科技类人才 HR 市场 IT人员1年全家移民
为了应对日益增长的非法滞留问题，加拿大边境服务局（CBSA）推出了新的面部识别应用程序——ReportIn。
这一新工具的发布正值加拿大联邦政府面临减缓人口增长的巨大压力。联邦政府预计，2025年将有超过126万临时居民自愿离开加拿大，2026年这一数字将达110万。同时，美国因非法移民问题对加拿大施压，要求加强边境安全，否则将对加拿大商品征收25%的关税。
专家分析，ReportIn的推出可能成为加拿大控制移民数量的“新武器”，特别是在遣返过期临时居民的计划中发挥作用。目前，加拿大边境服务局正监控约12.5万人，其中约1.3万人处于“积极监控”状态。
据《Toronto Star》报道，该应用利用人脸识别技术和位置信息确认用户身份与位置。使相关人员无需亲自到访CBSA办公室即可完成身份报告。
应用的功能包括：
使用人脸识别技术与位置共享验证身份。
作为旧语音报告系统的替代工具。
面向需遵守移民执法条件的用户开放。
每年，大约有2000名被要求离境的非法移民未按时出庭，这对移民管理构成了巨大挑战。通过该应用程序，政府可以在不需要拘留的情况下，确保非法移民的离境或身份更新，大大提升了移民管理的效率和正规化程度。对于那些不遵守规定的非法移民，CBSA将采取更为严厉的措施，包括可能的拘留和驱逐。
加拿大移民管理的未来趋势
随着移民管理的逐步正规化，加拿大未来的移民程序将更加注重高效、透明与合规性。ReportIn应用的推出不仅是对非法移民的一次严厉打击，更是移民管理走向数字化和智能化的标志。移民过程中的各项管理措施将变得更加严格，执法和身份管理也将变得更加规范。
对于合法移民来说，未来的移民程序可能会更加高效和透明，但对于非法移民而言，面临的将是更加严格的审查和加速的驱逐程序。在此背景下，只有符合移民法律和规定的人，才能确保在加拿大的合法居留权。
保姆移民新政
20251月1号即将开启
要求极低clb4+
6个月相关经验（境内境外皆可）
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加桥移民小程序上线啦
欢迎免费咨询、评估
6月24日，移民局对HCCP&HSWP旧政做出了重大更新，针对已经提交的申请人：
工作经验从之前的12个月缩减到6个月
境内外工作经验都算在内
过去36个月内累积的经验都算，无需连续工作满6个月
旧政细则的更新提到了接受海外经验这一点，这也呼应了新政的“落地即PR”！
项目优势
1. 非常适合当地陪读家长，只要积累1年NOC 44100或NOC44101的相关工作经验，就有机会获得加拿大永居身份。
2. 项目属于联邦级移民，申请流程简单快速。
3. 申请门槛低：只需达到英语CLB5的水平及拥有大专学历即可申请。
4. 一人申请全家移民：申请人可以携带家人一起移民，配偶可申请不限工种的工签并享受免费医疗，子女可申请学签，享受免费教育及当地福利。
5. 灵活就业：无指定雇主要求，申请人可以灵活更换工作和雇主。
6. 工作稳定，薪资高且需求大，如BC省家庭儿童看护者平均薪资为$18/小时，家庭护工为$25/小时，且护理项目A类竞争较小。
申请要求
A类申请（Category A）——获得经验类别 Gaining Experience Category
在过去36个月内，未在加拿大境内积累6个月NOC44100或NOC44101工作经验的申请人可以申请该途径。该途径分为两个步骤：
第一步：申请人满足以下条件，递交保姆护工移民试点A类申请
英语或法语 CLB 5以上；
大专以上学历；
已获得雇主提供的相应职位Job Offer；
必须为非季节性的全职工作，即每周至少工作30小时；
具有相关的工作经验，或者参加相关培训课程，用于证明自己可胜任工作的能力。比如护理老人通道需要考取本地证书，一般需要参加6个月培训课程，学费一般在1万2千加币左右；
申请人不得寄宿在雇主家里；
递交申请时，该类别的年度配额仍有剩余。
NOC 44101 家庭支持护工
第二步：在加拿大积累相关工作经验满12个月后，申请移民
申请人资格审核通过，将有机会获得有效期长达三年的职业限制性开放式工作许可证并开始积累工作经验；
申请人需要提供3年内6个月的境内外工作证明，以便IRCC对申请人的永久居留权做出最终决定。
加拿大雇主雇用职业限制性开放式工作许可证持有人可以豁免LMIA。该工签持有人可任意换雇主但无法更换职业，目前只有NOC 44100或NOC 44101两个符合条件的职业。
B类申请（Category B）——转永久居民类别 Direct to PR Category
在过去36个月内，已经在加拿大境内积累6个月NOC44100或NOC44101工作
经验的申请人可以申请该类别。该类别可以一步到位获得枫叶卡，需要申请人满足以下条件：
在过去36个月内已经在加拿大境内累计获得6个月NOC 44100或NOC 44101相关工作经验。申请之后的工作经验无法计入；
英语或法语 CLB 5以上；
大专以上学历；
递交申请时，该类别的年度配额仍有剩余。
加拿大护理人员新政将为全球有志于从事家庭护理行业的人士提供一个稳定且明确的移民通道。如果你或身边的亲友符合申请条件，现在正是开始准备的最佳时机！
2025年1月1日，新的护理人员移民试点项目将正式启动，千万不要错过这次低门槛、高回报的移民机会！
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