天津电子信息职业技术学院2025年第一批公开招聘方案
根据《中共中央组织部、人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘教学、辅导员岗位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、学院基本情况
学校坐落于国家职业教育改革创新示范区—天津海河教育园区雅深路4号。学校自2001年举办高等职业教育以来，2005年以优秀成绩通过高职高专人才培养工作水平评估；2008年被列为国家示范性高职院校建设单位；2011年以优秀成绩通过国家示范性高职院校验收；2018年通过教育部首批现代学徒制单位验收认定；2019年确定为国家级优质高职院校；2019年学校入选“中国特色高水平高职学校和专业建设计划”（简称：双高计划）A档高水平专业群首批建设单位。
二、招聘方案发布及岗位
公开招聘方案于2025年2月5日在天津市教育委员会门户网站（https://jy.tj.gov.cn/）公开招聘专栏、天津电子信息职业技术学院网站（https://www.tjdz.edu.cn/）和北方人才网（https://www.tjrc.com.cn）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）发布，公告发布时间不少于7个工作日。学校本次拟招聘教学、辅导员岗共14人。具体招聘岗位见《天津电子信息职业技术学院2025年第一批公开招聘工作人员计划表》（见附件）。
三、招聘人员条件
（一）应聘人员应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无违法犯罪记录；
2.具有良好的品行；
3.具有岗位所需要的专业或技能，专业参照教育部发布《研究生教育科学专业目录》（2022年）执行，应聘人员所学国内外高等院校自主设置的专业，注重专业内容实质，其专业方向与招聘专业方向要求一致的视为符合专业条件，其中以第二学历或辅修专业报考的，应具有与岗位要求专业一致的学位证书；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.应聘人员的报名年龄计算截止日期为报名第一日，招聘计划中所规定的年龄30周岁及以下应为1994年2月9日及以后出生；
6.应届毕业生指2025届高校毕业生，2024、2023年毕业后未就业高校毕业生视同为应届毕业生，实施应届毕业生学历证、学位证“容缺后补”机制，尚未取得毕业证、学位证的2025届高校毕业生，可在其满足应聘岗位其他条件的前提下，将核查上述证件时间推迟到报到环节。届时，不能提供相关证件，取消其应聘资格；
7.具有国家承认的符合岗位要求的学历、学位证书，应聘人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，持有港澳台地区和国外院校毕业证书的人员，需出具国家教育部门的学历认证；
8.满足招聘计划中所要求的其他条件（详见附件《天津电子信息职业技术学院2025年第一批公开招聘工作人员计划表》）。
（二）凡有下列情况之一者，不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.正在接受立案审查的人员；
3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员；
4.全日制在读的非应届毕业生；
5.现役军人；
6.列入失信联合惩戒对象，被依法限制招聘事业单位工作人员的；
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
8.有关法律法规规定的其他限制报考情况。
四、公开招聘程序
按照《中共中央组织部、人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。
（一）报名
1.报名时间：2025年2月9日9:00至2月15日16:00。
考生登录天津市人才服务中心网：https://www.tjtalents.com.cn进行网上报名。
2.网上审核与缴费
（1）报名缴费时间
笔试缴费时间：2025年2月9日9:00至2月17日16:00。
（2）报名缴费相关事项
缴费网址与报名网址相同，报考人员在规定时间内缴纳考试服务费。
根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。请于2月9日-2月17日9:00-11:00、14:00-16:00到天津市人才服务中心（地址：天津市西青区兴华一支路5号天津市人力资源服务评价中心301室）办理，咨询电话：022-28013603。凭本人身份证、家庭所在地的区县民政部门出具的享受最低生活保障的证明、低保证（复印件）和户口本；农村绝对贫困家庭的报考人员凭本人身份证、家庭所在地的区县扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），办理减免考务费用手续。
（3）网上审核
报考人员登录报名网站（https://www.tjtalents.com.cn）如实填写报名登记表中的相关信息，报考人员只能选择一个岗位进行报名，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。报考人员应随时关注网站发布的消息（https://www.tjtalents.com.cn）并保持报名表中填写的手机号码畅通。报名时间截止后，不得再对报名表进行修改，如因个人原因未能报名或信息填报错误，后果由报考人员自负。学校（部门）和人事处根据招聘条件对报考人员进行资格初审，资格初审结果可登录报名系统查询。
岗位招聘人数与通过资格初审人数之比不低于1：3，达不到这一比例的，相应减少该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘。审核通过已缴费且报考岗位不能开考的考生在规定时间内（符合其他岗位报考条件的）可改报其他岗位或退费。
