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为进一步提高我院运行效率,提升管理服务水平,确保医院高质量发展,7月30日,我院开展“ ‘大学习、大讨论、大调研’ 院领导接待日——我与‘陈院’面对面”活动,副院长陈秋出席,活动由大学习、大讨论、大调研活动工作专班组长彭波主持。
陈秋在总结讲话中提出六点希望。一是“强队伍”,要聚焦引才育才留才,分层分类分级推进人才建设,强化双师型师资队伍建设,以高质量人才引领推动高质量发展。二是“抓建设”,要强化学(专)科建设,医教研协同发展齐抓共管,持续提升学(专)科学术影响力,以高质量学(专)科建设提升医院核心竞争力。三是“搭平台”,要夯实教学科研平台建设,充分发挥各类平台优势,以优质平台助推学科与专业发展。四是“重教学”,要以实为先、以效为重,构建教学科研互促互进机制,以医教研融合建设协同推进人才培养质量。五是“建机制”,要落实核心管理制度,规范医疗行为、防范医疗风险、加强医疗质量,以管理制度建设提升医疗质量管理水平;六是“优服务”,要提升疑难重症诊治能力,加快构建多学科协同诊疗,以优质高效服务助推医疗服务水平提升。
下一步,我院将继续以院领导接待日、书记院长信箱、金点子征集活动等方式,不断拓宽医院自我审视与建设改革的高效渠道,推动医院内涵建设与高质量发展。
相关科室/部门负责人及工作专班主要成员参加了本次活动。
供稿:大学习、大讨论、大调研活动工作专班
编辑:张海晨
校对:闫译兮
审稿:张亚