假简历-找到高薪岗的必杀技!

教育   2024-11-15 15:59   黑龙江  

写一份“假”简历,是找到高薪岗位的必杀技~~~~~~

但是有两个原则:

第1个:胆大心细!

第2个:提前6个月!(在找工作前)


如果你在找工作这件事迷茫,按着我说的做,大概率你会拿到结果!



胆大心细

胆大心细的定义是什么呢?

找你目前岗位的薪资2~3倍的岗位JD

就看岗位JD上的工作内容和专业技能,写的细,能有多细写多细

专业技能要求是,SQL、Excel 、Python...

你要写的专业技能就是:

SQL

  • 高级技能:熟练使用 SQL 进行复杂数据查询和数据库管理。

  • 经验

    • 设计和优化数据库结构,提高数据检索的效率。

    • 编写高级查询语句,包括多表联接(JOIN)、子查询和存储过程。

    • 利用 SQL 实现数据清洗、汇总及统计分析,支持业务决策。

  • 工具:MySQL、PostgreSQL、SQL Server。

Excel

  • 高级技巧:精通 Excel 数据处理和可视化。

  • 经验

    • 使用数据透视表和高级公式(如 VLOOKUP、INDEX、MATCH)进行数据分析。

    • 创建动态图表用于数据可视化,提高报告可读性。

    • 编写 VBA 宏自动化重复任务,提升工作效率。

  • 工具:Microsoft Excel、Google Sheets。

Python

  • 编程与数据分析:熟练掌握 Python 用于数据分析及自动化。

  • 经验:

    • 使用 Pandas 进行数据清洗与数据框操作。

    • 利用 Matplotlib 和 Seaborn 进行数据可视化。

    • 构建和评估机器学习模型以进行预测分析。

    • 开发自动化脚本用于数据收集与处理。

  • 工具:Python、Jupyter Notebook、Pandas、NumPy、Matplotlib、Seaborn、Scikit-learn

一定要写的细,能有多细,就多细,这个是写假简历的第一要义


项目经历,项目经历就是找对标找这家公司需要的解决问题级别项目。比如你要面试销售管理、策略运营,或者一家公司的电商公司流量分析的岗位,他们需要什么项目,你要写的非常的细,非常的细,细到什么程度,参考如下:

项目名称:跨境电商公司销售增长模型构建

项目目的

构建一个销售增长模型,以分析影响跨境电商公司销售业绩的关键因素,帮助管理层制定更有效的市场策略和资源分配,提高销售额和市场份额。

项目过程

  1. 需求分析与数据收集

  • 与业务团队沟通,明确模型构建的目标和关键指标。

  • 收集历史销售数据、市场趋势、客户行为数据以及竞争对手信息,确保数据的全面性和准确性。

  • 数据清洗与预处理

    • 使用 SQL 进行数据提取,清洗和整合不同来源的数据。

    • 处理缺失值、异常值,并进行数据标准化,确保数据适合建模。

  • 特征工程

    • 分析销售数据和相关因素,选择重要特征(如客户来源、产品类别、季节性因素等)。

    • 创建新的特征,如客户购买频率、平均订单价值等,以提高模型的预测能力。

  • 模型选择与训练

    • 评估多种机器学习算法(如线性回归、决策树、随机森林等),选择最适合的模型进行训练。

    • 使用交叉验证方法评估模型性能,调整超参数以优化模型效果。

  • 模型评估与部署

    • 通过 R²、均方误差(MSE)等指标对模型进行评估,确保模型的准确性和可靠性。

    • 将模型部署到生产环境,建立自动化的报告系统,实时监控销售数据和模型预测结果。

    项目结果

    • 成功构建了一个高准确率的销售增长预测模型,模型的预测准确率达到85%。

    • 识别出影响销售增长的主要因素,帮助管理层优化市场策略,特别是在特定季节和促销活动期间。

    • 提高了销售团队的工作效率,基于模型结果制定的策略使销售额在接下来的季度内增长了20%。

    • 建立了一个持续更新和优化的模型框架,确保未来能够快速适应市场变化,持续推动销售增长。

    写项目的时候有个前提,前提是你的目前的岗位和你的目标岗!

    只有这样你才能接着做下一步,转行和跨行业项目还需要单独调整!



    借假修真:提前6个月

    让一个人变强的方法是让这个人有目标驱动,一个人迷茫的本质是不知道目标是什么,或者是有欲望但是没能力,陷入无限循环的自我否定。

    假简历就是让一位求职者建立目标的最好工具。

    简历为什么专业技能、项目经历要写的细,因为要拆分问题,一个大问题,解决不了,但是小问题你完成能搞定,所以写假简历的过程就是你拆解目标的过程,衡量自己和目标差距的方法。


    6个月

    是你借“假”修真的时间周期。


    我要让你借简历的假,修你能力的真,你会在你目前工作岗位上,无敌的努力,无限的精力,持续解决小问题,最终修炼大目标的过程。

    迷茫是可以解决的,良药苦口,你想要赚到什么样的钱,你就要吃什么样的苦,认知上苦会一劳永逸,身体上的苦是循环持续。你决定什么样的目标,就决定你如何行动。


    2个月学习技能;

    2个月构建项目;

    2个月求职准备


    基本上,如果要求的不离谱,大部分人都能解决目标问题。


    同样的方法,所谓的职业规划,就是你写出10年后你想要成为谁,写出他的简历,然后依次类推写出5年后,3年后,但是不要写具体的行业或者公司名,你要写出你最后的要求这个人能力的标准,这就是构建一个人职业规划的最具体的方式



    简历造假是另外一回事

    简历造假,被发现,这件事不可逆,尤其是面试大厂

    简历包装的话是可以的,但是如果你加上6个月包装,就更可以,因为你会让这个包装成为现实。包装可以包装能力,然后让你的能力变成才是硬道理


    学历造假、公司名称造假,这件事就是一个大BUG,不要做,小心东窗事发。



    借假修真的阻碍是没有方向,那就想趋势,想未来的行业发展。如果你想要换行业,或者换岗位的话,对未来不清晰,在构建求职目标拆分目标的时候不清晰。


    可以加我的小助理,把问题留下,帮你解答。暗号:借假修真









    爱数据LoveData
    国内领先数据分析社区,专注数据分析知识分享及求职辅导。爱数据作为一线数据厂商(帆软、观远、永洪等)培训合作伙伴,曾联合阿里、美团、滴滴等一线公司开展数据领域专题分享会。积累10年+行业经验,链接千人数据分析高端人脉,累计服务15w+用户。
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