改报时间：2025年2月19日14:00至16:00（改报网址：https://www.tjtalents.com.cn）。
（二）考试
本次招聘采用考试的方式进行。
1.笔试
笔试主要测试岗位需要的基本素质、职业能力等。
（1）测试内容
报考教学岗位的考生笔试科目为招聘岗位要求的专业知识和能力，主要测评应聘人员适合本岗所需的专业知识和素质能力。报考辅导员岗位考生的笔试科目为《辅导员基本素质能力测试》，主要测评应聘人员适合本岗所需的基本素质和职业能力。笔试采取闭卷形式，试卷满分100分，合格线为50分，成绩保留小数点后1位。笔试内容不指定参考用书。
（2）要求
通过资格初审且缴费成功的报考人员于2025年3月5日9:00至2025年3月8日9:00登陆报名网站下载打印准考证（逾期系统关闭，将无法进行下载）。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加笔试。
参加笔试人员须携带居民身份证（二代）和笔试准考证入场，缺少任一证件者不得参加笔试。缺考考生的笔试成绩按零分计算，且不得进入后续环节。
笔试时间：2025年3月8日（具体考试时间、地点和考生须知详见准考证）。
笔试成绩查询时间：2025年3月24日9:00起，报考人员可登陆报名网站（https://www.tjtalents.com.cn）查询笔试成绩及相关信息。按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招聘数与参加面试人选1:3的比例，确定进入资格复审的名单。
2.资格复审
（1）资格复审。成绩公布后的5个工作日内考生可登录学校官网（https://www.tjdz.edu.cn/）查询资格复审的通知。进入资格复审的考生需持相关资格证书原件及复印件，包括身份证、学历证、学位证、报名登记表，从“中国高等教育学生信息网”（学信网）打印的“教育部学历证书电子注册备案表”和“学位认证报告”，以及其他与招聘条件要求相符的证明材料到指定地点进行资格复审（考生提供的审核材料复印件将不予退还）。
（2）资格复审不合格的，取消其面试资格。如因报考人员个人原因不能参加资格复审的，或者未按规定的时间、地点参加资格审核的，视为自行放弃。
对于在资格复审环节出现自动放弃和不合格人员造成岗位空缺的，从报考同一岗位的人员中，按笔试成绩由高到低依次递补。递补考生需通过资格审查取得面试资格。
3.面试
资格复审合格后，分岗位按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人数1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单，笔试排序相同的一并进入。复审后如因个人原因不能参加面试导致岗位人选空缺的，不再进行递补。招考岗位进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
教学岗面试采取试讲+专业知识答辩（或实际操作）等形式进行，试讲主要测试教学岗所需的专业教学实践能力，专业知识答辩（或实际操作）主要测试考生专业知识能力与拟任岗位的匹配性等内容。辅导员岗位面试采取结构化面谈进行，主要测试考生的整体素质和综合能力。具体安排详见面试通知（面试前5个工作日内发布，届时请关注学校官网https://www.tjdz.edu.cn/）。
面试成绩满分为100分，其中教学岗试讲和专业知识答辩（或实际操作）部分各占50分，面试成绩=试讲成绩+专业知识答辩（或实际操作）成绩，试讲成绩、专业知识答辩成绩（或实际操作）各保留一位小数，面试成绩保留一位小数，及格线为60分，达不到及格线的不予进入下一招聘环节。面试结束，当场向考生公布面试成绩，考生确认并签字。
4.成绩核算
应聘相应岗位考生的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩保留两位小数。面试结束后的5个工作日内，在学校官网主页公布总成绩。总成绩由高到低排序，按照不超过招聘岗位1:1的比例，确定参加体检人员名单（届时请关注学校官网https://www.tjdz.edu.cn/）。若报考人员总成绩相同，以面试成绩高者进入体检环节，若面试成绩依然相同则按照答辩成绩高者进入体检环节。
（三）体检
根据总成绩，按照岗位计划人数确定参加体检人员。进入体检的人员须按照学校统一要求进行体检，费用自理，体检项目、标准，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。未按规定时间参加体检或体检不符合要求的人员，将取消聘用资格。
（四）考察
考察由学校组织实施，指定2名及以上工作人员开展考察环节工作，被考察人员按照学校的安排到所报岗位进行实习考察，考察时间一般不少于5个工作日。考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩，做到全面、客观、公正。考察结束后，由学校用人部门和人事处统一填写《事业单位公开招聘工作人员考察表》和《拟聘工作人员考察认定表》，经考察不合格的，不予聘用。
根据《教育部关于推开教职工准入查询工作的通知》（教师函〔2023〕1号）、《市教委关于开展教职员工准入查询工作的通知》（津教人函〔2023〕19号）及失信联合惩戒相关法律法规的要求，在考察环节我校按照上述文件要求对应聘人员进行准入查询和失信联合惩戒情况查询，查询结果不符合要求的，考察不合格，不得进入后续环节。
（五）公示与聘用
根据考试、体检和考察的结果，经学校党委研究确定拟聘用人员。并对拟聘用人员信息进行公示，公示范围与招聘公告发布的范围一致，公示期为7个工作日。
