最近两周上了个优势相关的课程，让我多了一个积极的“视角”去看见、理解、接纳自己和别人。
盖乐普优势测试最早10年前在外企的时候就接触过，但早已经不记得当时的测试结果，只记得当时那句“每个人应该尽量发挥自己的优势，而不是和自己的短板去死磕”。10年之后，走过一些路，见过一些人，再回过头来看，一个人想最大程度的收获成功和幸福，确实就是看他如何把自己的优势发挥到最大。
而我喜欢“优势”这个积极的视角，它可以让我更多的从正面、积极、激励的角度出发去看待自己和他人。
对于我这么一个既不喜欢完全走心，又不喜欢完全走脑的理论的人来说，是一个心和脑都兼顾了的视角。
我把其中我感触和启发最大的几点总结下，也分享给朋友们：
1，优势=天赋*投入，每个人最大的成长空间在她最强的优势领域
每个人都是一朵奇葩，我很喜欢这句话，对，每个人都有自己独有的优势。
这个优势不是和别人去比，而是和自己比，是你所有的才干当中，你相对自己而言，你最强的那部分。
真正的优势是你要形成一种能力，在某一个领域，领域里面总是有稳定的表现，这才叫做优势。
这种优势的形成，来源于先天的天赋和后天的持续投入，天赋即你自然而然就在做的事，不需要你太费力，而你不断投入时间和精力在这上面，进一步让这些天赋形成了你个人独有的优势。
我们常说“要把力气使在刀刃上”，那我们最应该重视的是我们的优势领域，充分发挥我们的优势，把优势进一步做大做强，优势是个最好的杠杆和加速器。
如何尽量发挥优势，同时又不让这种优势发挥过度成为阻碍，人生很多时候修炼的就是这样一个“度”的拿捏。
而另外在课上小伙伴也提供了很好的参考，发挥优势，也并不完全代表使劲发挥它的强度，它也可以是在有认知的情况下，如何更有效的，更有方法的应用这些优势。
通过这次测试，我明确了我前5大优势，它们分别是思维、成就、完美、沟通、审慎。
而这也解释了为什么我一直走在不断探索、反思、“死磕”自己、”我命由我不由天”的路上。1）思维代表我确实爱思考、不断内省；不时冒出来的金句/写出来的朋友圈是典型体现之一，比如上完课之后，此刻还在反思课上的收获，也是一种表现了，而有时候被人认为比较冷，也是有理由了，我在“思维”呢！2）成就和完美的主旋律是追求结果和卓越；我要的卓越是全面均衡的80分吧，保险经纪人这个销售属性的职业，结果容易衡量，多做多得，所以这个不断升级打怪的过程本身就是可以给我能量和动力的。
3）沟通解释了为什么“关系建立”处于排序最后，性格并非特别外向的我，其实还能把跟人打交道的“销售”工作做的还不错。因为我其实挺擅长通过“说话”去吸引别人注意力，包括写文章也是“沟通”的一部分，有些时候确实是侃侃而谈，话也不少，见客户和讲课时候尤其明显。
4）审慎，我确实不擅空谈，比较务实。在做重要的决定时，会思前想后，有时候甚至会有点过于纠结，这也意味着会预见风险，提前布局和规划。妈啊，这个特质也太适合“卖保险”了吧。通过这前5的优势分析，我发现我现在走的职业赛道确实是还挺适合我的，我确实是有在发挥我的“优势”，找到了一个“优势通路”去做现在的工作。比如，我现在做的工作主要是和人打交道，关系建立排在最后的我，有在发挥我的深度“交往”能力，通过“沟通”和“思维”（线上+线下同时发声，讲自己的故事，表达自己的想法）去链接人，目前这个路径使用得还算比较得心应手，从结果的角度来说，也还不错。
而另外一方面，写到这，突然也心疼的想抱抱自己，因为这么爱想、爱反省、又追求完美的一个人，难免有时候对自己可能也不足够宽容，所以总是看到自己那么多不好的地方。
更有技巧的去发挥这些优势，去服务自己想要实现的平衡美好的人生，是我的功课。
3，看见他人，赋能他人：从优势的视角出发，去建立更好的“互惠双赢”关系
“优势”的视角引导我们更多的去看他人的长板，而不是总是盯着对方没做到或者表现不好的地方“死磕”。
有时候，对方只是和你不同，你表现好的地方正好是他的弱点，而他有他闪光的地方，只是你的关注点更聚集在哪里。
而在关系中，愿意先做出改变的那个人，是关系中的leader。
当我们把目光聚焦到他的“优势”上，一转念，从这个视角出发，积极的去引导，这本身就是个更加温暖和善意的行为，可以激励对方更好的表现。
而我发现，当我从这个视角出发的时候，我自己也收获了一个更加平和的心态，一颗更包容的心，我相信应该也可以收获一段更加融洽的关系，从而达到“互惠双赢”。
也期待接下来我可以通过这个方式更好的去“赋能”我团队小伙伴以及身边的其他人。
很喜欢课上老师说的一句话，“优势的视角不是让我们更完美，而是更完整”。
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