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火箭军士官学校始建于1970年9月，积淀了近半个世纪的办学育人历史，50多年来，学校历届官兵在强军兴军的时代征程中砺剑前行、开拓进取。伴随着战略导弹部队战略需要调整，曾3次迁址、辗转4省、6次更名、6次整编。2017年7月，在全军院校大规模“降撤并改”的背景下，学校成为全军唯一一所恢复独立办学的院校。学校一校三地办学，是全军第一批开展士官教育、第一个创办士官专科本科教育的院校，是全军军事学会士官教育委员会所在地。多年来，学校勇立改革潮头，创造业内多个“第一”，为火箭军军士教育发展作出了积极贡献。培养了一大批政治素质高、专业技能精、管理能力强的军士骨干人才。![]()
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（以“军队人才网”为准）
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①政治条件 符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件，归纳起来就是“六无”：无政治性问题、无宗教信仰、无犯罪记录、无严重处分、无不良文身、家庭成员和主要社会成员无危害国家安全行为的。
②学历条件 报考人员取得学历学位和职称、职业资格的截止时间为2025年7月31日，其中要求博士研究生学历的岗位为免笔试直接面试招考岗位，取得学历学位和职称、职业资格的截止时间为2025年12月31日，超过上述时间的取消录用资格。③身体条件 符合《军队选拔军官和文职人员体检标准》规定的标准条件。
④年龄条件 报考九级文员以下或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考八级文员、七级文员或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。根据军委招考方案，考试工作由全军统一组织实施，体检、面试和政治考核由各用人单位统一组织实施。
①网上报名 考生可以登录军队人才网填写报名信息，需要注意的是，每位报考人员只能报考一个岗位。
②组织笔试 笔试主要包括公共科目和专业科目两类，共1天时间。阅卷评分是依托国家专业阅卷机构和国家机要渠道，组织答卷接收、核查、评阅、统分，划定合格分数线，确定考试入围人员名单。博士报考文职人员不需要笔试，直接进行面试，但也需要先在军队人才网上报名。
③面试体检 待上级公示入围人员名单后，用人单位对考试入围人员进行资格条件审核，审核通过的再由用人单位下达体检面试通知。体检由用人单位组织，主要是依托驻地军队中心以上医院组织，体检不合格的可在接到通知后三天内提出复检申请，最终结果以复检结论为准。面试环节主要包括备课试讲、抽题答辩和随机提问三个环节，考察考生教学基本功、专业素质、形象气质和应变能力。
④确定预选对象 按照公共科目、专业科目、面试成绩分别为30%、30%、40%，以百分制折算总成绩（免笔试岗位只看面试成绩）。总成绩确定后，用人单位按照计划招考人数1:1.2比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。其中，面试成绩低于60分或体检不合格的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。
⑤政审考察 组织对预选对象进行政治考核和综合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况。
⑥确定录用对象 对政审考察合格的预选对象，用人单位按照总成绩排名确定拟录用对象名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门统一审核后在本单位门户网站和军队人才网同步对外公示。具体时间节点以军委政治工作部发布的年度招考公告为准。可登陆军队人才网查看相关内容。
军队建立与国家机关事业单位工作人员待遇政策相衔接、体现“优才优待、优绩优奖”激励导向的文职人员待遇保障体系。
（一）工资待遇：军队建立统一的文职人员工资制度，工资包括基本工资、津贴、补贴等。发到个人的一般工资水平为：硕士研究生确定为专业技术十二级，工资标准为9500元左右；博士研究生确定为专业技术十级，工资标准为11000元左右。年度考核结果称职以上的，按本人年工资的10%发放奖励工资。此外对于有工作经历的人员，还会根据本人资历，合理确定岗位的等级。
（二）住房保障：文职人员住房实行社会化、货币化保障政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行（住房公积金目前是按照上一年度月平均工资的24%确定，个人和单位分别缴存12%）。文职人员在军队工作期间的住房补贴，实行按月定额发放，月住房补贴标准为：博士岗位1370元/月、硕士岗位1080元/月（后续随工作年限和级别相应提升）。（三）社会保险：参照国家公务员和事业单位工作人员办法，参加用人单位所在地基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，所在省机关事业单位养老保险，军队为文职人员建立补充保险和职业年金。社会保险缴纳按国家规定分为单位缴纳部分和个人缴纳部分，文职人员个人缴纳部分也由单位负责出资缴纳，不需要扣个人工资。文职人员平时看病享受社保待遇，在军队体系医院享受优先，军队给予医疗补助，执行军事任务期间免费医疗。
（四）其他待遇：根据承担的教学任务，按相应的专业技术职务发放课时费。健康体检、子女入托等普惠性福利待遇，与现役军官同等享受。按照现役干部的享受范围、条件和标准，执行防暑降温费（现行标准为每人每月120元）、子女保育教育费（现行标准为每人每月500元）、夫妻两地分居费（现行标准为每人每月1000元）等福利待遇制度。按照部队驻地城市事业单位标准发放取暖补贴，每年按享受探亲假标准发放探亲路费。