公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，由学校按照规定程序办理聘用手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
确定拟聘人员后，学校将按照《市人社局关于进一步完善事业单位新聘用人员审核备案工作有关问题的通知》（津人社办发〔2023〕57号）文件的要求办理备案手续，备案完成后办理聘用手续。
拟聘用人员需在自公示结束之日起1个月内完成报到入职手续，特殊情况经学校同意可适当延长（最长不超过 2 个月），未在规定的时限内入职，视为自动放弃。
因下列情形导致招聘岗位出现空缺时，按照规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
1.应聘者体检或者考察不符合要求的；
2.拟聘人员公示结果影响聘用的；
3.拟聘人员自愿放弃聘用的；
4.拟聘人员未在规定时间内报到的；
5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
五、纪律与监督
（一）天津电子信息职业技术学院有关工作人员严格执行回避制度。工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）、事业单位公开招聘人员暂行规定（人事部令第6号）、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）等文件规定需要回避的情形的，应当回避。
（二）对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格；对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。
特别提示：因不可抗力因素等，需要对招聘工作安排进行调整的，将在天津市教育委员会门户网站（https://jy.tj.gov.cn/）、天津电子信息职业技术学院网站（https://www.tjdz.edu.cn/）和北方人才网（https://www.tjrc.com.cn）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）发布调整信息，请广大考生及时关注。此次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关。
六、联系方式
联系人及电话：朱老师、李老师，022-28772200
招聘工作监督电话：022-28772388
咨询时间：工作日9:00-11:00，14:00-16:00
报名网站咨询电话：022-28013603、022-28013570、022-28014067
考务咨询电话：022-12333
咨询时间：工作日9:00-11:30，14:00-17:00
附件：天津电子信息职业技术学院2025年第一批公开招聘工作人员计划表
天津电子信息职业技术学院
2025年2月5日
天津市电子信息技师学院（天津市仪表无线电工业学校）2025年公开招聘工作人员公告
根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）等有关规定，为加强学院师资队伍建设，根据工作需要，天津市电子信息技师学院（天津市仪表无线电工业学校）现面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下：
一、单位基本信息
（一）单位名称：天津市电子信息技师学院（天津市仪表无线电工业学校）
（二）单位地址：天津海河教育园区雅深路6号
（三）单位性质及主要职能：学院始建于1963年，是天津市人力资源和社会保障局所属中等职业学校，为财政补助事业单位。主要是以开展电子信息技术、自动化技术、智能制造技术、财经商贸类中职学历教育的职业院校，被人力资源和社会保障部确立为国家级高技能人才培训基地、世界技能大赛“信息网络布线”项目中国集训基地、全国技工院校一体化师资培训基地；被教育部确立为全国职业院校技能大赛承办单位、国家西部民族地区技能型紧缺人才培养基地；是一所集学制教育、职业技能培训认定等功能于一体的全日制职业学校。
二、招聘人员条件
（一）应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.年龄在35周岁以下（1989年2月9日以后出生）；
3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.具有岗位所需要的专业或技能，取得报考岗位所需专业的学历和学位证书；以双学位或辅修专业报考，需提供能在相关认证网站核验的双学位证书、辅修专业证书；专业参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（1997年颁布，2008年更新）》《学位授予和人才培养学科目录（2011年、2018年）》《研究生教育学科专业目录（2022年）》等国家教育部公布的普通高等学校专业目录；所学专业接近但不在上述专业参考目录中的，应聘人员可电话联系招聘单位确认报名资格；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.岗位要求是应届毕业生的，是指2025届高校毕业生，2023、2024届高校毕业生毕业后未就业的视同为应届毕业生；
8.外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策；
9.招聘岗位所规定的其他条件。
（二）凡有下列情况之一者，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除党籍或开除公职的人员；
2.正在接受立案审查的人员或仍在影响期内的人员；
3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有违规行为，尚在限制报考期限内的人员；
4.全日制在读的非应届毕业生；
