造谣犯法,但造谣基金经理除外

文摘   2024-08-14 20:44   上海  

市场不好,骂基金经理似乎成了ZZ正确+流量密码。短短半个月,离谱的报道一个接一个。

昨晚看到一篇,说的是某明星基金经理,产品三年亏损几百亿,然后基金管理费收了30多亿,个人收入1个多亿。

报道用的是2021~2023年的数据,比较“牛”的一点是,把每年具体收入多少都列出来了。比如2021年,年薪5871万。

通常来说,基金经理薪酬只能估个大概比例,很少能这么精确。Bo姐扒了下发现,数据来自之前的一张网图。

随后辟谣出来了,消息不实,收入数据出自某互联网大V的自行测算。真会玩。。。

而就在就7月底的时候,微博,小红书等多个社交平台爆出,某头部基金公司,8位高管退了14亿薪酬。大家纷纷感叹,这钱真好赚。

辟谣同样紧随其后,只是无人在意。

再往前数,还有基金经理年入超8000万,基金经理买入上亿豪宅等等。。。

基民不赚钱,一些外行媒体来看热闹,骂基金公司收管理费,编造基金经理的天文数字收入,发一条火一条。

如果是以前,bo姐就不说什么了,但过去半年多里,行业已经做了很多改变,对于这些正面现象,你们是只字不提啊。

哪怕2024年已经过去大半,依然要“扒坟”,把三年前的数据再编一遍。

虽然对基金经理恨铁不成钢,但bo姐还要出来说几句公道话。

1、基金已经在降费

先说管理费的问题。去年,管理费已经下降了一波,从上限1.5%降低到上限1.2%。

今年呢,已经有149只基金进一步降低费率,其中119只降了管理费,81只管理费和托管费都下降了。

像添富安心中国、招商金鸿、华夏鼎润等19只基金,管理费降幅不低于50%。

对比老美,确实还有差距,截至2022,他们的主动型股票基金,费率在0.66%。

但要知道,从1.08%下降到0.66%,这个过程用了20多年。

其中伴随着的,一个是竞争激烈,小公司死掉,资管巨头诞生。巨头可以以量换价,降低平均成本。

现在国内基金行业大概也是这节奏,市场已经饱和了,接下来就是卷死一部分。

另一个是投顾费率的上升。现在老美的投顾组合类账户,收费在1.0%~1.1%。你加起来一算,不比我们管理费高多了?

一些媒体骂基金公司亏钱还收管理费,无非是为了迎合市场情绪,带节奏,获取流量。

隔壁私募倒是有极少数0管理费的,但是人家要收25%的业绩报酬,赚10个点,报酬部分就是管理费的两倍了。。。

之前有公募参考这种玩法,大涨的时候差点没被骂死。

站在道德制高点,慷他人之慨,是最容易的事情。

2、三种浮动费率

在bo姐看来,单纯的降费没有太大意义。bo姐也相信,来买基金的,盯着的不是那零点几的费率。

费用不会消失,只会转移。有的转移是显性的,有的是隐性的。

显性的,就是管理费变成投顾费等其他形式的。

隐性的,就是节省了当下的成本,失去了未来的收益。

如果基金公司不赚钱不收管理费,连着三年没有收入,还会有研究员和基金经理做投研吗?行情来了能做出好的超额吗?

所以费率的设计,不是越低越好,而是要能够激励基金经理的。

去年,发行了一批浮动费率基金,大概可以分为三类:

第一种,和持有期挂钩,即持有时间越长,基金的费率越低,是为了引导投资人长期持有。

比如刘伟伟的中欧时代共赢混合,设置了A1类、A2类、A3类三类基金份额,对应每年的管理费率分别为1.20%、0.8%和0.6%。投资人买A1一年,自动升级为A2,持有满三年升级为A3。

去年11月成立以来,基金累计收益已经接近20%。

第二种,和规模挂钩,即规模越大,适用的费率水平越低,引导基金管理人控制规模。

比如富国核心优势,100亿以内费率1.2%,超过100亿的部分是0.6%。

第三种,和业绩挂钩,业绩的好坏决定了费率的高低,基金公司和基民真正的利益捆绑。

比如汇添富积极优选三年定开,年化收益小于0时,基金的管理费率只有0.5%/年;

而如果基金收益较好时,则是收取1%+20%超额收益,业绩报酬提取的上限是1%。

也就是说,基金的管理费,最高是2%,这样就避免了基金涨幅较大时,收取的管理费较高的情况。

同时,按超额收益来提报酬,要基金经理真正创造了阿尔法再多收报酬。

这几种费率模式,bo姐都是蛮认可的,在现在这模式下,属于很好的方向了。

但圈外的媒体不会去讲这些,这个可以理解,给基民讲真正有用,有价值的,属于费力不讨好。哪有编个基金经理薪酬的天文数字,刺激眼球效果好?

遗憾的是,现在基金公司也没有大力推广,很多业绩好的产品,规模依然很小。做了对行业有价值,对基民有益的事情,为什么不让更多人知道,购买呢?

大家看到你除了固定费率的,还有这些不同类型的,让利投资者的,是不是就会一定程度改观呢?

3、高薪已成往事

那最后要说的,也就是这高薪的事情。

任何一个行业,都是二八、一九分化。

现在的情况是,头部的经理已经限薪,200万、300万封顶。

还有近一半的基金经理,非常挣扎。

同花顺数据显示,今年二季度末,共有708名基金经理的管理规模不足2亿。

按1.2%/年的费率计算,2亿规模,一年给基金公司的管理费只有100来万。基金经理最后到手的很少了。。。

一些小公司的基金经理,可能收入都比不上大厂的研究员。

之前行业爆发的时候,难免会有很多不合格的基金经理被“拔苗助长”。

预计后面也会有一波基金经理的出清。

已经这么惨了,就别拿“前朝”的剑,来斩“本朝”的官了吧。。。

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小波思基
基金女思基,烹饪小能手,十余年基金投资经验。带优选基金,炖一碗美味基汤。
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