么低从过去经验来看就肯定是极其适合、百年不遇的买入时机。
所以,当这些股票跌到50%的时候,他大举买入,因为根据过去经验,他认为50%的跌幅肯定到底了,之前花旗银行的股价就从未跌到过50%。
谁知,这些股票除了在中间停了一下又涨了点后,就一路向下,再没停过。最后,花旗银行的股价从五十几美元跌到了一美元,也就是跌去了98%。
结果,比尔·米勒输得一塌糊涂。
豌豆荚的联合创始人王俊煜曾说,豌豆荚犯过一个很大的错误:他错误地解读了豌豆荚发展最快的两年时间,也就是2012年和2013年,发展那么快的真正原因到底是什么。如果现在回头看,当时豌豆荚发展速度如此之快,包括在2014年1月豌豆荚获得1亿多美金融资的真正原因,其实是‘大势’。当时智能手机发展速度极其迅猛,谷歌退出中国后,安卓手机上没有好的App应用,所以豌豆荚就脱颖而出了。
当然,豌豆荚也有一些其他做得很好的地方,比如非常重视工程师和产品等。这些确实也起到了作用,但都不是决定性的。
在遭遇了工作上的挫折后(比如被老板开掉、被同事排挤,或遭遇被分手),不少咨询者都会将这些问题出现的原因全部归结到自己一人身上。他们会说,这一切的发生都是因为自己太差劲了,自己不努力,自己不够好。于是,他们就一直钻在这个牛角尖里无法自拔、持续痛苦,认为从今往后,自己是再也找不到一份好工作、一个好恋人,也永无可能获得幸福和成功了。
“这个月我的微信公众号增加了5000粉,所以下个月还会增加5000粉,这样6个月以后,一共会增加30000粉。”
“现在我每月赚5000,那么我五年后就能赚到5000乘以12乘以5,也就是30万元。”
“今天看到一个新闻事件,明天股市一定上涨。”
“提高利率一定会使经济更加低迷。”
“我是名校毕业,毕业后肯定能进世界500强。”
“我很美,肯定能嫁个富二代。”
“我离婚了,所以我的小孩一定无法健康成长。”
“你是东北人啊,那一定很能喝酒吧。”
“只要我读了博士,就能留校当老师。”
你带领一支团队,要去开发一个软件,并要赶在五一前上线。
但不论你怎么琢磨,你跟你的团队都无法按期完成这项工作,都会出现3个月的延期,于是你决定多招3个人来进行项目的加速。
谁知,在增加了三个人后,你们依然没能完成这一项目。
为什么?
这一失败正是由于你认为“单一因素就会导致某一结果”所致。
事实上,软件项目开发行业中有一个非常经典的理论,名叫“人月神话”。
它说的是:大项目只要增加足够的程序员就能顺利完成;或者对于已经推迟的项目,只要增加人手就能按期完成的看法都是极端错误和危险的,因为它假定人和月(即时间)之间可以互换,因此只要增加人手,任务就能按时完成。
但事实上,将工作分割给许多人、对人员进行培训以及不同程序员之间的交流都需要增加额外的工作。
因此,以人换月去完成项目任务只能是一个神话,而这个神话背后隐藏着的正是“线性思维”。
安利时刻
不少人对“人生教练”或者“教练对话”这个新技能和新职业感兴趣,想深入了解和成为教练,或者想寻求教练帮助、体验教练服务,那怎么办?
干脆我直接组建“社没教练体验交流群”,欢迎大家来玩儿。在群内,你可以获得:教练入门、教练副业创富的介绍和科普;教练对话和服务的一些体验名额;社没教练工作坊的免费名额
用“专业+教练”思维,帮你打通成长中的多场景卡点,比如:身心疗愈、育儿育人、职场职业、关系沟通、领导力、IP打造、情绪管理、创业销售、自我成长。
加下方老梁社长的微信,即可进入“社没教练体验交流群”,申请暗号:社没教练。
作者 | 艾菲的理想
来源 | 艾菲的理想(ID:xiaoyaolsh)
编辑 | 平子