5.现役军人；
6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
7.定向及委托培养，且无法出具定向或委托培养单位同意报考证明的毕业生；
8.列为失信联合惩戒对象被依法限制应聘事业单位的人员；
9.法律法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘岗位情况
本次招聘涉及5个岗位，计划招聘6名工作人员，主要从事教育教学工作。详见《天津市电子信息技师学院（天津市仪表无线电工业学校）2025年公开招聘岗位计划表》（附件）。
四、招聘信息发布
公开招聘公告于2025年2月5日在天津市人力资源和社会保障局网站（https://hrss.tj.gov.cn）、天津市电子信息技师学院招聘网站（https://www.teitc.cn/zhaopin）、天津市人才服务中心
（https://www.tjtalents.com.cn）、北方人才网
（https://www.tjrc.com.cn）发布。
五、报名、资格审查及缴费
（一）网上报名
报名时间和网站：2025年2月9日9:00至2月15日16:00，应聘人员通过天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn/）进行报名。
应聘人员只能选择一个岗位进行报名，提交的报考申请材料应当完整、真实、准确。如提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由应聘人员自负。
（二）资格审查
网上审核时间：2025年2月9日9:00至2月16日16:00。
学院将对应聘人员提交的申请进行资格审查，并于报名提交48小时内提出审查意见，应聘人员提交报考申请后，应及时通过报名系统查看审查结果。通过资格审查的应聘人员应在规定时间内缴费，缴费后不能退费。报名时间截止后未通过审查的，不能再次提交报名申请。
资格审查贯穿招聘全过程。在各环节发现应聘人员不符合报考条件的，均可取消应聘人员报考资格或聘用资格。
（三）缴费和打印准考证
缴费时间和网站：2025年2月9日9:00至2月17日16:00，通过资格审查的应聘人员从报名网站缴费。逾期未缴费的，视为放弃报考资格。
下载打印笔试准考证时间：3月6日9:00至3月9日9:00。
每个岗位的实际报名人数（通过资格审查并缴费人数）不足3人的，取消该岗位的招聘计划，并电话通知考生。
考试费用：报名时需缴纳笔试费用90元，进入面试的需缴纳面试费用45元。根据国家和天津市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭的应聘人员，须于2025年2月9日至17日（工作日9：00～16：00），拨打022-28013603联系办理减免考务费用手续。
六、考试
（一）笔试
笔试科目包括《综合能力测试》和《学科专业知识》。
《综合能力测试》主要测查应聘人员从事事业单位工作应具备的基本素质和技能，满分为100分。《学科专业知识》主要测查应聘人员从事本岗位应具备的专业知识等，满分为100分。各科合格分数线均为60分，任何一科成绩达不到合格分数线的，不得进入下一招聘环节。
笔试时间：2025年3月9日（具体时间地点见准考证）。
应聘人员应按照准考证上的时间、地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证（二代），缺少任一证件的应聘人员不得参加考试。
3月24日应聘人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。
（二）资格复审
根据笔试成绩高分到低分的顺序，按照每个岗位招聘计划数与参加资格复审人数1:3的比例，确定进入资格复审的人员名单。若符合条件的最后一名应聘人员笔试成绩出现并列，则同时进入资格复审。
资格复审具体时间、地点和相关事宜在学院招聘网站（https://www.teitc.cn/zhaopin）另行通知。应聘人员需按照招聘单位要求，持身份证、报名表，携带与报考岗位相关材料到学院进行资格复审。2025届毕业生学历证、学位证采取“容缺后补”机制，核查时间推迟到报到环节，届时，如拟聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格。
应聘人员应按照规定时间和地点参加资格复审，未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审不合格者，取消其面试资格。因取消或放弃面试资格出现的岗位空缺，将按笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补，递补人员笔试成绩出现并列情况，则一同进入资格复审。
每个岗位招聘计划数与进入面试人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
资格复审合格应聘人员请随时关注报考网站面试通知并保持报名表中预留手机号码通讯畅通，及时进行面试缴费和面试准考证下载，逾期未缴费视为自动放弃。
（三）面试
面试具体时间及地点详见面试准考证。应聘人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证（二代），缺少任一证件材料的应聘人员不得参加面试。
面试采用专业考试方式进行。专业考试分为试讲和答辩两个环节，主要考核教学能力、专业能力和语言表达能力，满分为100分，合格分线为60分，成绩达不到合格分线的，不得进入下一招聘环节。
（四）总成绩计算
总成绩=笔试成绩÷2×50%＋面试成绩×50%。
笔试成绩和面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。面试结束6个工作日后，应聘人员可登录报名网址查询考试总成绩。
七、体检和考察
（一）体检
