瑞丰银行年度“赛马”精彩收官
跑出项目加速度
赋能发展高质量
1月11日下午，瑞丰银行举行重点项目"赛马”年度汇报会，12个年度赛马项目交出精彩答卷。党委书记、董事长吴智晖强调，要用全新的机制激发全行干劲，用科学的方法赢得发展高分，跑出项目加速度，赋能发展高质量。党委副书记、行长陈钢梁主持会议。
2024年，着眼战略转型、业务转轨、客户转化等高质量发展需要，瑞丰银行精心创设了12个重点赛马项目，聚焦“一基四箭”业务板块、“六大必赢”之战和政务服务增值化改革等项目，吸引了全行144名年轻干部和骨干参与角逐。一张张业绩增长的曲线图、一幅幅战略深化的演绎表、一个个清晰可见的客户满意度综合评价指数，完整呈现出瑞丰银行高质量发展年度成绩单。
吴智晖充分肯定2024年度“赛马”取得成效，并对标高质量发展指出项目存在不足，就下步工作提出要求。他指出，赛马场凝聚瑞丰智慧、体现瑞丰水平、展示瑞丰作风，更体现瑞丰效能，要深入对标省行高质量发展导向，在减负赋能上“做减法”、在项目成效上“做加法”、在改革创新上“做乘法”、在破除部门壁垒上“做除法”，完善项目立项机制、优化项目考核机制、强化团队选树机制，全面提升战略引领力、业务提振力、客户赋能力、人才锻造力。
吴智晖强调，赛马运动是速度与激情的华丽乐章，年轻人是赛马场的真正主角，我们要大胆放权、敢于授权，让更多青年人才在良性竞争中成长进步，期待越来越多的年轻人通过“赛马”机制勇攀高峰、脱颖而出，绘就“青年骏马”竞相奔腾的“再瑞再丰”画卷。
