【编者按】“强国建设，石大何为？”这是新时代赋予我们的重大命题。2024年的旅途中，每个西南石大人用脚踏实地的奋斗对这一问题作出坚实有力的回答。回首2024年，西南石大朝着教育改革发展的热点、难点问题持续发力，以全新的探索与实践迈向新的征程。年终岁末之际，特推出“数说这一年”专题报道，数据展现这一年学校在思政引领、人才竞争、科技支撑、民生保障、社会协同、国际影响6方面的发展成就，盘点这一年西南石大人的点滴进步，为过往喝彩，为未来蓄能。
（摘要转载）
育人方式因势而新，获全国大学生网络文化优秀作品4项，出台本科生深造三年行动计划，举办深造讲堂15期。2024届深造率32.41%(历史最高)，2025届报考率49.36%。首本劳育校本教材付印试用，选拔50名学生组建“飞翔班”，6场“安东讲坛”邀请名师讲学。
让教育走出去，石大的朋友圈扩容提质，凝聚政府、校友、企业多方力量，塑造起有利于学生健康成长的育人生态——
学校领导班子访问石油石化单位、地方企业、政府部门和兄弟高校130余次, 签署战略合作协议30余份。南充校区签订新一轮市校合作协议，南充市投入9000万支持学校发展。赴21个省市50余家校友企业慰问校友近2000名。首次获批南充市哲学社会科学重点研究基地“铁人精神研究中心”。创新举行“校友会客厅”16期。新成立校友组织5个。新增捐赠项目57项，协议捐赠金额1211万元，软件及其他实物捐赠价值2.3亿元。启动66周年校庆小额捐赠项目，累计获捐344万余元。获全省党委信息“优秀单位”。
国际化
这一年，我们汇聚内外奋进力量，深挖国际人才培养的精度与高度，绘就了人才出彩新画卷。
学校实施留基委项目，共15人获批公派资助；开展校际交流项目，实施美、德、英、新、澳校际交流项目及世界名校短期项目，共61名学生赴世界名校交流学习；师生承担中国一中亚外长第五次正式会晤、左永祥副省长会见乌兹别克斯坦撒马尔罕州副州长、第九届中俄“长江-优尔加河”青年论坛、俄罗斯鞑靼斯坦共和国政府代表团访川和四川国际友城合作与发展大会等一系列高级别外事活动的翻译与接待工作，学校先后两次收到省委外事办公室的感谢信和省科技厅的表扬信，活动多次被央视新闻等知名媒体报道；学生获全国高校学生跨文化能力大赛一等奖，实现了四川省高校零的突破。
这一年，我们整合各方优质资源，提升留学生教育的质量与热度，奏响了教育开放新乐章。
学校优化海外生源，建设来华预科基地，推广“留学SWPU”品牌，吸引1200余名学生申报我校，通过入学考试选拔录取来自37个国家的55名国际学生，在册学生510人，99.8%来自“一带一路”共建国家；成功入选中国政府奖学金院校，来华留学工作进入新征程；选派4名乌兹别克斯坦籍学生参与“四川省-乌兹别克斯坦经贸投资合作推介会”接待及翻译工作，获四川省委外事办公室通报表扬；成功举办6期伊拉克石油部伊方人员培训项目，培训学员117人，送培效果得到送培方及学员的高度好评，大幅提升了学校国际培训项目影响力；与3家油企签订校企合作国际化人才培养协议，共培养67名国际学生，研究生占比达85.07%；争取到国际学生奖学金共515.67万元；教育部副总督学刘锦、国际合作与交流司二级巡视员席茹先后率队来校调研国际化及来华留学工作，对我校国际化工作成效高度认可并给予指导。
这一年，我们积极参与搭建国际交流平台，服务国家和地方战略，把握对外“交友”的准度和温度，扩大了石大能源合作“朋友圈”。
积极融入国家发展大局，响应（涉敏）提出的“5年5万”重要倡议，学校作为全国唯一高校承办“2024中美高校教育交流会”，邀请20余所中美高校来蓉参会。争取到省属高校唯一名额，参加由教育部组织的“2024国际组织创新人才培养交流团”；争取到在川高校唯一名额，参加由教育部组织的“2024年中西部地区‘双一流’建设高校领导澳大利亚研修项目”。新材院牵头的“能源材料创新型高层次人才海外培养工程”首次成功获批留基委地方创新子项目。参加教育部2024国际产学研用合作会议开幕式，邀请陈掌星院士作为四川省唯一高校代表出席中外专家对话会。连续两年承办教育部国际产学研用合作会议四川开幕式。
重点服务四川发展战略，参加中国（四川）—摩洛哥教育科技合作交流会，四川省委书记王晓晖出席并见证我校与摩洛哥拉巴特国家高等矿业学校现场签约，我校作为在川高校唯一代表发言，分享中摩高校合作经验；承办中摩高校文化交流活动及足球友谊赛。调配骨干力量参与四川省国际友城大会的筹备与服务工作，得到省委外办高度评价和致谢。
这一年，我们锚定世界一流能源大学建设目标，坚持国际化的视野和方向，学术影响力再上新台阶。
