为培育和弘扬中国特色金融文化，全面贯彻新发展理念，融入新发展格局，实现“价值银行”目标，近日，兴业银行昆明分行举办2024年度后备干部公开竞聘演讲，27位竞聘人员依次走上演讲台展现风采，分行领导及广大干部员工到场观摩。
活动现场，竞聘人员围绕贯彻落实中央金融工作会议精神和党的二十届三中全会精神，培育和弘扬中国特色金融文化，贯彻落实总分行半年工作会议精神等方面，结合自身实际工作对聚焦价值银行“五个方面”，提升“五大能力”，做好“五项工作”，践行“五要五不“要求展开论述，评审委结合竞聘者实际情况进行深入提问。
本次竞聘始终秉承“公平、公开、公正”的原则，程序规范、纪律严明，进一步激发了年轻干部担当作为、干事创业、真抓实干的工作热情，营造了昂扬向上、奋勇拼搏的工作氛围。未来，兴业银行昆明分行将长期坚持“从严治行、专家办行、科技兴行”的三大治行方略，持续加强人才队伍梯队建设，不断完善人才培养体系，培育有层次、年轻化和专业化的干部队伍，为实现“价值银行”目标奠定坚实的人才基础。
