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家住银川西夏区花半里小区的刘海英，此前长时间求职无果，心情沮丧，几近放弃。近日，西夏区人社局工作人员和小区就业专员在了解其情况与求职意愿后，积极发挥桥梁作用，为她精准对接企业资源，最终帮其找到了心仪的工作单位。12月10日，记者从银川市西夏区人力资源和社会保障局获悉，“百日攻坚战”以来，西夏区通过开展“小专精”专场招聘会、送岗入户、送政策到企业等一系列活动，努力拉近就业服务与居民的距离，力促辖区就业形势稳定向好，助力高质量充分就业。
求职者在招聘会上寻求岗位。
11月20日起，西夏区在宁朔北路社区、花半里社区等地连续举办5场“小专精”专场巡回招聘会，汇聚了50家企业的招聘信息，共提供200个丰富多样的岗位，初步达成就业意向55人次，共发放政策宣传资料1000余份。
“这次招聘有很多公司可以选择，还有专业人员对我们这些待就业人群进行指导！”有着企业工作经验的居民马小龙在参加招聘会时说，他期望能在招聘中找到与自身各方面都较为匹配的工作岗位，开启新的职业篇章。
“我们专门抽调工作人员组成政策宣讲小分队，入户到居民家中，对有就业需求的居民进行岗位政策上门服务，现场给居民介绍合适的工作，对就业创业等方面有疑问的居民现场进行政策解答。”西夏区人社局相关负责人介绍，将持续举办“小专精”专场招聘会，不断加大就业创业政策的宣传和实施力度，多方式开展就业服务，切实帮扶未就业高校毕业生、失业人员等各类援助对象实现就业创业。（宁夏日报记者 马照刚）