按考试总成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单。若应聘人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
体检的项目、标准，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检不合格者不予聘用。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检人员，视为自动放弃。
（二）考察
考察由学院组织人事部门组织实施。考察工作突出政治标准，采取个别谈话、审核干部人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录和教职工准入情况、同考察人选面谈等方法进行，根据需要也可进行民主测评、家访、延伸考察等，全面深入了解考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否符合报考资格条件，是否具有应当回避情形，身心健康状况，与招考职位的匹配度等情况，作为择优确定拟聘用人员的主要依据。考察不合格的，不予聘用。
八、公示和聘用
拟聘用人员将在天津市人力资源和社会保障局（https://hrss.tj.gov.cn）、天津市电子信息技师学院招聘网站（https://www.teitc.cn/zhaopin）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）、北方人才网（https://www.tjrc.com.cn）进行公示。公示内容包括单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、毕业院校等情况，公示期为5个工作日，公示期间接受社会举报。公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘人员需在自公示结束之日起3个月内完成报到入职手续，除特殊情况经学院同意可延长报到时限外，其他均视为自动放弃。
体检、考察、公示等环节出现不合格、自动放弃等情况时，导致进入下一招聘环节人选空缺，按照应聘人员总成绩从高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人选。
九、其他事宜
如需对公开招聘工作安排进行调整的，将在天津市人力资源和社会保障局（https://hrss.tj.gov.cn）、天津市电子信息技师学院招聘网站（https://www.teitc.cn/zhaopin）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）、北方人才网（https://www.tjrc.com.cn）发布补充公告，请应聘人员及时关注。
未尽事宜由天津市电子信息技师学院最终解释为准。
咨询电话：022-28779086 18920702829
监督电话：022-28779056
报名技术咨询电话：022-28013603、022-28013570、022-28014067
特别提示：本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大应聘人员提高警惕。
附件：天津市电子信息技师学院（天津市仪表无线电工业学校）2025年公开招聘岗位计划表
2025年2月5日
天津中德应用技术大学2025年第一批公开招聘辅导员岗位工作人员实施方案
根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘辅导员岗位工作人员7名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
天津中德应用技术大学是国内第一所应用技术大学，隶属于天津市人民政府管理，由天津市工业和信息化局举办，接受天津市教育委员会业务指导。2017年被纳入天津市“双一流”大学建设体系；2021年获批“硕士学位授予单位”。学校秉承“崇实 求精 致良知”的校训，占地725.4亩，建筑面积35.95万平方米。聚焦制造业和制造类服务业，现有先进制造技术、自动化技术等9大专业组群，现有23个本科专业，8个高职专业。学校现有教职员工766名，其中：正高级职称63人、副高级职称262人；博士学位143人，硕士学位499人；具有海外经历266人、企业工作经历299人。入选“全国高校黄大年式教师团队”1个、省部级教学团队7个；省部级以上教学名师、省部级中青年科技创新领军人才等高层次人才22名。累计获国家级教学成果奖10项，曾获得职业教育领域第一个国家级教学成果特等奖；实现黄炎培职业教育奖“大满贯”。2019年以来，连续五年位居全国新建本科院校教师教学发展指数前两名。
二、招聘方案发布及岗位
公开招聘方案于2025年1月21日在天津市工业和信息化局网站通知公告专栏（https://gyxxh.tj.gov.cn）、天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（https://www.tsguas.edu.cn/jsdw/rczp.htm）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）、北方人才网（https://www.tjrc.com.cn）发布。笔试、面试等具体时间安排详见天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）。
三、招聘人员条件
（一）应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和各项法律法规；
3.具有良好的品行，热爱教育事业，为人师表，普通话标准；
4.具有岗位所需要的技能，各岗位均不得以第二学位或辅修专业报名；
