全区纪检监察干部热学热议区纪委全会精神

政务   2025-01-24 17:31   浙江  



1月23日,区纪委一届五次全体(扩大)会议暨全区深化作风建设大会召开。全区纪检监察干部热学热议,纷纷表示,要深学细悟全会精神,坚定信心、实干笃行、奋勇争先,纵深推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争,为新时代新征程纪检监察工作高质量发展作出应有贡献。


全会指出,实施“监督护航”专项行动,以强有力政治监督确保党中央决策部署落地见效。“我们将聚焦党的二十届三中全会精神贯彻落实、巡视巡察反馈问题整改、村级组织换届、对“关键少数”监管等方面,找准监督切入点,建立‘政治监督常态化+即时性+个性化’三张清单,项目化推进政治监督见行见效。”区纪委区监委党风政风监督室主任李岚说。

“我们将深入贯彻全会精神,围绕第五届世界生物圈保护区大会筹备等重点工作做好政治监督。建立廉政风险研判机制,堵牢‘天目未来谷’建设等相关项目推进中镇村干部行权履职的廉政风险点,以具体化精准化的政治监督护航大会顺利召开。”於潜镇纪委书记方红梅结合2025年重点工作谈了对政治监督的思考。


全会强调,聚焦正风肃纪反腐精准发力、持续发力,实施“固本清源”专项行动。坚持既严查腐败,又深入查找案件背后体制机制、权力运行等深层次问题。区纪委区监委第五纪检监察室主任毕俊认为,在坚持以案开路严查腐败问题的同时,还要深查案件背后体制机制、权力运行等深层次问题,做实做好案件查办“后半篇文章”,持续完善权力制约和监督机制。

“正风肃纪反腐永远在路上,我们将立足职责定位,着重抓好对村级组织换届等重点工作的监督,坚持“严”字当头,紧盯重要环节、关键步骤,做实全程监督,严防‘带病上岗’,确保各村(社)换届工作顺利、有序开展。”锦城街道纪工委副书记张猛超结合村(社)换届工作谈了如何推进“固本清源”。

严管厚爱结合,激励担当作为。全会提到,实施“激励担当”专项行动,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用。“我们将持续对受到失实检举控告的党员干部进行澄清正名,进一步严查诬告陷害行为,为担当者担当,为干事者撑腰,维护正常的信访秩序,不断优化信访生态。”区纪委区监委信访室主任丁学强说。

群众期盼处,就是正风肃纪反腐的发力点。全会指出,要聚焦群众“急难愁盼”,凝聚合力、靶向发力,切实保障改革发展成果公平惠及人民群众。“群众利益无小事,2024年我们在推进预付式消费综合治理专项监督上开了一个头,2025要进一步压实职能部门主体责任,规范市场行为,推动“安心付”普及,守牢老百姓的钱袋子。”区纪委区监委第二派驻纪检监察组副组长岳旺盛结合全会精神落实浅谈预付式消费综合治理专项监督的纵深开展。

“我们将认真贯彻落实区纪委全会部署,围绕群众的‘急难愁盼’,持续深化中小学‘校园餐’突出问题专项整治,督促提升餐食质量与营养水平,完善硬件设施,不断健全完善校园餐监督机制,守护师生‘舌尖上的安全’。”区纪委区监委第三派驻纪检监察组副组长刘翔就“校园餐”监督谈了自己的想法。

亮利剑锋芒,扬清风正气。“全会指出,要聚焦更好发挥巡察“政治体检”作用,不断增强巡察穿透力震慑力推动力。我们将坚持政治巡察定位不动摇,突出实事求是、因地制宜,在常规巡察、对村(社区)巡察等工作中大抓落实,进一步加强对“一把手”和领导班子的监督,用好巡察建议书,继续深化贯通协调,不断提升巡察质效。”区委巡察办副主任徐志军表示。


全会指出,聚焦监督提质增效,以实施“数字赋能”专项行动为牵引,以深化改革为重点,不断推动监督体系和监督能力现代化。“我们将围绕数字纪检监察体系改革,用好‘护廉天目’平台,努力将数字技术融入纪检监察各项业务,以高水平数字监督体系助推纪检监察工作高质量发展。”区纪检监察事务服务中心负责人宣侃结合全会精神谈了对打造数字监督体系的思考。

 廉洁文化沁人心,清风正气拂面来。全会指出,实施“文化润廉”行动,凝聚清廉共识,构建共建格局,让清正廉洁、干净干事成为思想自觉和行动自觉。“我们将深入实施“文化润廉”行动,进一步深入挖掘提炼吴越文化、钱氏家训中的勤廉因子,联动相关部门资源力量,不断创新形式、丰富载体,持续擦亮“清风临·家国安”廉洁文化品牌,让新时代廉洁文化浸润吴越。”区纪委区监委宣教室主任郎春泉结合我区特色廉洁文化资源谈了如何“润廉”。

天目叠翠,吴越千年。吴越文化中蕴含着丰富的廉洁底蕴。区纪委区监委第四派驻纪检监察组组长庄华华表示:“我组将认真学习贯彻区纪委全会精神,发挥派驻监督优势,推动吴越文化活化利用,促进吴越文化中勤廉因子传播,发挥廉洁文化浸润作用,以高质量的政治监督力促吴越文化保护传承发展落地见效。”


清廉也是生产力。全会强调,要夯实党委(党组)主体责任,树牢“抓发展必须抓清廉”理念。区科投集团纪委书记陈向阳表示,将强化国企纪委专职监督,深挖招投标、工程变更、工程验收等关键环节的突出问题,发挥“一把手”任期回避、定期轮岗、干部交流、廉政谈话等机制实效,以强有力的正风肃纪反腐为国企高质量发展保驾护航。“我们将深入贯彻落实全会精神,进一步深化清廉新锦建设,督促集团党委切实担起主体责任,更好发挥“四责协同”机制效能,强化对集团下属“一把手”和领导班子监督,推动清廉新锦建设走深走实。”区新锦集团纪委书记乐丰平谈了抓清廉建设的下步打算。

“我们将进一步聚集村级小微权力规范化运行,持续加强对重点领域、关键环节的监督,不断巩固清廉村居创建成果。”天目山镇纪委副书记陈诺结合该地特色展望新一年的重点工作。

打铁还需自身硬。全会提出,要聚焦纪检监察工作规范化法治化正规化建设,实施“强基铸能”专项行动。区纪委区监委干部室主任袁旭斌表示,将结合学习贯彻新修订的《监察法》,抓实抓好“大学习大培训大练兵”,深化“以学促干、以干代训”,常态开展“交叉协审”“一案一训”“全员办信”等实战练兵,助力打造敢善斗争的纪检监察铁军。

“我们第一时间学习领会区纪委全会报告精神,结合审理工作研究落实具体举措,树立‘第一次就办好’‘每一次都办好’的办案观,加强内部监督,推动提高案件质量,坚守岗位职责,深化审理内涵,以‘审理之为’,在保障和提高纪检监察高质量发展上展现新作为。”区纪委区监委案件审理室副主任郑婷结合全会精神谈贯彻落实。


奋楫争先不松劲,勇毅笃行续华章。在全会精神的指引下,全区纪检监察干部实干笃行、奋勇争先,必将加快打造清廉高地,以全面从严治党新成效为推动“吴越名城·幸福临安”建设提供坚强保障!

编辑:王鑫靓 责编:马子达

审核:郎春泉 




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