为进一步提升全区基层党建工作水平，切实发挥党建工作服务中心大局作用，呈贡区创新开展“基层党建擂台大比武”，到基层一线现场教学、现场学习、现场考试、现场反馈，着力破解基层党建难点堵点痛点问题，提升基层干部干事创业精气神。
创新基层党建例会形式，每月由辖区6个街道轮流组织承办全区基层党建“大比武”“擂台赛”。承办街道围绕基层党建“2＋1”重点项目介绍党建品牌创建情况，现场开展实地观摩、交流答疑，学习先进典型社区为居民群众谋福利、做实事、解难题的经验做法，为各街道做好党建引领社区治理、培育创新党建品牌等工作提供新路径、开拓新思路。先后组织160余名党务工作者赴南京、深圳考察学习，分批次、分类型组织全区党务干部到五华区、盘龙区、石林县等观摩学习，吸收借鉴城市基层党建工作的优秀经验，进一步拓宽党建工作思路。
以基层党建大比武擂台赛活动为契机，深入扎实开展调查研究，到街道、社区一线，把基层党建情况摸清、问题找准、对策提实。活动前，区委组织部书面征集各街道党工委在基层党建工作和业务上的问题，认真研判分析、讨论对策，座谈交流时逐一进行解答，给出意见建议；对观摩现场产生的问题现场答疑解惑，收集典型案例和工作成果，总结归纳经验做法，持续发现和查找工作中的差距和不足，推动基层党建工作更上新台阶。
围绕《中国共产党章程》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党内法规和呈贡区党建工作实际现场开展党务知识竞赛，各街道、社区基层党务人员参加，现场批改反馈，检验党务干部学习成效、工作成效、业务能力，帮助其找问题、查短板，提升基层党务工作者业务水平。结合测试情况有针对性地做好下一期培训工作，由综合成绩靠后的街道承办下一期擂台赛，树立鲜明导向，切实营造比学赶超良好氛围。
坚持把工作实绩作为检验实训效果的重要标准，各基层党组织深入挖掘自身特色与优势，在基层党建大比武擂台赛中亮出家底、赛出成绩、比出亮点，涌现出一批党建引领作用突出、服务群众成效显著的党建品牌。2024年以来，颐明园、致远等社区在校地共建、网格治理、物业党建联建方面创新突破，形成一批具有呈贡特色的经验做法；吴家营街道校地企党建“荟客厅”、致远社区“社区治理五小模式”在全市基层党建推进会中现场观摩；彩云社区网格治理在全省基层党建年中调研中获高度肯定，并在全市基层治理培训班上作经验交流；在全区营造了大抓基层、比学赶超的良好氛围，激励广大党员干部振作起来、行动起来，以高质量党建推动高质量发展。
二审：张雨
三审：蒋浩全
