公司直聘、高薪、就近
公司直聘、高薪、就近
人力资源公司实际负责人黄某某与王某、胡某某等9人合谋，自称知名公司直招，利用低要求、高薪等优惠条件吸引近3000名被害人前往面试点，收取对方体检费、押金后故意安排不符合条件的工作，迫使被害人主动放弃工作，从而骗取押金共计190万余元。2024年9月20日，上海市青浦区人民检察院以涉嫌诈骗罪对黄某某等9人提起公诉。
2023年11月28日，上海市公安局青浦分局接群众网上举报称辖区内一团伙以介绍工作为名，诈骗应聘者体检费、保证金。经调查，黄某某等9人具有涉嫌诈骗的重大作案嫌疑。同年12月20日，警方抓获该团伙5名犯罪嫌疑人，随后于同月25日、28日及2024年1月3日，黄某某、胡某某等4名犯罪嫌疑人至公安机关投案。
本案移送至检察机关审查起诉，承办检察官立即对黄某某等人开展讯问，同时对部分被害人进行询问，了解到这一犯罪案件的始末。
原来，主犯黄某某是一家人力资源公司的实际负责人，在与王某、胡某某、何某试图利用应聘人员想要寻找薪酬高、离家近、需要资质低的工作的常见心理，设计圈套从中牟利。
随后黄某某等人雇佣徐某某等人作为线上招聘人员，祁某某等人作为线下面试人员，分工合作。自2023年5月起，在上海市青浦区等六七个辖区内租借仓库作为面试地点，自称是“知名快递公司直招”。
所雇佣的人员起先不知情，但很快发现这是犯罪行为，仍为利所惑，加入团伙。他们在网上发布大量招聘广告，假意描述会“就近安排工作，高薪酬”。由于他们在选择面试仓库时特意靠近物流园区，因此大批求职者很快便相信了他们所说的谎言。
求职者来面试后如有意向入职，黄某某等人便会以体检为由收取398元一人的体检费，并要求对方去指定医院体检，体检回来后还会与求职者签订一份用工协议，并收取600元的保证金。协议上写明“求职者须在我公司安排的岗位上工作满15天，就全额退还600元押金，如果不满15天就退还一半押金。”
看似合情合理，但事实上他们早已和相应医院谈好体检价格实际仅为每人不足100元，这样每有一人体检，他们就赚取了300元差价。此外在安排工作时，他们又会故意将求职者安排在离居住地较远的地方，令其感觉通勤不便利，当求职者提出想要就近时，他们又会解释为这是最近的工作地点了。大多数求职者通常都无法工作满15天，公司便又能赚300元，每一位求职者他们都能够赚到600元。
由于黄某某等人所打出的广告揣摩了求职者的心理，看起来十分吸引人，短短数月内便有几千名求职者前来，即便不是所有人都愿意入职，但仅是愿意入职者所缴纳的费用就足以让他们赚得盆满钵满。黄某某还培训了徐某某、齐某某等人，告知他们如何应对难缠的求职者：先用拖字诀，告诉求职者们一个月后可以退还，但实际上能拖就拖，并不会退。碰上闹得凶，甚至报警的才会全额退还费用。
为了规避退钱的情况，他们甚至想出狡兔三窟，频繁变幻招聘点。团伙成员之一王某称他们“早已想好这一招”，原因“一是因为在一个地方久了，新的求职者是不多了；二是因为上当的求职者会打电话报警，次数多了，警方会叫停招聘；三是一旦搬走，在原先面试点上当的求职者就无法找到我们了。”
然而纵使想出各种方法逃避法律的惩处，他们依然无法逃脱正义的制裁，检察机关最终依法对9人提起公诉。
下一步，检察机关将持续深化“检护民生”专项行动，对于侵犯劳动者权益犯罪精准打击，同时强化法律监督，切实保障劳动求职者的合法权益，营造公平正义的劳动环境。
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青浦检察
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