每天打开微博热搜都是一肚子气。
刚看见一个95后宝妈，因为还没买房，老公月薪5000养家压力太大，她没人帮忙带孩子又想出去赚钱，找了很多工作都碰了一鼻子灰，终于找到个好老板愿意给她一家人提供宿舍，还让她背着1岁的宝宝上班，月薪3000，很感恩。
最大的95后才27岁，正是才出校门，踏入社会不久的积累期，年轻的时候赚钱很难，能覆盖自己开支已经很不容易了，就已经要背着1岁的宝宝艰难求职了。
有宝宝是很美好的事情，繁殖也是人的天性，无可厚非，但要承认的是，生育成本非常高：你的健康遭遇一定程度的下滑、育儿对你时间精力的大量占用，此外还有隐形的“母职惩罚”。
假设一对同龄男女刚入职场，他们学历相当，能力相当，都不婚不育，在就业市场上还尚且可能存在大致均衡的名义上的竞争力。
实际上在真正的职场，男女评价标准大不同：同等能力的男女会放在不同维度去比较，给予不同的职级和薪酬；同等职级和薪酬的男女，他们的实力其实是不一样的。
你们求职时可以明显感觉到，女名校硕士≈男普本本科，也许你GPA3.8/4.0，口才好，英语好，该拿的证书都能拿，但在就业市场上的竞争力还远不如你天天打游戏，挂了四五科，勉强毕业的男同学。
事实也是这样的。
我从珠海香洲政府网站下载了一份《2020年珠海市香洲区公开招聘中小学教师拟聘人员名单》公示，共有208名教师已通过考试、体检、考察，准备录取。其中有128名女性，80名男性。
截图给大家看一下女性，基本上是985、211的硕士，还有不少海外名校（部分示例，也有本科，但很少，无二本）：
来看一下男性这边的情况，二本本科占比很大，我就随便这么截图示例一下：
上面的案例只是女性面临严重职场性别歧视的一个缩影，因为女性有生育的可能，所以用人单位会对每个女性进行“有罪推定”：
-没有男友的，假设你会找男朋友很快结婚，然后一胎二胎三胎生个没完；
-有男友的，那么你结婚已经迫在眉睫，然后一胎二胎三胎生个没完；
-已婚未育的，是就业市场上最不受欢迎的人群，因为假定你很快会进入旺盛生育期，一胎二胎三胎；
-已婚一孩的，会假定你还要生二胎，没准还得三胎；
-已婚两孩的，谁能保证你不会生三胎？
-已婚三孩的，那么你还有精力工作吗？孩子病了、停课了、开家长会了都谁去，是不是你得老请假照顾家里？
看见没有，生育作为女性的权力，仿佛成了女性的罪恶，母职惩罚公平歧视每一个育龄女性：大家头顶都悬着三胎警告，生的越多惩罚越大，用人单位是非必要不录取：除非你比其他候选人优秀太多。
但与此同时，男人会有极大的”父职奖励“：不管这个男人是不是真的养家糊口、照顾妻儿，用人市场普遍认为一个男人已婚有孩子就=他是个可靠的男人，他有责任感，是个值得信赖的人选。
求职市场上，已婚有孩男性竞争力可以说是最顶层的，其次是已婚无孩男性，然后是有女友的男性，最后才是无女友的单男，因为社会的普遍认知上，连固定女朋友都没有的男人还是孩子呢！他没有拿到父权社会真正的入场券。
回到求职竞争力的话题，假设一对学历相当年纪相当的男女有着差不太多的竞争力，一旦他们结婚、生育，他们的社会评价会出现显著差异：女性评价降低，职场竞争力降低，男性反之会直线上扬。
随着年龄增长，双方的差距越来越大，直到大家都脱离育龄，再一起面临人到中年的年龄歧视。
所以年轻女性一定要清楚事情的轻重缓急，生育是重大选择，你要做好准备再开展，否则真的太被动了。
要有2-3年不工作也能支付家庭开销的积蓄，要有已经还不错的职业基础能抵挡2-3年的职场停滞甚至下滑，还要有靠谱的人手帮你育儿，三者缺一不可。
年纪轻轻，更应该把精力投入到工作当中，多赚点钱，多攒点钱。
那个背着孩子的女性，侥幸遇到了肯提供宿舍，肯让你背着孩子上班的老板才得以上岗，如果遇不到呢？这个家庭的抗风险能力，她本人的抗风险能力是不是非常小？
很多女性在这个环境中，做出了放弃生育的选择，比如下图这位，但很多人又要用老生常谈去骚扰别人的清净：你不婚不育，老了怎么办？
先不说”养儿防老“这个观念的迂腐之处，已婚已育的女性就有保障了？职业发展受限不说，一旦婚姻不稳定，就更是雪上加霜。
比如这个生了4个女儿，又怀了第五胎，老公担心还不是儿子，要求离婚，打算每个月支付1000块抚养费，女人带着4个女儿打工的例子：
有人说她是为了直播带货，女子接受采访称自己连9年义务教育都没完成，16岁就生了第一个女儿，丈夫提出离婚，并打算给4个女儿每个月1000块抚养费，自己经济困难，直播带货也是为了改善孩子生活。
一个不婚不育的女性，至少没有她这么操劳吧！开销也不会比带着若干个孩子的离婚妇女大太多吧？为什么她们的养老会更令人担忧？这难道不是逼女人结婚生育的PUA话术？
这两天有一句流行的话我觉得挺对：”每个人都是自己健康的第一责任人“，同理，每个人都是自己养老的第一责任人。
光靠多生几个孩子指望他们轮流服务是不够的，可能多次生育，首先身体就垮了，孩子们的吃喝拉撒、教育医疗让你捉襟见肘，不能给孩子提供过得去的生活质量，让他们重复你悲惨的生活，没有能力在你需要的时候拉你一把。
要想年老时有尊严、生活有质量，首先自己身体要过硬，尽量推迟不能生活自理的时间；
同时手里要有钱，钱能购买服务、换取一定程度的自由；
再者还要参与社会劳动，帮助推进建设社会化养老服务，而不是完全依赖小家庭进行养老全面托底，实践证明绝大部分家庭根本没有这样的能力。
那么需要工作多少年，攒多少钱才够呢？有没有测算办法，让你心里有个数？
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