开栏语
职代会是职工行使民主管理权力的机构，是企事业单位实行民主管理的基本形式，是职工参与企事业单位管理、维护职工合法权益的重要渠道和平台。为推动全过程人民民主在基层落地落实，进一步发挥职代会在促进企事业单位高质量发展、构建和谐稳定的劳动关系中的积极作用。即日起，本平台开设“职代会进行时”专栏，重点展示各级工会在推动职代会建设中的成功经验和创新做法，共同推动职代会制度在企事业单位中的深入实施。
2024年11月29日，石家庄金隅混凝土有限公司工会委员会第四届工会会员代表大会胜利召开。石家庄市栾城区总工会党组成员、副主席王子伯受邀出席会议。石家庄金隅混凝土集团党委副书记、纪委书记，工会主席刘新华；公司党总支书记、董事王鑫；党总支副书记、经理韩小龙等领导出席会议，会员代表50余人参加会议。
会议认真总结公司工会五年来的工作，对今后五年工作进行安排部署，选举产生新一届工会领导机构，团结动员广大职工为公司高质量发展拼搏奋斗。
在开幕式上，韩小龙首先致开幕词。他指出，公司工会要以本次会员代表大会为新的起点，进一步解放思想、拼搏进取，面对新的机遇和挑战，迎难而上、开拓创新、团结一致、砥砺奋进，为公司的发展努力做出新的更大贡献，书写更加辉煌的崭新篇章。
王子伯代表栾城区总工会向大会的召开表示热烈祝贺。希望公司工会坚持把党的政治建设摆在首位，以党建带工建，以工建促党建，不断加强自身建设，引导广大职工坚定不移听党话、跟党走，团结带领广大职工建功立业，为加快全面建设现代化经济强区、美丽栾城作出新贡献。
王玉中代表上届工会委员会作了题为《凝心聚力共奋进 砥砺前行谱新篇 团结动员广大职工为公司高质量发展再立新功》的工会工作报告。报告强调，要坚持正确政治方向，在强化职工思想政治引领上展现新作为；要坚持守正创新，在服务高质量发展大局上取得新成就；要坚持维护职工权益，在实现好职工根本利益上凸显新担当；要坚持凝心聚力，在构建和谐劳动关系上实现新突破；要坚持深化自身建设，在有效发挥桥梁纽带作用上作出新贡献。
王鑫在讲话中对公司工会五年来在维护职工合法权益、引导职工建功立业、组织职工参与管理、丰富职工文化生活、构建和谐劳动关系等方面工作给予了充分肯定。希望在今后五年，公司工会继续将党的政治建设摆在首位，充分发挥工会组织桥梁纽带作用，团结广大职工与时俱进、开拓创新、攻坚克难，切实在做优服务、做亮品牌、做大影响上下功夫，切实为职工做好事、办实事、解难事，为推动公司稳定健康发展作出新的更大贡献。
刘新华在大会闭幕式讲话中指出，五年来，公司工会坚定不移听党话、跟党走，忠于党的事业，竭诚服务职工，为混凝土集团高质量发展作出了积极贡献。
一是坚持党的全面领导，保持工会工作的正确政治方向。要把党的路线方针政策和决策部署落实到工会各项工作中去，把职工群众紧密团结在党的周围，广泛开展有特色、接地气、入人心的宣传宣讲活动，进一步教育和引导广大职工群众不断增进对中国共产党领导的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同。
二是坚持践行职责定位，围绕企业中心工作精准发力。要将生产经营作为企业工会工作的主战场，切实把学习中国工会十八大精神成效体现在行动上，落实到工作中，不断激发职工奋斗热情，凝聚实干力量，激发创新活力，在创新创效，提质增效过程中彰显作为、体现价值。
三是坚持勇担光荣使命，努力培养打造高素质职工队伍。要把职工素质和技能的提高作为核心工程来抓，弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，充分发挥人才“孵化器”的职能作用，进一步充实职工创新工作室建设、首席职工评聘、“师带徒”等工作模式内涵，创新职工成长成才机制。
四是坚持加强基础管理，不断提高工会工作科学化水平。要始终坚持以人为本的原则，突出问题导向，紧抓关键问题，不断提高工会工作的科学化水平。要把完善组织建设作为立会之基、把提供优质服务作为兴会之源、把完善标准规范作为办会之纲、把开放包容办会作为促会之法。
五是坚持深化改革创新，有效发挥工会桥梁纽带作用。要持续加强工会干部队伍建设，不断提升工会干部的履职能力和工作水平。要认真贯彻新时代党的建设总要求，持之以恒加强党风廉政建设，着力打造廉洁工会。要严肃财经纪律，加强工会财务管理和经费审查，严格执行公司工会经费使用负面清单和中央八项规定精神的通知要求，确保工会经费安全运行、合理使用，惠及全体职工。
今后五年，希望公司工会和广大职工继续发扬优良传统，自觉担负历史重任，努力在混凝土集团创新发展新征程中创造新业绩、作出新贡献、展现新作为。按照会议议程安排，全体与会代表认真讨论审议通过了工会工作报告、工会财务工作报告、经费审查工作报告，会议决议及相关事项。以无记名投票的方式，民主选举产生了石家庄金隅混凝土有限公司工会第四届工会委员会和经费审查委员会，并提名产生女职工委员会。
来源：省总基层工作部
编辑：赵晴晴
责编：于可心
主编：孙文珺
监制：王建广
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