学校以第一单位发表SCI论文1776篇，较去年同期增长45.6%，SCI一区、二区占比突破60%，高质量论文实现快速增长；授权外国发明专利66件，参与制定国家/行业标准12项。由我校主办的《油气（英文）》目前被ESCI、Ei、CSCD核心、Scopus、CAS、GeoBase、GeoRef、INSPEC、DOAJ等国内外知名数据库收录。今年6月，《油气（英文）》获得Web of Science数据库发布的最新也是首个影响因子为4.2，位列该数据库石油工程学科全球第4名和Q1区。5月，期刊获得Scopus数据库发布的第六个“引用分”9.2，该值同时位于数据库中五个关联学科分类Q1区（25%），其中前三个学科全球排名前10%，第一学科进入全球前5%。
民生
网信中心致力于提高信息化服务教职工水平。学校统一网上办事服务入口，建立统一的身份识别体系；持续完善一网通办功能，增加车辆预约、访客预约等高频应用，2024年一网通办师生访问次数高达1亿+人次，移动端新增用户1.2余万人，访问次数达140余万次；开展教职工网络安全培训，参培人数达2593人次；信息服务咨询，落实首问负责制，全年现场处理用户校园卡问题200余件，现场咨询服务2307人次，电话服务4286人次，实现信息服务零投诉；建立跨部门信息服务机制，年内协同处理校园卡系统问题47件、门禁问题460余件、故障维修420余件，保障了校园卡系统和门禁系统的稳定运行。
维修、节能、绿化多管齐下，后勤部打造宜居校园。后勤维修党员突击队高效完成24157单维修任务，为师生们创造了更加安全、舒适的学习和生活环境；学校引入智能路灯系统，为全校57台开水器加装时控开关；合同节水管理项目入选水利部典型案例（全国共评选出39个合同节水管理典型案例）；对南大门区域进行绿化改造，新栽植面积7000平方米；重新规划图书馆南侧绿化区，换栽高品质金禾女贞近万株；移栽北校区建设所占用的1.5万余株苗圃植物；增设近20处月季花墙等绿化景观。超市提供免费配送服务；配合有关部门，完成幼儿园硬件改造。
校医院探索健康学校建设路径，为教职工及家人健康保驾护航。学校新增儿科科室，为500余人次儿童提供便捷的诊疗；开设康复科教工诊疗专区，为职工提供舒适的就医场所；新增健康管理公益门诊，为肥胖和体重不足的师生提供指导，2个月已接诊100余人，其中54人减重有效，2人增重有效；加大骨质疏松防治的推进力度，60余人已开展规范的抗骨质疏松治疗；防艾宣传与技能干预同步实施，央视专题报道我校工作2分钟；线上线下开设17门大学生健康选修课，年均3000人选修。急救教育普及培训1万余人，救护员取证培训1300余人；开展健康讲座10余次。在校内开展义诊服务19次，覆盖人群5000余人；为离退休人员提供上门服务；配合有关部门，完成置物架设施改造、检验科改造。
来源：西南石油大学党委宣传部
谢娜；刘杨洁雅，舒琳；刘仲铭/文
∏ 梦溪笔谈
我们在之前的文章中谈过，西油的深造率是在实现当前这个直接就业率的同时实现的——在全国同层次同类型高校中，西油的直接就业还是比较“硬”的。
关于招生，因为信息获取更加容易，因为大家对专业的（直接）就业越来越关注——深造之后最终也还是要走向职场，因为各地录取规则陆续调整，因为学历加速贬值……越来越多的考生、家长“越”过校名、学科水平、学校身份，将视野“直抵”相关学校的专业（组），这对校名局限的西油是一个比较有利的形势，而西油工科专业招生规模大也对改善全校整体生源质量起着积极作用；西油保研比例在全国同层次同类型高校中处于中等偏上的水平？目前硕博士点数量应该说在全国同层次同类型高校中处于中等偏下了，较少的学位点局面更加凸显机械、化工等通用学科在研究生招生、学科建设中的地位。学校“双一流”身份和坐落于成都的含金量目前还在上升。宿舍条件的不足中，最容易提升的可能是地面，有些宿舍今年暑假已经铺设了塑胶地坪，这种方案施工方便，但在谈论宿舍不足之前，有关部门可以想一想，目前拥有空调、阳台、独卫等3项设施的这个正面信息是否能让考生、家长非常方便的、清晰的知悉？当然，还包括学校旁边的两座商场和校门口直达市中心的地铁。
这就说到民生了，“大意失金洲”是这两年流传在西油学生中的一句调侃，也可以说感言，就这个新成语本身来说，是大家对赵金洲校长的不舍，但了解背景后，我们知道大家在这里更多是借古喻今，借对一位前任校领导的怀念，表达对现任校领导（相关工作）的不满。一个非正门的校门的封闭与否这个事本身并不复杂，也不涉及保密工作，但在西油却事关上万师生的生活便捷、生活质量。近年学校积极创建“一站式”学生社区，其建设标准就包括生活的便捷度，比如5分钟生活圈或500米生活圈，无论是服务业态不充分的生活圈，还是满意度低的生活圈，可以说都是不合格的。
今年全校整体学科竞赛成绩个人感觉不如往年，是相关方面松懈了，还是竞争大了，或是两者都有？
