山东省聊城市重点青年人才政策

文摘   2024-11-29 19:35   黑龙江  


01

聊城市概况


聊城,坐落于山东西部、冀鲁豫三省交汇之处,总面积8628平方公里,人口达650万。它是一座历史悠久的文化名城,拥有5000多年的文明积淀和丰富的文化遗产。聊城因水而兴,黄河、京杭运河等河流纵横交错,东昌湖更是北方罕见的城市湖泊,赋予了这座城市独特的水城风貌。同时,聊城交通四通八达,是区域性的交通枢纽。在产业发展上,聊城农业发达,被誉为“中国蔬菜第一市”,并拥有一批知名企业和新兴产业,展现出广阔的发展前景。


02

“青年兴聊”16条


(一)大力支持人才创新创业

1、打造“青聊有约”品牌。

2、扩大青年就业岗位。

3、引导青年来聊就业。

4、提升服务便利度。

5、加大政策集成力度。

(二)支持青年创业创新

6、强化青年创业扶持。

7、丰富青年创业活动。

8、加强青年创业导师队伍建设。

(三)扶持青年成长成才

9、促进青年能力提升。

10、鼓励青年干事创业。

11、维护青年合法权益。

12、支持青年参政议政。

(四)打造青年乐业环境

13、加强青年住房安居保障。

14、减轻青年“一老一小”照护负担。

15、加强青年子女教育服务。

16、丰富青年文化娱乐生活。


03

“人才新政”35条


(一)大力支持人才创新创业

1、顶尖人才突破计划。

2、领军人才引领计划。

3、优秀人才培引计划。

4、青年人才集聚计划。

5、专业人才引进计划。

6、经营管理人才提升计划。

7、高技能人才引育计划。

8、国际人才汇智计划。

(二)努力做好人才服务保障

9、打造“水城金卡”服务品牌。

10、做好人才配偶随迁安置。

11、妥善解决人才子女入学。

12、优化人才父母养老服务。

13、实施人才安居工程。

14、丰富人才文体生活。

15、优化外籍人才管理服务。

(三)持续优化人才创新创业环境

16、加大科技成果奖励。

17、助力科技成果转化。

18、建立职称评审“直通车”制度。

19、优化人才岗位激励。

20、优化人才薪酬激励。

(四)着力构建人才集聚平台

21、加强科技创新平台建设。

22、支持技能人才载体建设。

23、支持建设“人才飞地”。

(五)不断激发引才用才活力

24、加大用人单位支持力度。

25、深化校城融合促进柔性引才。

26、支持人力资源服务业发展。

27、灵活用好柔性人才。

(六)切实拓宽人才引进渠道

28、实施“水城优才”青年引进计划。

29、盘活用好人才编制“周转池”。

30、优化事业单位人才引进方式。

31、实施人才回引计划。

(七)强力推动政策落实落地

32、加强组织领导。

33、加大资金投入。

34、完善服务平台。

35、营造良好环境。

(政策来源:聊城市重点青年人才政策清单。)


图文来源|哲学学院

图文编辑|学生会 范佳乐

图文审核|张博伦 赵慧雪

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