为全面掌握换届以来村“两委”班子运行情况和班子成员履职情况，进一步提升基层党组织组织力战斗力。近日，龙涓乡扎实开展村“两委”班子运行情况中期评估工作“三部曲”，着力打造一支政治素质过硬、发展动能强劲的村“两委”班子及村干部队伍，为乡村振兴增添“引擎”。
精心部署
谱好中期评估“前奏曲”
龙涓乡党委把村“两委”班子运行情况中期评估工作作为增强基层党组织政治功能和组织功能的重要举措，召开专题会议进行安排部署，组建4个考核组，对36个村“两委”班子进行分析评估。制定中期评估工作方案，明确中期评估的内容、方式、流程等主要内容，确保本次评估工作扎实开展、评估内容真实有效、评估结果高效落地。
精细落实
谱好实地评估“进行曲”
中期评估中，4个工作组共59名干部下沉到各村，通过实地查看、入户走访和召开座谈会等方式，围绕“两委”干事创业、群众满意、作风纪律等方面内容与党员群众“面对面”开展谈心谈话，深入了解村“两委”班子运行、村级“青年委员”培育等情况，为分析研判工作提供客观依据。累计召开民主测评会议36场，谈心谈话550余人次。
精准评估
谱好结果运用“片尾曲”
根据中期评估工作组结果进行综合分析，建立问题整改台账，促整改任务落实，切实提升基层组织的凝聚力和战斗力。对综合评定“优秀”等次的班子，认真总结工作经验做法，进一步激发积极性；对“一般”等次的班子，深入查摆问题和不足，进一步统一思想，凝聚共识；对班子存在问题的，科学指导、及时调整。进一步提升村级班子整体效能，在全乡上下形成比学赶超、奋勇争先的良好氛围。
下一步，龙涓乡将以此次村“两委”班子运行情况中期评估为契机，强化跟踪督导，精准掌握村干部思想动态，注重提升村“两委”班子履职能力，为乡村振兴战略的深入实施提供坚强的组织保障和人才支撑。
一审：陈德芳，二审：陈倩娴，三审：林敏思
