今年以来，吉州区聚焦治理强基战略，全面推进党建引领基层治理，区委书记带头领航“党建引领基层治理改革类”项目，各镇街党（工）委书记积极领题基层治理相关项目，助力如火如荼推进党建引领基层治理。项目实施以来，全区各镇街党（工）委创新举措，努力探索，形成了一批好经验好做法，现开设“治理强基 同题共答”专栏，择优予以刊发。本期刊发樟山镇经验做法。
强堡垒 优队伍 建机制
赋能基层治理
樟山镇坚持党建引领，紧盯推进基层治理体系和治理能力现代化建设，积极探索新思路、新路径，以强堡垒、优队伍、建机制为抓手，将党的政治优势、组织优势和群众优势转化为基层治理优势，有效解决群众难点堵点问题，全面提升基层治理效能。
紧紧围绕“抓党建、强班子、提阵地”，不断夯实治理基础。落实党支部工作联系点制度，班子成员全覆盖联系村（社区）党支部，指导基层党建工作，组织各村（社区）书记到兄弟县参观学习基层治理经验，提升抓基层治理能力。坚持“一村一策”，对16个村（社区）党群服务中心进行改造提升，优化功能布局，设置“一站式”服务窗口，提升服务群众水平。高标准打造综治中心，持续推进天网工程、“雪亮工程”，新增监控探头12个，全面完成农村“雪亮工程”“5+2”建设任务，一类视频在线率98%以上，二三类视频在线率95%以上，确保监控探头涵盖主要道路，做到无盲区、无遗漏、无死角。
打造清湖村综治中心
持续推进农村网格化管理，选优配强网格员队伍。按照“一格八员 一网三色”基层治理组织架构，将全镇划分32个网格、243个“微网格”，配齐32名网格员、32名兼职网格员，并动员243名党员、志愿者就近担任“微网格员”。简化“微网格员”职责，发挥“探头”作用，通过问题、诉求直报的形式，将发现问题和群众诉求直接反馈给网格员（兼职网格员）或村干部解决。开展业务培训，提升网格员、兼职网格员、“微网格员”发现问题、解决问题、调处纠纷的能力。开展“敲门行动”，由党支部牵头，组织网格员进网格、访民情、解难题、办实事，切实做到苗头问题早发现，矛盾纠纷“格”内化解，形成“支部引领、党员带头、群众参与”良好治理氛围。同时，注重从优秀党员、致富能手、返乡青年等群体中培育治理后备力量，鼓励后备干部在村试岗锻炼，担任网格员，为基层治理注入新活力。
樟山村后备干部、网格员入户手把手指导村民线上缴纳医保
构建党组织领导、各类组织协同、党员群众参与的基层治理机制。借助派出所所长兼任乡镇党委委员、片区民警兼任村党支部委员职务的优势，持续强化村级组织对基层治理的引领作用，实施挂片领导、驻村干部、包片干警、村组干部、网格员（兼职网格员）“五位一体”包联机制，将消防隐患排查、帮办代办、矛盾纠纷化解等工作包保到人，累计拆除违章建筑等670余平方米，整改安全隐患问题38处，帮办代办实事580余件。组织镇村调解骨干力量，组建专业调解队伍，每年调解群众矛盾纠纷百余起，确保“小事不出网格、大事不出村、难事不出镇、矛盾不上交”。
担任尧塘村支委委员的民警与村干部一同调解民事纠纷
供稿：樟山镇
编辑：谢琳
初审：组织一室
复审：曾悠
终审：李曲
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