梅里斯区以“四突出”为重点全力推动离退休干部工作再上新台阶

文摘 2024-10-22 18:48 黑龙江

近年来，梅里斯区深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示批示精神，通过党建引领增素能、活动联办展风采、服务保障上水平等形式，全力推进离退休干部党的建设、服务管理、作用发挥和学习活动等各项工作齐头并进，全力推动离退休干部工作再上新台阶。

突出学习赋能

让离退休干部在老有所学中

强党性、筑根基

坚持以建强党组织战斗堡垒和汇聚党员先锋力量为依托，为离退休干部党建工作厚植基础、增添底气。坚持把“学思想”作为第一课题。充分利用“固定党日”“政治学习日”等时间节点，各离退休干部党支部通过集中学习、座谈交流等方式，持续深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及重要会议精神，做到思想跟上、认识跟进、行动跟紧。扎实推进离退休干部党纪学习教育走深走实。依托老干部党校、老年大学等载体，组织离退休干部党员观看廉政警示教育片，引导离退休干部带头遵规守纪，使老干部深刻认识到从严治党没有特殊群体，党章党纪没有退休和在岗两个标准。坚持在红色教育中铸魂。先后组织离退休干部赴梅里斯英烈纪念馆、孙瑞廷烈士纪念碑、胜利社区等红色教育基地观摩学习，现场感悟革命先烈的奋斗精神。

突出平台赋能

让离退休干部在老有所为中

献余晖、建新功

积极搭建平台、精心设计载体，鼓励老干部发挥优势，退休不退岗、建功新征程。创新宣讲模式。依托“聚焦梅里斯”“梅里斯党建微平台”等微信公众号，播放以“不忘初心跟党走新征程上再创新”“银发故事映初心党员宣讲传党音”等为主题的宣讲视频，通过回顾中国共产党百年奋斗历程，积极传播正能量，激励全区广大干部群众奋进新征程、建功新时代。围绕宣传党的二十届三中全会精神、“红色精神”等内容，以15名支部书记为骨干，进农村、进社区、进学校，让党的创新理论在基层开花结果。持续深化引导离退休干部为区域经济社会发展彰显“银发”担当、贡献“银发”力量。组织离退休干部开展“赞辉煌成就聚银发力量”专题调研和“我为区域经济社会发展献一策”征求意见建议活动，通过深入哈拉新村、红旗村、阿拉村、青年林场等地实地走访和现场观摩，使离退休干部切身感受到区域经济社会近年来的发展变化。通过座谈会、走访慰问、发放调查问卷等方式，组织引导广大离退休干部畅谈全区高质量发展取得的新成就、新气象、新变化，积极为区域经济社会发展建言献策。截至目前，累计征集离退休干部意见建议10余条，为全区经济社会发展提供了重要的参考依据和决策支撑。

突出活动赋能

让离退休干部在老有所乐中

健身心、创特色

为充分发挥涉老组织荟萃各类文化艺术专业人才的优势，按年初制定的活动计划，坚持“月月有主题、人人展风采”，组织开展各类文体活动。先后组织开展“守初心、庆华诞”门球、扑克、乒乓球、武术等比赛，“银龄心向党奋进新时代”庆“七一”文艺展演、“丹心爱中华桑榆情更浓”征文比赛、“赞辉煌成就聚银发力量”老干部书法展及梅里斯区首届个人摄影展——达斡尔族退休干部陶贵水同志个人摄影展等文体活动，有效丰富了全区老干部精神文化生活。举办全市门球赛，来自全市14个县区14支代表队200余名老干部参加，比赛的成功举办对促进全区门球事业蓬勃发展起到了很好的推动作用。通过各项活动的举办，不仅展现全区老干部不忘初心再生辉，砥砺奋进再出发的矍铄风采，更进一步坚定为梅里斯经济社会发展贡献余热的信心和决心。

突出服务赋能

让离退休干部在老有所养中

有底气、享晚年

梅里斯区老干部服务中心始终秉持在“认真”上用心、在“做好”上用情、在“精准”上用力的服务理念，厚植为老情怀、增强惠老本领。强化政治待遇落实。春节前夕，采取送一个暖心红包、寄一张连心贺卡、赠一幅手写对联“三个一”形式送去温暖和祝福，“三八”节、端午节、“八一”建军节等节日走访慰问离退休干部60余人次，与区机关工委联合举办“同心向党担使命薪火相传谱新篇”集体干部荣誉退休仪式。强化生活待遇落实。面对离休干部整体进入“双高期”，按照“红黄蓝”不同等级实行分类服务，制定“一人一策”服务管理台账，落实离休干部“一人一策”服务10余次。注重老干部身心健康发展，每年组织离退休干部参加健康体检，为离退休干部征订《老年报》等涉老报刊。通过真情关怀、用心服务，确保广大离退休干部思想稳定、身体健康、心情舒畅，切实感受到了党组织的温暖和力量。

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