01 理想工作之难
近几年，有个突出的社会现象是刚毕业的大学生难就业。
一是Z世代年轻人似乎不再那么愿意努力了，“卷不动”、“摆烂”、“躺平”；二是来自外界的反馈并不积极，似乎怎么努力也还是过得不幸福，“精神内耗”、“焦虑”、“迷茫”、“倦怠”。二者互为因果，相互加强。
具体的原因各种各样，诸如：工作和所学专业不对口，专业对口了兴趣不对口，兴趣对口了老板同事相处不融洽，老板同事很好但薪资待遇太单薄，薪资丰厚了但工作太忙压力太大……
找到自己理想中的工作越来越难了，大家都是在苦中作乐。与其说00后整顿职场，不如说是忍受职场。
如果你现在正面临找工作的问题，看到这种现象，我想你一定心里也打鼓：我能找到自己理想中的工作吗？或者说，这个社会上，有我理想的工作吗？
02 理想工作是什么？有吗？
带着这样一个疑问，我们在职慧的社群里发起了一个小调研，调研内容是：
“大家认为，这个世界上有理想的工作吗？如果有，你认为是什么样的工作？如果没有，理由是啥？”
收到的结果，五花八门。
有一个同学说：“我理想的工作是钱多事少离家近，工作生活两不误。”而且他认为存在这样的工作。
另一个同学说：“理想的工作就是稳定中还有变化，讨厌重复的工作。”而她觉得有这样理想的工作，而如果没有的话就自己去创造。
也有人持有和他俩相反的观念。
比如：“给别人打工就需要适应别人设定的规则，不可能理想；给自己打工，目测也有很多不舒服。”
还有：“没有，因为人的欲望无穷，总会有新的要求加在‘理想’上，最终怎么都无法十全十美。”
同样的问题，职慧的两位创始人蚂蚁和土豆也回答了，而他们持有的观点也似乎有所不同。
土豆老师的回答是：“没有。”并反问：“为什么要把工作当做理想呢？”
蚂蚁老师的回答是：“如果不追求这个‘理想的工作’是完美的，也接纳过程中有很多坎坎坷坷，只要总体上给自己的欢喜大于痛苦，就算‘理想的工作’，于我而言是有的。”
这么一调研下来，我们能总结出以下几点信息：
第一，每个人对“理想工作”的定义并不相同。
第二，不同的背后，折射出来的是每个人各自持有的价值观和世界观以及人生观。
第三，推论是，在不同的观念的支持和推动下，每个人走上的职业发展道路，注定也并不相同。
03 如何找到理想中的工作？
每个刚出来的大学生都想找个好工作，如果对于“好”的定义每个人的答案都不一样，那对应出现的困境也就不足为奇。
比如迷茫：
比如焦虑和内耗：
虽然知道好工作是什么样的，但试图落到现实层面时总是困难重重，因为现实中的答案和自己设想的答案同样没有统一的标准答案。
比如倦怠和躺平：
因为现实中常常得不到正反馈，反而多的是困难和失败，慢慢也就对努力失去了动力和信心，只想摆烂。
如果你也身处于这样的困境之中，并在寻求破解之法来让自己找到自己理想中的好工作，以职慧十三年来为大学生做职业成长的经验能给你的答案是：
你需要做专属于你自己的职业规划。
怎么做？大致分为以下三点：
1. 自我认知：了解自己的价值观、人生目标，以及知道自己的性格、优势擅长和兴趣。
2. 外界探索：大量搜集信息，寻找与自身特质和需求匹配的职业或岗位。
3. 行动尝试：去尝试和体验那些与自己匹配的工作，在行动中获得真实世界的反馈。
当然，这么列出来，你可能还是觉得很抽象，需要更具体的方案。
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04 职慧成长教练助力你通往理想
因为每个人都有自己对“理想工作”的独特的理解，所以你除了需要知道关于“职业规划”的通用的知识和理论，还需要有专属于你自己这一个体职业发展的个性化方案。
但这样的个性化方案需要你去根据自己的特性摸索，因此没有一个标准的答案能够给到你。
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封面 | canva
编辑丨龙龙
审核丨土豆 方骏 安祺 歌歌 榴丝羊
