近日，为落实集团公司党委关于青年工作的重要指示，学习宣贯集团公司年中工作会议精神，巩固拓展青年精神素养提升工程成效，集团公司团委聚焦青年骨干人才成长主题，在中铁水务及所属银川中铁水务开展青年活动。
在中铁水务召开青年座谈会
8月23日，凝“青”聚力·“团”聚力量青年职工思想状况调研座谈会在西安召开。
会议集中学习了党的二十届三中全会精神，传达了集团公司党委书记、董事长张学军，总经理、党委副书记朱晓勇等领导在2024年经济运行分析会暨年中工作会上的讲话精神，观看了《2024年全国生态日主题宣传片》，听取了中铁水务2020—2024年校招大学生培养工作情况，青年博士代表，清华大学、北京大学等重点院校毕业生代表，本部青年骨干，一线青年代表等围绕青年骨干成长成才等主题，结合集团公司团委制作的青年职业生涯问题清单交流发言，会议为青年员工代表赠送了书籍。
交流分享
各青年职工代表围绕中国铁工投资青年职业发展
和生存状况展开交流分享
针对与会青年关心关注的问题，会议指出，青年人才成长过程中要把握好几对关系，一是把握好学在深处和干在实处的关系。增进政治素养、业务本领，坚持终身学习、学用结合，熟悉企业历史、企业文化。二是把握好概念能力和人际技能之间的关系。主动思考、锤炼思维，胆大心细、注重沟通，锻造长板、复合成长。三是把握好加压奋进和自我调节的关系。自信自强、振奋精神，端正心态、积极融入，吃苦耐劳、抗压耐挫。四是把握好不拘小节和注重细节的关系。先要举轻若重、一丝不苟，才能举重若轻、放大格局；既要登高望远，也要见微知著；既要具备历史思维，也要具备前瞻思维。
集团公司团委书记、党群工作部副部长李成威出席座谈会，并同与会青年建立直接联系机制，跟踪服务青年成长成才过程。公司团委负责人、公司本部、西安片区项目一线青年代表及2024年新入职员工代表共计13人参加座谈。
在银川中铁水务参加
导师带徒签约仪式暨
青年人才队伍建设
专题研讨会
8月30日，中铁水务银川中铁水务导师带徒签约仪式暨青年人才队伍建设专题会在银川举行。中铁水务党委委员、副总经理兼银川中铁水务党委书记、董事长杨忠雄，集团公司团委书记、党群工作部副部长李成威出席会议。
会议传达了集团公司党委近期关于青年工作的重要指示精神，强调开展党建、团建工作要从企业生产经营入手，带动中心工作；关心关注优秀青年成才，搭建好培养晋升通道；各级团组织要注重以活动为载体发挥“前置探头”作用，积极向党组织推优荐才；发挥青年生力军作用，让老企业焕发新生机。
导师带徒签约仪式环节，职业导师与新入职员工通过签师徒合同、躬行拜师礼、尊敬拜师茶、向职业导师颁发聘书等环节，明确师徒职责，为新员工起到思想引导、职业指导和生涯规划的作用。随后，围绕青年成长成才和青年人才队伍建设开展研讨交流。
会议指出，一是旗帜鲜明讲政治，坚定不移跟党走。坚持党建带团建，做实团建促党建，坚定信仰跟党走。二是虚怀若谷提素养，共同提升促发展。勉励广大青年学干结合、快速成长，传承经验，超脱经验；也请青年导师理解青年、学习青年。三是招贤引智聚人才，创造空间用人才。强化人才理念，真正尊重人才，优化人才梯队。四是增强合力促融合，戮力同心干事业。形成荣辱与共、同心向上的青年人才成长氛围；树立改革创新、与时俱进的青年人才工作思维；广大青年要增强立足岗位、创造价值的能力本领，最终实现个人成长与企业发展“同频共振”“双向赋能”。
银川中铁水务党委副书记、纪委书记孙维一，银川中铁水务人力资源部、团委等相关部门负责人，相关单位党政负责人，青年员工和新入职员工代表共计50余人参加会议。
来源：中国铁工投资青青铁工官微
主办：党群工作部
