科发加油站举行员工大会
7月11日晚18点,科发加油站负责人谢嘉楠召集全体人员举行会议。会议的内容是对上个月的月度检查进行深入分析和点评,同时对发生的安全事故进行了细致的剖析,以期通过总结经验教训,预防事故的发生。
此外,会议还特别欢迎了新加入的员工,为他们提供了一个自我介绍和相互认识的机会。通过这一环节,新员工能够更快地融入科发加油站这个充满活力的大家庭。科发加油站通过这次会议,不仅强化了员工的安全意识,还促进了团队的凝聚力。
超顺加油站开展服务培训
7月10日,超顺加油站核算主管刘灵和前庭主管汪锶坭对早班员工进行服务培训。培训内容包括服务用语的使用、手势的使用以及团队高效协作的方法。
通过具体服务案例的分析,培训团队指导员工识别服务过程中的问题,并教授了相应的改善措施。此次培训的目的是加强员工对服务规范的认识,以期在日常工作中为顾客提供更优质的服务体验。
服务至上 追求卓越
7月11日,超顺加油站负责人邓金钊组织全体员工进行了一次特殊的服务培训。在监控室内,员工们共同观看了日常服务的抽查视频,通过实际案例分析,深入探讨了服务过程中存在的问题。
邓金钊指出了视频中的服务不足之处,并提供了具体的改进建议。此次视频分析不仅让员工们更加清晰地认识到自己在服务中需要改进的地方,同时也加深了他们对服务重要性的认识。
超顺加油站通过这种直观、互动的培训方式,展现了其对提高服务水平的坚定决心和对员工成长的重视,力求为顾客提供更专业、更贴心的服务体验。
科发汽车举行购车盛典启动仪式
7月10日,深圳科发汽车在综合楼二楼隆重启动了超级购车盛典的誓师大会。本次活动由市场部黄佳烽精心组织并布置了启动会仪式。为了寓意“成交”大卖,现场特别购置了橙子和香蕉,为活动增添了吉祥气氛。
张爱敬经理邀请到厂家分销老师谢方进店进行专业辅导和指导,为大家讲解销售技巧。销售总监赖海鹏则详细讲解了本次行动的奖励机制,极大地激发了销售人员的斗志和热情。
谢方老师的专业指导使得销售团队的技巧更加纯熟,强有力地提升了销售策略的实效性。对于科发汽车销售部而言,此次大会不仅是一次激励,更是一次宝贵的学习和成长机会。
众赢好礼 趣野一夏 续保抢券活动
7月11日,深圳科发汽车在综合楼一楼举办了一场别开生面的抢券活动。此次活动是响应上汽大众每月定期的直播节目,于周四晚上7点准时开播,观众在直播间有机会抢夺价值100至1000元不等的续保券。科发汽车管理层以身作则,带领全体员工共同参与了这场活动。行政经理吴佳琪则负责组织签到,售后总监王冠组织并讲解了抢券的技巧和注意事项,确保每位员工都能熟悉流程,抓住机会。
活动以每10分钟一轮的频率进行,现场气氛紧张而热烈。员工们全神贯注,倒计时至最后3秒时,空气中弥漫着激动人心的气氛,每个人都感受到了一种热血沸腾的澎湃动力。
这次抢券行动不仅提升了员工的积极性,有利于更好的展开科发汽车的续保活动,还增强了团队的凝聚力。
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科发生活:投稿内容主要为员工生活,展现员工丰富多彩的业余生活,如文娱活动、体育锻炼、户外休闲、团建聚餐、摄影作品以及电影、书籍、美食、旅游打卡地推荐等。以照片为主,文字说明为辅。
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可获得30元—150元不等的稿费。
投稿 | 张燕、汪锶坭、黄佳烽
编辑 | 李文镜
排版 | 李文镜
监制 | 邝海滔
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