5.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.具备报考岗位所需要的学历、学位和资格条件；
7.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件；外省市人员需符合天津市引进人才的相关政策；
8.应届毕业生是指2025届高校毕业生，以及2024年、2023年毕业后未就业的高校毕业生。对于在报名时未取得毕业证、学位证的2025届高校毕业生，在其满足应聘岗位其他条件的前提下，将核查上述证件的时间推迟到报到环节。届时，不能提供相应证件，取消其应聘资格；
9.专职辅导员二岗须提供工作经历证明材料（包括：劳动合同或聘用合同以及与之相对应的社会保险缴费记录）；
10.招聘岗位规定的其他条件。
（二）凡有下列情况之一者，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.正在接受立案审查的人员；
3.曾受过党纪、政纪、校纪处分的人员；
4.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员；
5.在读的非应届毕业生；
6.现役军人；
7.定向及委托培养的高校毕业生，经委培单位同意应聘的人员除外；
8.列为失信联合惩戒对象，被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员；
9.聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
10.法律规定不得聘用的其他情形的人员。
四、公开招聘程序
按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。
（一）报名
本次招聘报名、资格审查、考试缴费及准考证下载均在天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）进行。非报名时间或通过其他方式报名无效，每人限报一岗。招聘方案发布时间不少于7个工作日，报名时间不少于5个工作日。报名时间：2025年2月9日9：00—2月15日16：00。岗位招聘计划数与实际通过资格初审人数之比低于1:3，相应调减招聘岗位计划或取消该岗位招聘。报考不能开考岗位的考生可在相应时间进行网上改报，改报时间为2025年2月19日14:00-16:00，具体改报通知在天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）发布。
（二）资格初审
学校根据报名及岗位需求情况，对应聘人员进行资格初审。资格审核时间：2月9日9：00—2月16日16：00。通过资格初审的考生进行网上缴费，缴费网址与报名网址相同，缴纳笔试服务费45元/科。缴费时间2月9日9：00—2月17日16：00。请考生自行持续关注，恕不另行通知，未在规定时间内完成缴费的将被视为自动放弃报名资格，不得参加笔试环节。非报名时间或通过其他方式报名无效。报名时间截止后，不得再对报名表进行修改，考生只能报考一个岗位，请慎重报名。报考人员应随时关注网站发布的消息并保持报名表中填写的手机号码畅通，如因个人原因未能参加考试或审核所产生的问题，后果由报考人员自负。
根据国家和天津市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村特困家庭的报考人员可以办理考务费减免手续，须于2025年2月9日至2月17日9:00-11:00，14:00-16:00到天津市人才服务中心（地址：天津市西青区兴华一支路5号301室）办理，咨询电话：022-28013603。
（三）考试
1.笔试
笔试准考证下载时间：2025年2月26日9:00至3月1日9:00。笔试时间：2025年3月1日（详见准考证），资格初审合格并完成缴费的应聘人员，按照规定的时间、地点参加笔试。
笔试包含公共知识能力和专业知识能力，公共知识能力主要测试应聘人员的基本素质和综合能力，专业知识能力主要测试与岗位工作相关的知识、能力和素质，笔试成绩满分为100分，保留一位小数。笔试合格分数线为60分，笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选数1:3的比例确定各岗位进入面试的人员；招聘岗位进入面试人员人数比例达不到1:3时，按照该岗位进入面试的实际人数进行；若报考人员笔试成绩出现并列，造成进入面试人数超出1:3比例的，则一同确定为进入面试人员。2025年3月24日9:00起，考生可登录报名网站查询笔试成绩。
2.准入查询
落实《教育部关于推开教职工准入查询工作的通知》《市教委关于开展教职员工准入查询工作的通知》等相关要求，我校按照上述文件要求对应聘人员进行准入查询、联合审查和失信联合惩戒情况查询，查询结果不通过的，不予进入下一环节。
3.资格复审
进入面试的人员需持相关材料到指定地点进行资格复审（按照《市委组织部市人社局关于做好事业单位公开招聘工作助力高校毕业生就业的通知》（津人社办发〔2022〕99号）要求，实施应届毕业生学历证、学位证“容缺后补”机制，将核查上述证件时间推迟到报到环节。届时，如拟聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格）。具体时间、地点及材料要求等将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（https://www.tsguas.edu.cn/jsdw/rczp.htm）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）另行通知。未通过资格复审人员无资格进入下一环节；未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。因不能提供证件被取消应聘资格的、未通过资格复审的和自动放弃面试资格的，按同岗位笔试成绩由高分到低分依次递补。
