加拿大的快速通道（Express Entry）是经济移民的主要途径，而2025年将迎来全面改革。这些变化不仅针对劳动力市场需求，还体现了促进语言多样性和支持新兴产业的目标。加桥小编大家一起来看看将会有什么变化吧！
. 快速通道公众咨询：听取各方意见
在2024年6月27日至7月28日，加拿大移民、难民和公民事务部（IRCC）组织了公众咨询。参与者包括雇主、地方政府、移民律师、行业代表和普通民众。
主要反馈
1. 为临时居民开辟更多永久居留通道
• 为国际学生和临时外籍工人提供更多机会，他们具备本地工作经验、语言能力和文化适应力，是理想的长期定居候选人。
2. 增加法语移民比例
• 为实现人口和语言平衡目标，特别是在魁北克以外的地区，鼓励更多法语申请者移民。
3. 满足新兴行业劳动力需求
• 吸引清洁能源、健康科学、教育和科技领域的人才。
通过公开咨询，IRCC展现了与社会各界合作的透明度，确保移民系统的持续适应性和公平性。
快速通道改革的核心方向
(1) 两大移民类别：国际与本地平衡
2025年起，“联邦高技能”类别将分为两个主要分支：
1. 联邦经济优先类（Federal Economic Priorities）
• 面向填补全国劳动力短缺的海外候选人，2025年计划接收41,700人。
• 重点职业：
• 医疗专业：护士、医生等。
• 技术工种：电工、焊工等。
• STEM领域：工程师、IT专家等。
• 法语移民：促进语言多样性。
2. 本地临时居民转永居类（In-Canada Focus）
• 为国际学生及临时外籍工人转永居提供途径，2025年计划接收82,980人。
(2) 新职业类别：教育领域
教育行业被认定为劳动力短缺领域之一，可能新增针对以下职业的通道：
• 小学及中学教师。
• 幼儿教育工作者及特殊教育教师。
• 双语或法语教育者将享有更多优势。
(3) 法语移民目标
2025年，IRCC计划让法语移民占魁北克以外地区的移民总数的7%。为此，语言要求可能从CLB 7降低至CLB 5或6，以吸引更多法语申请者。
CRS评分趋势与预测
CRS评分是快速通道的重要指标，2025年将因类别化抽选引入更多变化：
1. 本地经验类别将获更低门槛
• 加拿大经验类（CEC）候选人将成为“本地转永居”重点，预计CRS门槛降至490左右。
2. 优先职业的CRS分数下降
• 医疗和技工领域的候选人门槛可能降至450分。
3. 普通申请者竞争更激烈
• 未有加拿大经验或省提名的候选人，CRS分数可能维持在540以上。
新兴产业移民机会
未来，IRCC将进一步聚焦以下领域：
• 清洁能源：可再生能源工程师与技术员。
• 生物技术：医疗科技及生物制造领域专家。
• 矿产资源：稀有矿物开采和电池制造技术人员。
这些行业的高技能人才将享受更直观的移民通道。
应对变化的策略建议
为适应新的快速通道系统，申请者需采取以下措施：
1. 根据职业需求优化个人背景，例如选择医疗、教育、科技等优先领域。
2. 提高语言能力，尤其是法语。
3. 积累加拿大本地经验，包括教育背景或工作经验。
4. 关注政策更新，提前规划职业和移民策略。
2025年，快速通道改革将开启新篇章。对于准备充分、与政策需求匹配的候选人来说，这无疑是新的机遇窗口。
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如果LMIA申请成功，有以下几点好处：
● 可以帮助外籍人士获得新工签（封闭式工签closed work permit）；
● 可以帮助外籍人士续现有的工签（比如申请人目前持有开放式工签 open work permit，但该工签即将过期）；
● 可以帮助申请人获得联邦快速通道(EE)加分50或者200分。
LMIA需要由雇主方提出申请，所以要求也多在雇主身上。
想要获得LMIA，雇主必须向加拿大人力资源部证明以下几点：
雇佣海外人员不会对加拿大的劳动市场造成负面影响（如：造成本地人失业）；
经过4周的尽职招聘，没有一个加拿大本地人能够胜任这份工作，即无人应聘或投递简历的加拿大人都不符合工作的要求；
雇主承诺按照规定支付海外人员工资并且给予相应福利。
申请LMIA分为四个大致阶段：
1：确定公司用人需求
2：就空缺岗位进行招聘
3：申请LMIA
4：LMIA获批
需要注意的是，申请LMIA并不需要申请人做什么，一般都是由雇主和委托顾问负责。
申请人得到LMIA后才能向移民局递交工签申请。
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