近年来，面对改革发展的使命和重任，中心各级党组织始终坚持党的领导，聚焦中心任务和主责主业，充分发挥了党委领导作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为中心高质量发展提供了坚强的政治保证。
坚持党的创新理论武装
筑牢理想信念的思想根基
坚持党的全面领导，规范党委会“第一议题”制度，学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示27篇。持续抓好各级理论武装，党委中心组累计集体学习13次、读书班2期、专题研讨5次，围绕党的二十届三中全会精神学习组织专题辅导报告会1场次。
抓实面向广大干部职工的政治理论学习宣传，创新学习方式，持续开展政治理论学习争霸赛，相关做法在集团公司政治学习质量提升年专刊进行介绍，用好班组政治宣传员和骨干宣讲员两支队伍，理论武装工作在集团公司荣获四个奖项。
坚持建机制搭平台
培育干事创业的骨干力量
抓好领导班子和干部队伍建设，规范运作领导班子工作机制，充分发挥领导班子的整体功能，切实履行好党委把方向、管大局、促落实职能。坚持党管干部、党管人才的原则，鲜明树立选人用人正确导向，加强干部人才培养，适应中心改革发展需要。
中心成立以来提拔任用管理和专业技术人员17人次，8名“80”后院校毕业生走上中层管理和专业技术岗位，4名院校毕业生获任集团公司中青年科技人才，5名青工荣获集团公司及以上技术能手称号，4人荣获“全国铁路青年科技创新奖”。
坚持夯实党建基层基础
锻造坚强有力战斗堡垒
聚焦“增强党组织政治功能和组织功能”，推进新时代基层党组织建设“强基提质”工程，及时优化党支部设置，扎实开展党支部标准化规范化建设，动态修订并落实“一支部一制度”，抓好党支部考评和分类定级，不断提升党支部工作水平。
紧扣中心工作和阶段性重点任务，运用好“五化”党建工作法深入开展党内品牌建设、党内“三无”竞赛、创岗建区、突击奉献和立项攻关等活动，真正把讲政治的要求深度融入到业务工作当中，不断提升党建工作的穿透力、引领力、凝聚力，把党支部建设成为有效实现党的全面领导的坚强战斗堡垒。
坚持严纪律守规矩
营造风清气正政治生态
加强廉政警示教育，巩固深化党纪学习教育成果，强化党员“八小时以外”自律和监督，落实党纪条规和“每月一案”、典型案例通报学习，做实重要节日廉政提醒、疑难典型案例研讨及廉政提醒谈话承诺，进一步增强党员干部守纪律、讲规矩的自觉性。
认真抓好“微腐败”“四风”问题查摆和线索排摸，强化廉政风险源头防范。加强考勤管理、“靠路吃路”等重点领域廉政风险研判和防控。不断强化对党员干部日常管理监督的穿透力，增强职工群众的满意度和获得感。紧盯形式主义、官僚主义，健全为基层减负长效机制，严防出现“小马拉大车”等突出问题。
坚持重引领聚合力
凝聚团结奋进精神力量
深化形势任务宣传教育，充分发挥“点赞徐铁物流人”思想政治工作品牌作用，扎实开展“思想政治工作一线行”，思想政治工作的能力和水平不断提升，两个案例入选集团公司《基层思想政治工作案例集》。“八号门事件旧址”爱国主义教育基地被集团公司表彰为“党员教育示范基地”。
持续推进企业文化建设，提炼中心企业精神等理念体系，两个营业部获评集团公司安全、服务文化建设首批示范基地。今年以来11篇新闻报道登上新华每日电讯、中央电视台等中央传统媒体，中欧班列全媒体产品累计阅读量超亿人次，相关做法被集团公司党委列为“四力”实践案例，被集团公司授予标准化融媒体工作室。
坚持党建带工建带团建
形成群策群力的生动局面
持续加强工会组织建设，不断深化民主管理，规范落实职工代表大会制度及民主恳谈会制度，丰富厂务公开形式，维护和谐劳动关系，开展帮扶救助，确保职工合法权益；围绕重点任务开展主题劳动竞赛、职工代表巡查、合理化建议及金点子征集等活动，充分发挥好桥梁纽带作用。
各级团组织落实从严治团要求，改进和加强组织建设，结合团员青年特点，开展保安全、学技练功等活动，充分发挥好青年生力军和突击队作用。
积极适应新体制 全面展现新作为
以中心第一次党代会为新起点
统一思想 凝聚共识
推动党的建设进一步深化
党的全面领导进一步加强
确保改革始终沿着正确政治方向前进
我们就一定能在
中心现代物流体系转型实践中
取得新的更大的胜利！！！
