北京时间 10 月 4 日晚，中国一对一急送领导品牌「闪送」正式在纳斯达克挂牌上市，股票代码为“FLX”，发行价为 16.5 美元/ADS。以发行价计算，闪送市值超过 11 亿美元。
闪送此次 IPO 公开发行 400 万股美国存托凭证（ADS），预计募集 6600 万美元；承销商享有 60 万股 ADS 的超额配售权。闪送募得资金将主要用于扩大客户群并增加市场渗透率，打造品牌形象，技术研发，以及一般公司用途。
顺为曾于 2017 年参与闪送 C 轮融资，并在后续的多轮融资中给予持续支持。
对于本次 IPO，顺为合伙人程天先生表示：“热烈祝贺闪送成功登陆纳斯达克！闪送凭借其‘一对一急送’模式，始终坚持高效、专属的服务品质，不仅为用户提供了更快、更安全的配送体验，还通过持续创新和技术突破，树立了行业标杆。同时，闪送通过在全国范围内创造了大量就业机会，积极承担社会责任，展现了企业的担当与温度。闪送的企业理念与顺为团队致力于通过技术创新，构建美好生活的初衷完美契合。自 2017 年参与闪送 C 轮融资以来，顺为见证了闪送从初具规模的创业公司，逐步成长为引领行业的独角兽企业，展现出卓越的创新力和市场领导力。顺为将继续携手更多敢于创新、勇于承担责任的优秀企业家，共同推动社会进步，造福更多用户，打造更加美好的未来。”
十年专注，一对一急送模式树标杆
闪送成立于 2014 年，彼时即时配送市场尚处于萌芽阶段，消费者对快速、精准的配送服务需求日益增长。闪送凭借其独特的“一对一急送”服务模式，精准捕捉到了同城即时速递市场的机遇，并迅速成为即时速递领域的破局者，不仅满足了消费者对高效配送的迫切需求，还推动整个行业向更加个性化、专业化的方向发展。
与拼单模式相比，闪送一对一的服务模式，明确闪送员从取件到送达全程一次只服务一个客户，点对点送达，服务的时效更快、确定性更高、安全性更好，也能够为客户提供各种专属化的服务。这种服务模式的本质是将用户体验和服务品质提到最高优先级，让平台响应时间更短、取送速度更快、服务体验更好，满足了大品牌商家和追求高品质服务的用户需求，从而构建业务壁垒和用户粘性。
自成立至今，闪送始终坚持“一对一急送”模式，在激烈的市场竞争中脱颖而出，收获了广大用户的认可和信赖。同时，基于这一模式上的优势，闪送不到三年时间就成长为即时速递行业独角兽，并自 2017 年起连续多年上榜《全球独角兽企业 500 强榜单》。随着线上线下消费融合，闪送业务规模和盈利能力不断增强。招股书显示，2021 年、2022 年和 2023 年，闪送实现营收分别为 30.4 亿元、40.03 亿元以及 45.29 亿元。2023 年净利润达 1.1 亿元，2024 年上半年实现净利润 1.237 亿元。
十年磨练，夯实三大场景服务优势
招股书数据显示，2023 年，闪送在中国独立按需专递服务的市场份额约为 33.9%，历经十年发展，闪送成为细分领域第一，这都得益于闪送在三个重要场景下的服务优势。
首先，闪送一对一专人急送的服务模式决定了其在紧急时刻场景下的递送优势。闪送通过订单匹配系统和动态智能调度系统，确保在紧急时刻能够快速响应用户需求。用户下单后，闪送员平均 1 分钟内响应接单，提供专属的递送服务，不绕路、更及时，确保了配送的高效率和及时性。
其次，闪送一对一模式的“专属性”给收件人带来的尊重感更强、确定性更好，在给重要的人送礼物等场景中具有独特的情感优势。每年的情人节、520、母亲节、父亲节等节日，坚持一对一急送的闪送都会成为助力节日仪式感不可或缺的一环。相应的，“传情达意”的递送需求对配送品质也提出了更高要求，依托平台独有的订单匹配系统，闪送会选择服务优质、送单安全的闪送员进行匹配，例如，鲜花和蛋糕配送要求驾驶平稳，降低破损率，订单匹配系统就会根据大数据算法模型，根据骑手历史接单情况来匹配合适的闪送员。
再次，对于重要物品的递送，如文件、贵重物品等，闪送提供了高度的安全保障。闪送通过一对一的专人护送，避免了物品在递送过程中的混淆和丢失，确保了物品的安全和用户数据的隐私保护。这种服务模式特别适合对安全性要求高的用户，在市场上差异性优势突显，用户也更倾向于选择这种可靠的服务。
十年共赢，关怀体系践行社会责任
在即时配送服务的浪潮中，闪送以其独特的“一对一急送”模式，不仅赢得了市场的认可，更在社会责任和骑手关怀方面展现了企业的温度。
在社会责任的践行上，闪送展现了高度的自觉性和行动力。早在 2019 年，闪送就启动了长效公益项目“小善行动”，组织骑手帮扶各类社会群体。此外，闪送还在 21 个城市成立了专门的爱心小队，成员超过 1300 人，他们有的随身携带药品、维修工具等应急物品，以应对其他骑手或路人的不时之需，有的在天气恶劣或自然灾害时挺身而出，帮助运送物资，践行“善良利他”的理念。
闪送相关负责人表示，骑手是平台价值的践行者，也是平台最重要的合作伙伴，保障骑手安全一直是各项关爱举措的重中之重。从提供全方位的安全培训，到降低接单成本、提升收入待遇；从设立骑士之家提供休息交流空间，到积极参与社会公益活动为骑手家庭送去温暖，闪送用实际行动诠释了“以人为本”的企业理念。招股书数据显示，闪送持续增加对骑手的薪酬和奖励的支出。2021 年、2022 年、2023 年和 2024 年上半年，闪送付给骑手的薪酬与奖励分别为 27.51 亿元、36.14 亿元、39.75 亿元、19.51 亿元。
闪送的成功上市，不仅为自身发展开启新的篇章，也为整个即时配送行业的发展注入了新的动力。展望未来，闪送将继续携手广大用户和骑手，共同推动即时速递行业的持续健康发展，为构建更加便捷、高效、安全的城市生活贡献力量。
