为深入落实天津市分行“员工行为合规管理年”工作要求，全面提升信贷从业人员合规意识，助力开发分行信贷业务稳健发展，2024年12月27日，开发分行风险管理部联合公司业务部面向信贷经营人员，开展信贷合规专题宣讲。
风险管理部负责人对防范违规违法问题发生、做好信贷制度遵循、夯实信贷基础等方面做出工作提示：
一是围绕《中国建设银行信贷从业人员禁止性规定（2024年版）》内容，逐条进行解读，强调禁止性规定是信贷业务操作的刚性约束，要求信贷经营人员必须无条件遵守，确保业务行为不触碰任何合规红线。
二是充分结合本年度审计、信贷检查等发现问题，查找薄弱环节，强化问题整改，要求经营人员加强制度学习，尽职履责，避免同类问题再次发生。
三是针对押品管理、贷后管理、风险报告等信贷关键环节，开展工作提示，要求全体务必保持高度的责任心与业务的严谨性，将规定动作内化于行，不断提升信贷业务流程的规范性。
本次宣讲作为开发分行“员工行为合规管理年”系列活动之一，通过对《中国建设银行信贷从业人员禁止性规定（2024年版）》的解读以及典型问题的剖析，进一步推动信贷经营人员将合规理念贯穿于业务操作的始终。
开发分行（供稿）
