2025年度中央机关公开遴选和公开选调公务员公告解读
01
一、2025年中央机关公开遴选和公开选调考情解读
（一）招考形势。纵观中央机关近年招录形势，招考人数2023年367人、2024年317人、2025年371人。可见2025年招考人数最多，2023年基本与2025年持平，2024年招考人数最少。
（二）职位分析。从招考公务员职位表来看，2025年招考岗位253个，招考单位41个，如下图所示，无论是招考岗位还是招考单位数量，2025年都为最大值，拓宽了招考的晋升渠道，给予各位考生更多的机会。
2025年中央机关公开遴选和公开选调职位表数据
（三）报考情况。从遴选和选调公务员公告来看，本次中央机关公开遴选和公开选调报考环节有3个时间节点需要注意。1.网上报名时间：2024年10月28日8:00至11月6日18:00。2.打印准考证时间：2024年11月26日8:00至11月30日9:00。3.笔试时间：2024年11月30日（星期六）上午9:00—12:00。
需注意以下事项：1.专门面向选调生的遴选职位，由省（自治区、直辖市）D委组织部统一组织推荐报名，不接受个人报名。2.未能在规定时间内完成报名步骤的，视为放弃报名资格。每名报名人员限报1个面向所有公务员的遴选职位或者选调职位。3.报名人员可于报名2个工作日之后，登录报名系统查看资格审查结果。除专门面向选调生的遴选职位外，报名人员只在网上填报、未在规定时间内上传《报名推荐表》并提交职位的，各部门不予资格审查。
（四）备考情况。笔试由国家公务员局统一组织。一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位，考案例分析与对策性论文一科（A类），一级主任科员及以下职级公开遴选职位考案例分析一科（B类），满分均为100分。因此建议考生选择北辰遴选精品课程和模拟卷，有针对性地进行冲刺训练，提高复习备考效率，全力冲刺，有的放矢，顺利通过考试。
02
二、2025年中央机关公开遴选和公开选调招录政策
（二）政治素质是核心。在报考条件上，政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等作为报考基本条件。在考察内容上，突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决防止政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入中央机关。在录用环节，各部门根据职位要求和考察情况，按照干部管理权限和人岗相适原则，集体讨论、择优确定拟任职人员，不唯分取人，并分别在本部门网站、遴选选调专题网站和拟任职人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。
（三）能力测查是基础。在报名环节，要求报名人员具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。在考察环节，各部门派出2名及以上人员组成的考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况和人岗相适程度进行全面考察。在试用环节，各部门可对公开遴选拟任职人员设置试用期，一般不超过6个月。试用期内，拟任职人员在原单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理调动和任职手续；考核不合格的，回原单位工作，相关情况报送中央公务员主管部门。
03
三、中央机关公开遴选和公开选调招考规律特点
从学历学位看，本科及以上学历是招考重点。2025年招考大学本科及以上学历232人，占比62.5%；2024年、2023年分别占比53.9%、58.6%。研究生学历招考139人，占比37.5%；2024年、2023年分别占比46.1%、41.4%。由此可见，中央机关公开遴选和公开选调本科及以上学历招考平均占比60%左右，高于研究生及以上学历占比，中央机关正在逐步拓宽选拔通道，给予本科生更多机会。
从政治面貌看，中共D员占比超过九成。2025年招考需求为中共D员358人，占比96.5%；2024年、2023年分别占比97.5%、95.1%。可见，中央机关公开遴选和公开选调招考对考生是否为中共D员的要求非常高，近3年平均占比96.4%。着重强调考生政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
从职位业务水平测试看，组织专业测试是基础。2025年组织职位业务水平测试招考214人，占比57.7%；2024年、2023年分别占比59.6%、53.7%。不组织职位业务水平测试为157人，占比42.3%；2024年、2023年分别占比40.4%、46.3%。由此可见，组织专业测试招考平均占比57%左右，对专业性人才需求度较高，中央机关更加注重人岗匹配度，专业性人才的选拔。考生在备考笔试时，也要兼顾专业测试。
END
2010—2024年中央遴选历年笔试考题
下方长按识别即可获取
↓↓↓
