四季度，正迎来全年工作的决战期和收官之战，银星煤业公司纪委将助力安全生产作为纪检发挥监督保障执行作用的出发点和落脚点，以纪检促安全、以安全促发展，切实保障公司安全生产平稳有序。
银星煤业纪委积极履行监督职责，紧盯安全生产领域问题易发多发环节，常态化开展安全生产领域监督执纪，以“现场查落实、延伸查管理、穿透查责任”为主线，并围绕各部门履行职责是否到位、风险点位隐患是否排查、各项安全要求是否严格落实等，于12月份对各级管理人员安全生产责任制落实情况再次进行了检查，使各项工作安排及措施落到实处。
银星煤业纪委通过督促安全环保健康部以及各党支部及时传达上级文件精神、学习典型案例通报、观看警示教育视频等方式，提醒广大职工时刻坚守安全底线、不逾纪律红线。并于本月初对关键岗位、重点人员进行了走访监督，确保上级单位和矿井工作部署要求切实传递到基层一线，让每一位党员干部做到政治上立场坚定，工作中履职尽责，生活中清正廉洁。
银星煤业纪委认真开展监督体系建设工作，引导监督委成员部门发挥监督体系作用，纪委履行“监督再监督”职能，实现安全生产工作部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，构建“发现问题、督促整改、跟踪问效、推动治理”的监督闭环工作机制。围绕监督委各成员部门所辖区域重点监督事项，每月对各部门监督检查情况进行再检查，协调推动相关部门互相协作，杜绝安全生产责任不落实、安全管理制度不健全、重大风险管控不到位、安全隐患排查走过场等问题，计划本月底，组织增开一次监督委季度例会，对全年监督工作进行总结并及时指导部署下年度监督体系建设工作，并根据上报的问题清单，分类及时采取下发整改建议书、约谈单位负责人等形式督促整改，严肃追责问责，切实增强监督执纪问责的威慑力。
规章制度是治理企业单位的重要准则，是企业有效运行的重要支撑，12月，银星煤业纪委通过查阅资料、查看现场以及走访相关人员等形式对公司本年度制度修订工作开展情况进行了一次专项督查，确保制度执行到位、责任落实到人，为公司各项安全生产提供制度保障。
今后，银星煤业纪委将进一步改良优化“纪检+”模式，持续推进纪检与安全生产工作深度融合，为筑牢公司安全生产防线、营造风清气正的工作氛围提供坚强纪律保障。
