省档案馆召开2024年度新选拔任用、新职级晋升和试用期满干部集体谈话会

2025-01-24 16:39   安徽  

1月23日下午,省档案馆召开2024年度新选拔任用、新晋升职级和试用期满干部集体谈话会。馆长方旭主持会议并作任职谈话,副馆长胡华平,馆人事处、机关党委负责同志参加会议。

方旭代表馆务会对新选拔任用、新晋升职级和试用期满干部的成长进步表示祝贺,希望大家始终保持昂扬向上的精神状态,模范践行新时代好干部标准,坚持新起点新作为,以实际行动回报组织和广大干部群众的信任和重托。

方旭强调,要贯彻落实习近平总书记对档案工作“三个走向”“四个好”“两个服务”重要指示批示精神及考察安徽重要讲话精神,对标省委关于既出好成绩、又出好干部的导向要求,主动在新岗位上经受新历练、在新实践中展现新作为。一要强党性,旗帜鲜明讲政治。要牢记对党忠诚,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和党的二十届三中全会精神。要坚定政治立场,把牢档案工作政治属性,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,把党中央国务院和省委决策部署不折不扣落实到位。要树牢规矩意识,严格遵守组织纪律、服从组织决定。二要增本领,干事创业勇担当。带头恪尽职守,做到干一行、爱一行,钻一行、精一行。带头开拓创新,加大档案科研成果的转化运用力度,持续深化档案信息化战略转型。带头创优争先,锚定省委“六个新提升”“六个当先锋”改革目标,向档案工作全国第一方阵看齐,坚持实干导向,严格执行工作问效机制,紧盯短板弱项,及时查缺补漏,推动省档案馆各项工作落地落实、争先进位。三要守底线,廉洁自律作表率。档案部门看似“清水衙门”但绝不是“免疫之区”,要以党的纪律为标尺,以档案系统反面案例为镜鉴,时刻绷紧廉洁从政这根弦。要坚持理论武装、筑牢思想防线,坚持防微杜渐、坚守纪法底线,坚持示范带头、打造过硬干部队伍,坚持服从大局、巩固省档案馆良好政治生态。

方旭最后勉励大家,在新岗位新职务上始终同馆务会保持思想上同心、目标上同向、行动上同步,奋力推动省档案馆“业务工作争一流、党建工作争先进、全馆工作上台阶”,为谱写中国式现代化安徽篇章作出新贡献。

会上,新选拔任用、新晋升职级和试用期满干部逐一结合各自成长经历和工作实际,作了表态发言。


来源丨安徽省档案馆办公室(人事处)


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