在社会需求与时代发展的双重驱动下，社会工作已然成为基层治理中不可或缺的关键力量，其重要性日益凸显。为促进千灯镇基层治理发展与模式创新，同时也为各社工室主任、社工搭建交流学习平台，千灯镇民政服务站（社工站）特开展“如何以‘微’见大——社区微治理项目的策划与开展”千灯镇社工室主任、社工专题培训。
此次培训特邀请了严江城老师，严老师围绕“以党建引目标、以需求定方案、以项目组团队、以实践明成效”四个方面为千灯镇社工室主任、社工开展社区微治理培训。严老师以“幸福村”的故事带领大家引入治理情境，并通过“党建引领引什么？”的问题引起大家的思考。在培训结束之后，严老师以千灯镇两个本土社区微治理案例并结合自己经验为大家做出治理路径示范，同时，带领大家从选择治理议题到确定目标再到分析矛盾因素、活动设计最后到长期制度建设进行社区微治理模拟设计。
为科学评估培训成效，千灯镇民政服务站（社工站）设计了前后测问卷，数据显示，此次培训在实用性、社区需求调研方法、项目方案设计上等方面与大家需求吻合度较高，提升了社工室主任、社工的专业能力与实务技巧，激发创新思维，助力基层治理发展。
在党中央大力推进社会工作实践创新、理论创新、制度创新的趋势下，千灯镇民政服务站（社工站）积极探索契合千灯镇本土特色与实际需求的治理模式与路径，不断凝聚各方力量，整合多元资源，力求在基层治理的广袤舞台上，打造出独具千灯镇魅力与成效显著的治理新样板。
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编辑：龙佳瑶；审核：金松松；审签：李冉
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