新长宁集团
牢铸廉洁文化
涵养正气新风
今年以来，新长宁集团积极响应区纪委和区国资委党委的号召，以“铸廉护航 正气新风”为主题，不断创新活动载体，有效推动廉洁文化建设向纵深拓展、向企业延伸，持续营造风清气正的良好政治生态。
一、勤学悟廉，增强廉洁文化建设“渗透力”
深入贯彻落实《长宁区关于加强新时代廉洁文化建设的实施意见》，通过邀请专家辅导和组织党员干部学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，强化纪律教育，提升遵规守纪自觉性，确保党纪法规有效执行。
各下属企业积极响应，将《条例》的学习视为重要政治任务，通过“三会一课”和主题党日等方式，精心组织党员干部深入学习，围绕党的六大纪律开展研讨活动，形成了自上而下的浓厚学习氛围，加深了对《条例》内容的理解，并在思想和行动上形成了高度的自觉，确保了党纪法规的贯彻执行。
通过开展各类廉政讲座和座谈会，提升廉洁意识，预防和减少腐败行为的发生。
下属企业开展廉政风险“互相提、大家谈”、“廉洁文化，我来讲”、“围炉话廉”等座谈会，树立廉洁意识，分享廉政经验、观点和建议，提出解决方案，以相互提醒、督促的方式，提高风险防范能力，形成共同防范廉政风险的合力。
通过观看廉政教育警示片，以及实地参观上海市青浦监狱、长宁区全面从严治党警示教育基地（东馆和西馆）等，以案为鉴、警钟长鸣，促使干部职工保持清醒头脑和坚定立场，知敬畏、存戒惧、明法纪、守底线，时刻筑牢思想防线，提升拒腐防变的“免疫力”。
二、文化思廉，激发廉洁文化建设“感染力”
通过组织开展一系列富有创意和深度的廉洁文化建设主题活动，提升了员工的廉洁意识，营造了浓厚的廉洁文化氛围，使廉洁理念深入人心。
承办“青春与廉洁同行，清风与奋斗相约”主题演讲Show，弘扬廉洁文化，激发青春力量，推动廉洁文化深入人心，为实现中国梦贡献青春智慧。
开展党风廉政沙盘活动，深入学习党的二十大精神，探讨新时代企业机遇与挑战，提升员工廉洁自律意识和团队合作能力。
开展“话廉语•沐清风”廉洁文化诵读分享活动，号召党员干部树立廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想防线。
开展“清廉国企 廉字入心”等书画活动，弘扬廉洁文化，增强廉洁自律意识，推动廉政建设融入日常工作，营造良好政治生态。
三、示范宣廉，提升廉洁文化建设“影响力”
深入推动廉洁文化建设，通过一系列示范宣传活动，将廉洁理念深植人心，转化为实际行动。
结合“惠·议厅”党建品牌，将务实作风和为民宗旨贯穿于全过程，推进12345热线削峰行动，构筑共商共建共治共享的社区治理格局。
开设“青廉”力量专栏，组织年轻干部深入学习党风廉政建设，将学习成果与实际工作紧密结合，通过专栏分享心得体会，不断强化思想建设，提升履职能力，助力企业高质量发展。