4.心理素质测评
通过资格复审人员需参加心理素质测评，具体安排另行通知。测试结果提供给面试评委作为参考，不计入考试总成绩。
5.面试
面试为结构化面谈，面试时间为2025年5月17日，缴费、打印准考证时间为2025年5月14日9:00-5月16日16:00，主要考核应聘人员的整体素质和综合能力。面试地点及要求等将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（https://www.tsguas.edu.cn/jsdw/rczp.htm）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）另行通知。面试成绩满分为100分，及格线为70分，保留一位小数，低于及格线的不能进入下一环节。面试成绩于面试结束后现场公布。
6.成绩核算及公布
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩满分100分，及格线为60分，保留两位小数，考试总成绩在面试环节现场公布。考试总成绩于面试结束后7个工作日内在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（https://www.tsguas.edu.cn/jsdw/rczp.htm）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）发布。考试总成绩由高分到低分排序，按照招聘岗位1:1的比例，确定参加体检人员名单。若应聘人员总成绩出现并列，造成进入体检环节人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检环节人员。如笔试成绩仍出现并列情况，则按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检环节人员。
（四）体检
进入体检环节的人员须按照学校统一安排进行体检，费用自理，无特殊情况不单独安排体检。体检项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。
体检不合格、复检仍不合格人员，取消应聘资格。凡未按规定时间、地点、方式和要求参加体检、复检的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。
（五）考察
体检合格者进入考察环节。考察内容由两部分组成：一是背景审查，由学校对其思想政治素质、道德品质、工作态度等进行审查；二是工作考察，由学校用人部门对其进行师德师风和工作能力考察。考察期满，由用人部门出具考察鉴定，考察鉴定不合格者无资格进入下一环节。未按规定时间、地点、方式和要求参加考察或办理手续的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。
（六）公示与聘用
学校将根据考核、体检和考察的结果，经党委常委会会议研究，择优确定拟聘人员。拟聘人员信息公示的范围与招聘公告发布的范围一致，公示时间为7个工作日。
公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，学校按照规定程序办理聘用手续；对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
拟聘人员需在公示后3个月内办理完毕入职手续，除特殊情况经学校同意可适当延长报到时限外，其他均视为自动放弃。对于未能按期取得毕业证和学位证者或未能在规定时限内报到者，学校将取消其聘用资格。
学校实行事业单位聘用制，聘用人员为学校正式员工，学校与之签订事业单位聘用合同，职务晋升、奖惩、各类保险和工资待遇等按照国家、天津市和学校相关政策执行。
公开招聘各环节出现不合格、自动放弃等情况时，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）文件进行递补。
（七）其他
如遇不可抗力因素需对招聘工作进行调整的，将在天津市工业和信息化局网站通知公告专栏（https://gyxxh.tj.gov.cn）、天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏（https://www.tsguas.edu.cn/jsdw/rczp.htm）、天津市人才服务中心网（https://www.tjtalents.com.cn）发布调整信息并通过短信方式将相关安排发送至应聘人员预留手机号，请密切关注。
五、纪律与监督
1.学校公开招聘工作实行回避制度。不接收本校职工亲属来校工作。负责招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及可能影响招聘公正的，应主动回避。
2.招聘工作坚持信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。在招聘过程中若发现应聘人员任何违规、违纪、隐瞒病史、隐瞒特殊情况影响录用或其他不诚信行为，一经查实后立即取消应聘、录用资格。
3.严守招聘纪律，公开招聘过程中发现的违规人员按照相关规定严肃处理。
咨询电话（党委教师工作部（人事处））：022-28771001 赵老师
监督电话（纪委办公室）：022-28771113
网站技术服务电话：022-28013603、022-28013570、022-28014067
考务咨询电话：022-12333
以上电话受理时间：工作日9:00—11:00，14:00—16:00
附件：天津中德应用技术大学2025年第一批公开招聘辅导员岗位工作人员公开招聘计划
2025年1月21日
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